1樓：依凡_左岸
胡說，肯定可以，如果考中，和單位解約即可，不過在學校統計畢業生去向及報到證問題時應告訴他們未定，或者把情況告訴老師，聽他們的建議
2樓：中公教育
您好，中bai公教育為du您服務。
同學你好zhi，如果你所報dao考的事業單位的報考條回件提到未擇業全日制高
答校畢業生，一般指的是還沒有和工作單位簽訂勞動協議，一般指的是我們畢業的時候學校所發的第三方協議。可以和所在單位進行解約，但是你的第三方協議還是已經簽訂了。按照考試要求來說已經不符合報考條件了。
2023年河北公務員備考指南
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
3樓：我手一滑就
您好，華圖教育為您服務。
不可以進行解約，簽訂三方協議不可以報考事業版單位考試。
2023年遼權
我是今年應屆畢業生，剛剛簽了一份三方協議（事業單位）現在又想籤另外一家，怎麼辦？ 150
4樓：匿名使用者
應屆畢業生已經與單位簽訂了三方協議，然後又想籤另外一家，只能跟現在籤協議的單位協商解除三方協議，然後重新領取三方協議，並與新單位重新簽訂三方協議。具體辦理的步驟是：
1、到原籤協議書的單位辦理書面同意的解約函，加蓋單位公章，可以與用人單位協商，如果能夠得到諒解，屬於雙方協商一致解除合同，可以免除違約責任。
2、向學校畢業生就業工作部門提出書面申請，闡明解約理由，並附上單位及上級人事主管部門稽核同意的解約函，交招生就業辦。
3、學校畢業生就業工作部門根據有關規定審批換髮新的《就業協議書》。
4、與新單位重新簽訂三方協議。
5樓：灣灣豆
三方就業協議書不同於勞動
合同。先簽訂三方協議，然後報道時簽訂勞動合同，在其中規定相關的事宜以及試用期問題。三方協議在畢業生到單位報到(憑《全國普通高等學校本專科畢業生就業報到證》或《全國畢業生研究生報到證》)、用人單位正式接收後自行終止。
三方就業協議書是國家教育部統一印製的，主要是明確三方的基本情況及要求。三方就業協議書制定的依據是國家關於高校畢業生就業的法規和規定。
勞動合同是受《勞動法》和《合同法》的限定和保護，有些用人單位如許多外企在確定錄用時(注:在到用人單位報到前)，就同時要求和畢業生簽訂一份類似勞動合同的協議;而更多的用人單位則要求先簽"就業意向書"，畢業生報到後再簽訂勞動合同。
6樓：弓長張
如果你已經簽過一份協議的話，那原則上肯定是不可以籤另外一份的，簽了你就違反協議裡面的規定了。但是，協議也是可以單方反悔的，只是要付出點資金方面的代價，如果協議裡面說到，違反協議要賠償多少錢，那你就只要賠償協議方錢就可以了。如果協議裡面說到，違反協議要有什麼政治方面的處罰，我勸你還是不要這個樣，這對於你以後的前途是不好地
7樓：匿名使用者
這個問題不大
切記切記
事在人為 一定要積極聯絡
第一家如果存在違約金的說法可以違約
我畢業那年 有的公司壓根沒要違約金
正規不正規的都要謹慎考慮
新籤的公司跟學校要聯絡好
再要一份三方協議
祝樓主工作順利望採納
8樓：諮詢霍老師
在簽署的話你就違約了 不可以的
9樓：永春地熱
原則上是籤一不籤二。但是沒有遞交之前，好好想想那一個更適合你，比如發展空間，提升機率，福利待遇。
10樓：請喊我叫獸
這個你籤其它的就算違法啊，小心人家告你，這個你自己的得想好
11樓：匿名使用者
需要賠償違約金的 如果你的下一家單位特別想要你 你可以向單位說明
12樓：匿名使用者
如果三方協議有違約金要求的話，可能需要負擔違約金。你是可以單方決定去另一家公司的。
應屆生已經簽了三方協議可以考事業單位嗎 10
13樓：河傳楊穎
議，還是可以以應屆生身份報考公務員的。三方協議書只是三方簽訂的就業意向，不是勞動關係的法律檔案，對勞動關係沒有約束力，只有畢業生到單位報到，並與單位簽訂了勞動合同或形成了事實勞動關係，畢業生才能和用人單位形成正式的勞動關係。
應屆生就是在應該畢業的年份畢業的畢業生。簡單地說，學生在大學的最後一年，就是應屆畢業生。應屆畢業生可以報考公務員，在畢業前，允許先參加考試，等拿到畢業證後再審查學歷。
除了順利應屆畢業的考生報考外，還有其他幾種情況的考生，也可按應屆生資格來對待的，也就是說，同樣可以報考限應屆生報考的職位。
籤三方協議要留心五個細節：
第一，要看填寫的用人單位名稱是否與單位的有效印鑑名稱一致，如不一致，協議無效；填寫自己的專業名稱時，要與學校教務處的專業名稱一致，不能簡寫。
第二，外企、合資企業、私企一般採用試用期，根據合同期的長度，可以從1―3個月不等，通常試用期為3個月，不得超過6個月。國家機關、高校、研究所一般採用見習期，通常為一年。
第三，不少單位為了留住學生，以高額違約金約束學生。學生在協商中要力爭將違約金降到最低，通常違約金不得超過5000元。
