1樓：匿名使用者
所謂的總裁，就是指「責任小組」的責任人，是僅次於ceo的公司第二號行政負責人，一般在集團公司才使用的稱呼。由於是行政負責人，所以總是裁人，故稱「總裁」，一般由ceo兼任。
總裁是組織內部的職位名稱，視乎組織架構的設計。有一些組織，總裁之下，還有「副總裁」。確切地講，「總裁」包含了兩個方面的資訊：
一是總裁領導了一個責任小組；二是該小組向一個更高階的（事實上，是最高階的）責任機構負責。
董事長是公司或集團的最高負責人，股東利益的最高代表，統領董事會。董事長的英文是chairman (準確的說是chairman
of the board)，可以翻譯為「董事會主席」或「董事局主席」。在日本和韓國的大型會社（公司）稱為「會長」，正式名稱分別為「取締役會會長」和「理事會會長」，位階在社長之上。是股東利益的最高代表，它不屬於公司僱員的範疇，理論是指公司管理層所有權力的**。
老闆的概念①私營工商業的財產所有者；掌櫃的。②舊時對著名戲曲演員或組織戲班的戲曲演員的尊稱。 ③現今多指那些決策者或下指令者。 ④目前也指錢亂花的人，帶諷刺。
經理是公司的日常經營管理和行政事務的負責人，由董事會決定聘任或者解聘。經理對董事會負責，可由董事和自然人股東充任，也可由非股東的職業經理人充任。
董事總經理表示他既是董事會成員之一的董事，又是負責經營大權的總經理；若僅僅只是總經理職位，至多隻能列席董事會，無法參予表決。簡單言之，總經理只是一個組織內的職位名稱而已。總經理的權力有多大，要參考其僱傭合約條款及工作範圍。
總經理位置有多高，要研究其組織架構圖
(***anizational chart)，有不少企業其內部有不少於一個總經理。
執行長（chief executive officer，縮寫ceo）是在一個企業中負責日常事務的最高行政**，又稱作行政總裁、總經理或最高執行長。執行長向公司的董事會負責，而且往往就是董事會的成員之一。在公司或組織內部擁有最終的執行權力。
在比較小的企業中執行長可能同時又是董事會主席和公司的總裁，但在大企業中這些職務往往是由不同的人擔任的，避免個人在企業中扮演過大的角色、擁有過多的權力，同時也可以避免公司本身與公司的所有人（即股東）之間發生利益衝突。
2樓：匿名使用者
董事長，也有的稱董事局主席，其實都一回事，一般都是設有董事會的大型集團公司才有董事長，他是公司的最高代表，負責執行董事會的決定，就像****，級別最高。但一般只參與集團公司高層戰略決策，日常經營管理參與不多。總裁，總的裁決人，一般負責公司全盤日常經營，實權較大，是次於董事長的高階管理者，就像***總理。
經理一般都是總裁之下，負責各個子公司，就像各個部長。也有總經理，總經理和總裁差不多，一般有了總裁就不設總經理，有了總經理就不設總裁，也有個別公司同時設定，如果同時設定，一般總裁在總經理之上。至於ceo其實就是總的執行人，為誰執行？
當然為董事會(股東會)，這樣看來ceo意思和董事長一樣，叫法不同而已，一般都是:某某某，***集團董事長兼ceo，一般都是同一個人，很少會有兩個人分別擔任董事長和ceo的，那樣不利於權利集中，有點像總書記，****這樣的稱呼，一般都是同一人擔任，多了個叫法。
董事長，總裁，總經理，ceo，執行總裁之間的區別和聯絡
3樓：打孃胎裡喜歡你
區別如下：
1、董事長
董事長是股東利益的最高代表，理論上講是公司管理層所有權力的**。董事會設董事長1名，由董事會全體董事過半數選舉產生。從各國的公司立法看，董事長的權利不是由股東大會授予的，而是由公司法直接規定的。
董事長擁有如下幾種權利：
（1）主持股東大會和召集、主持董事會會議；
（2）檢查董事會決議的實施情況，並向董事會報告；
（3）簽署公司**、公司債券；
（4）由董事會授權董事長在董事會閉幕期間行使董事會的部分職權；
（5）提議召開臨時董事會；
（6）除章程規定須由股東大會和董事會決定的事項外，董事長對公司重大業務和行政事項有權做出決定。
2、總裁
總裁全面負責公司的一切事務，但是總裁要對公司的董事會負責，董事會對總裁的一切決定有監督權，而董事會則要對ceo負責，ceo起到監督董事會的作用。
