1樓：江蘇事業單位
您好，中公教育為您服務。
高層次人才引進的編制一般是儲備編制，一種特殊的編制形式。
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
事業單位人才引進和普通招聘有什麼區別
2樓：門下走狗金牛
1，概念不同
事業單位和公務員不同，要想成為一名國家公務員必須要經過國考、省考或者是選調生考試等；
事業單位人才引進指進入編制是不用筆試的，直接面試通過就可以被錄用。
2，要求不同
事業單位人才引進的要求比普通事業單位招聘的要求高很多。
首先對專業的要求，如果事業單位引進醫療崗的專業，那必須是學相關醫學的專業才有資格參加，其次是對學歷等方面的要求也是比較高的，有的職位需要研究生學歷以上，有的需要本科以上，這樣大專學歷就沒戲。
3，待遇不同
通過引進人才進入事業單位工作的，工資待遇相對來說是不錯的，同時，很多地方也是給予事業編制的。並會對這類人提供住房、補貼，以及家屬崗位等等和事業單位普通招聘的待遇區別還是很大的。
而事業單位普通招聘就是正常根據崗位需求招錄，通過考試，要求沒有那麼高，也沒有什麼補貼，除非特殊崗位。
人民網-今年上半年開展全市事業單位公開招聘工作
3樓：華圖教育
最直接的區別：
引進是請，招聘是找！
所以，待遇和福利方面都不相同！
另外引進走的是綠色通道，少了很多環節！
招聘則必須必按程式走，層層審批！
具體的說：事業單位是目前很多大學生進編制的最佳途徑，事業單位每年的考試很多，通常是單位缺乏人才自己組織的考試。而事業單位有一種進入編制的方式是不用筆試的，直接面試通過就可以被錄用。
這種方式叫事業單位人才引進。那什麼樣的人才可以參加事業單位人才引進？什麼樣的人適合事業單位人才引進？
首先，事業單位人才引進的要求比普通事業單位招聘的要求高很多，首先對專業的要求，如果事業單位引進醫療崗的專業，那必須是學相關醫學的專業才有資格參加，其次是對學歷等方面的要求也是比較高的，有的職位需要研究生學歷以上，有的需要本科以上，這樣大專學歷就沒戲。
要求高自然待遇不會差，通過引進人才進入事業單位工作的，工資待遇相對來說是不錯的，同時，很多地方也是給予事業編制的。並會對這類人提供住房、補貼，以及家屬崗位等等和事業單位普通招聘的待遇區別還是很大的。而事業單位普通招聘就是正常根據崗位需求招錄，通過考試，要求沒有那麼高，也沒有什麼補貼，除非特殊崗位。
4樓：匿名使用者
事業單位引進人才的待遇一般是很不錯的，但是要求相對較高，對於某些方面的專業技術水平會很高，並會對這類人才提供住房，補貼，家屬崗位等等和事業單位普通招聘的區別較大，事業單位普通招聘就是正常的根據崗位需求招錄，要求沒有那麼高，也不會有什麼補貼，除非是特殊崗位
事業單位招聘的招聘崗位限制條件相比人才引進要寬鬆很多，人才引進的崗位是限專業和學歷的，一般是本科以上，但是也有專科的，但是那種崗位要求的技術性強，限本科的崗位其也是先緊學歷高的來。
事業單位招聘一般是通過報名、資格稽核、筆試、資格複審、面試到最終錄取，但是人才引進一般是資格複審、面試就到最終錄取名單了，省略了前面的這些 步驟，所以對專業和學歷的要求特別嚴，貴州這邊今年的引進有放寬到本科的，但是大多的崗位都要重點大學和研究生以上的學歷，一般的本科學校完全不能報名。
5樓：付廣旭時代
區別如下：
1、概念上的不同
事業單位與公務員是不一樣的，作為一名國家的公務員是必須要通過國考、省考或者是選調生考試選出來的。
事業單位人才引進指進是我們通常所說的入編是不需要進行筆試階段的，一般直接進行面試通過就可以被錄用的。
2、要求上的不同
事業單位人才引進的要求比普通事業單位招聘的要求要嚴格的很多。
首先對專業上的要求，例如事業單位想要引進醫療崗型專業的人才，則需要的是具有學習對應的醫學專業的人才才能夠參加，還有就是學歷上的要求，一些職位中是需要具有研究生學歷以上的人才能夠參加，還有就是最低也要是本科以上的學歷，一般大專專科學歷的人是沒有資格的。
3、待遇上的不同
一般引進人才進入事業單位參加工作的人，對於工資福利待遇這一塊還是很高的，因此，有的地方也是會給事業編制的。而且還會對這樣的人提供房子、補貼，以及家屬崗位等等與事業單位普通招聘的工作人員待遇上的區別還是很大的。
事業單位普通招聘則是根據崗位需求進行相關招錄，通過考試，所以在要求上會低一些，一些待遇補貼也就相對的沒有但一些特殊崗位除外。
事業單位引進人才和事業單位普通招聘有什麼區別
6樓：華圖教育
最直接的區別：
引進是請，招聘是找！
所以，待遇和福利方面都不相同！
另外引進內走的是綠色通道容
，少了很多環節！
招聘則必須必按程式走，層層審批！
具體的說：事業單位是目前很多大學生進編制的最佳途徑，事業單位每年的考試很多，通常是單位缺乏人才自己組織的考試。而事業單位有一種進入編制的方式是不用筆試的，直接面試通過就可以被錄用。
這種方式叫事業單位人才引進。那什麼樣的人才可以參加事業單位人才引進？什麼樣的人適合事業單位人才引進？
首先，事業單位人才引進的要求比普通事業單位招聘的要求高很多，首先對專業的要求，如果事業單位引進醫療崗的專業，那必須是學相關醫學的專業才有資格參加，其次是對學歷等方面的要求也是比較高的，有的職位需要研究生學歷以上，有的需要本科以上，這樣大專學歷就沒戲。
要求高自然待遇不會差，通過引進人才進入事業單位工作的，工資待遇相對來說是不錯的，同時，很多地方也是給予事業編制的。並會對這類人提供住房、補貼，以及家屬崗位等等和事業單位普通招聘的待遇區別還是很大的。而事業單位普通招聘就是正常根據崗位需求招錄，通過考試，要求沒有那麼高，也沒有什麼補貼，除非特殊崗位。
2023年江蘇省事業單位招聘考試報名時間報名條件
報名採用網路方式進行。報名 上傳 資格初審和繳費確認，通過網路同步進行。報名 江蘇省人事考試網 您好，中公教育為您服務。2015年江蘇省事業單位報名時間各個地市不同，大約都在4月13,4號到22，3號。如果要報名根據所報城市時間來報名。報名條件也因崗位不同。所以條件不同，不過事業單位報名條件大致都具...
2023年江蘇省事業單位招聘和南京市事業單位招聘考試時間相同嗎
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報了江蘇省事業單位考試，但沒考成，請問會退報名費嗎？怎麼退費
還是可以退回的 因為你沒有參加 沒有參加的話 就沒少說服務啊 每次都誤的話 他就要把他退給你 就不能省你的錢 要聯絡人設定吧 您好，中公教育為您服務。考試公告裡沒有說明可以退費，應該是不能退費的考試科目 管理崗位為 綜合知識與能力素質。通用類的專業技術崗位為 綜合知識與專業素質。工勤技能崗位為 綜合...