但是，勞動法規定，對負有保密義務的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協議中與勞動者約定競業限制條款，並約定在解除或者終止勞動合同後，在競業限制期限內按月給予勞動者經濟補償。
勞動者違反競業限制約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。除上述兩種法律規定的情形外，用人單位不得與勞動者約定由勞動者承擔違約金。所以學生要力爭取消違約金這一條規定。
第四，現行的畢業生就業協議屬「格式合同」，但「備註」部分允許三方另行約定各自的權利義務。為了防止用人單位承諾一套、做一套，畢業生可將簽約前達成的休假、住房、保險等福利待遇在備註欄中說明，如發生糾紛，可以此維護自己合法權利。
第五，學生在簽訂協議時，要嚴格按照規定的步驟進行。等用人單位填寫完畢、蓋章後再到學校就業指導中心簽證蓋章。切忌自己填寫完畢後就直接到學校畢業生就業指導中心要求蓋章。
這樣帶來的後果是，單位在填寫時，工資待遇等與過去承諾的大相徑庭。學生卻因為自己和學校都已經簽字蓋章，迴天乏力。或者逆來順受，或者就被迫違約賠償用人單位。
14樓：眼角遺忘的淚滴
請問一下您後來是怎麼處理的？
簽了三方協議還能以應屆生的身份報考公務員嗎
15樓：我是一個麻瓜啊
可以以應屆
生報考。三方就業協議書不同於勞動合同。
三方協議不影響您內應屆生身份
容，三方協議不同於勞動合同，主要是明確畢業生、用人單位、學校三方的基本要求和情況，有效期為：自簽約日起至畢業生到用人單位報到止的這一段時間，畢業生簽訂就業協議時仍然是學生身份。
需要明確這一點，就業協議不等於勞動合同，已簽署就業協議但並未報到的，可和公司協商解約，明確到時候能夠重新進行派遣即可。但如果已經簽訂了勞動合同，就算是落實工作了，不能再以應屆畢業生身份報考公務員。
16樓：韋芷蘇涵潤
不能。國家對此的具體規定如下：
關於應屆畢業生參加國考的身份認定，國家《招回考公告》明確，國家統一答招生的****年普通高校畢業生離校時和在擇業期內未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關係保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的，可按招考當年應屆畢業生對待。
根據《公告》中的條件來確認，已簽署就業協議的應屆生屬於已落實工作單位的畢業生，應該不具備報考資格。
但《公告》中關於應屆生檔案、戶口及組織關係的保留方式，讓符合此條件並已簽署就業協議的應屆生，通過辦理解除就業協議的方式就可以該身份參加國考。
首先已簽署就業協議並未報到，戶口、檔案等關係放在以上三類保留地的，需在參考前與已簽署協議的用人單位辦理就業協議解約（個別單位需付違約金3000元左右不等），或是讓該用人單位出具同意該生參加國考的證明。
17樓：等風吹霾的日子
不可以了，應屆生是針對還沒有未落實工作單位的當年畢業生。
中內央機關及其直屬機構公務員招容錄考試中對應屆畢業生的界定：
國家統一招生的普通高校畢業生離校時和在擇業期內（國家規定擇業期為二年，有些地方延長至三年）未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關係保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生，也按照應屆高校畢業生對待。
18樓：濯友瑤肇螺
可以，公****跟你籤不籤三方沒有關係。但是需要注意的是，如果你考上公務員，不去簽署三方協議的公司工作了，會需要賠償一定的違約金。
19樓：我還沒想好魚
簽了協議就要執行，不可以以應屆生去報考公務員。
20樓：小僑的僑
可以不籤的話就不要籤，學校為了就業率一般會要求籤三方協議，但是考內編有些單位要求容比較高，必須要空白的三方協議才可以，但是這樣的單位比較少，像去年我男朋友考地礦局，單位就要求是空白三方協議，但是他們單位報考的時候沒有要求先，直到筆試通過資格複審的時候才說要，他畢業的時候學校要求必須籤三方協議，所以他沒有空白的，但是還好單位給了一個周的的時間，然後喊他找學校重新拿一份空白三方協議才算結束，但是中途發生了很多的曲折。如果你約遇到的單位不給時間 ，那你可能連面試的資格都沒有，所以如果決定考事業單位的話，能不籤的話就不要簽了。
21樓：吉林市中公教育
您好bai，中公教育為您
服務。您好du，很高興zhi為您解答
原則上，是可以dao的，但回還是建議您和已經答簽約的單位溝通下，如果檔案在簽約公司，在被錄用為公務員後，需要他們協助調取檔案。
如果您還有其他疑問，可以隨時追問我。
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
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