3、執行長即ceo
執行長是在一個企業中負責日常事務的最高行政**，又稱作行政總裁、總經理或最高執行長。他向公司的董事會負責，而且往往就是董事會的成員之一。
在公司或組織內部擁有最終的執行權力。在比較小的企業中執行長可能同時又是董事會主席和公司的總裁，但在大企業中這些職務往往是由不同的人擔任的，避免個人在企業中扮演過大的角色、擁有過多的權力，同時也可以避免公司本身與公司的所有人（即股東）之間發生利益衝突。
主要職責是：
(1)執行董事會的決議；
(2)主持公司的日常業務活動；
(3)經董事會授權，對外簽訂合同或處理業務；
(4)任免經理人員；
(5)定期向董事會報告業務情況，並提交年度報告。 ceo領導下的執行班子，包括：總經理、副總經理、各部門經理、總會計師、總工程師等。
4、總經理
總經理是董事會聘任的，對董事會負責，在董事會的授權下，執行董事會的戰略決策，實現董事會制定的企業經營目標。並通過組建必要的職能部門，組聘管理人員，形成一個以總經理為中心的組織、管理、領導體系，實施對公司的有效管理。
聯絡：ceo是首席執行管的英文縮寫。在股份公司裡ceo可以是大股東指派也可以聘請職業經理人。
ceo負責公司的日常經營，董事長監督ceo工作，看他是不是按照為股東創造最大價值而工作。
總經理工作職責：
一、總經理應向公司董事會負責，全面組織實施董事會的有關決議和規定，全面完成董事會下達的各項指標，並將實施情況向董事會彙報。
二、負責宣傳貫徹執行國家和行業有關法律、法規、方針、政策。
三、根據董事會的要求確定公司的經營方針，建立公司的經營管理體系並組織實施和改進，為經營管理體系執行提供足夠的資源。
四、主持公司的日常各項經營管理工作，組織實施公司年度經營計劃和投資方案。
五、負責召集和主持公司總經理辦公會議，協調、檢查和督促各部的工作。
六、根據市場變化，不斷調整公司的經營方向，使公司持續健康發展。
七、負責倡導公司的企業文化和經營理念，塑造企業形象。
八、負責代表公司對外處理業務，開展公關活動。
九、負責公司資訊管理系統的建立及資訊資源的配置。
十、簽署日常行政、業務檔案，保證公司經營運作的合法性。
十一、負責公司人力資源的開發、管理和提高。
十二、負責公司安全工作。
十三、負責確定公司的年度財務預、決算方案，利潤分配方案和彌補虧損方案。
十四、負責公司組織結構的調整。
十五、負責組織完成董事會下達的其它臨時性、階段性工作和任務。
4樓：匿名使用者
國法莊嚴國法尊嚴
在法制和社會秩序範疇裡，管理科學定義的職位，是六進位制的從經理開始的升任國際標準制度。
每個級別，逐級，向上彙報。
經理；高階經理；總經理；副總裁；高階副總裁；執行副總裁；總裁；執行長；董事長。
我國，一般的幾個人的小公司，湊不夠特別多的六進位制的人數和部門的職別和團隊精誠的人數。國際最大的超級大公司，是比較正式的狀態裡，完全按照國際慣例，執行上述的六進位制，公司規矩的。
解釋解說就是：每個高階經理，最多管理六位普通初級經理；。。。。。。；如是，類推。
5樓：匿名使用者
我來告訴你吧，恰好前幾天研究過這幾個職位。簡單地說：
1.董事長
企業所有權的代表。要麼，他是企業的老闆；要麼，他是企業最大的股東，是全體股東推舉出來的代表。一般，他負責決策重要事務，不參與經營管理活動，就像****。
2.ceo與總裁
前者是西方國家的稱謂，後者是我國的稱謂，就是企業的最高行政長官。一般而言，這2種稱呼只會出現在集團公司，且不會並存，因為他們的職責差不多，只是稱謂不同而已。但是也有少數公司2者都有，但一般是1個人兼著；如果是2個人的話，ceo略大。
這個相當於***總理。
3.總經理
在非集團公司裡，總經理就是ceo，是經營管理的老大。在集團公司裡，總經理是比ceo小的，ceo只有1個，而總經理1個子公司就有1個，相當於省長。
4.執行總裁
總裁下面，有的還設了一些副總裁什麼的，執行總裁就屬於此類，主要是分管某一塊工作的，其職權絕對比總裁低，相當於部長。與總經理誰大，那就要看企業的組織結構了。
這麼回答你清楚了吧？滿意就追加點分吧。
6樓：叮噹ps海綿
董事長是公司裡股份最多的（他有很多錢投在公司），一般沒有實權。總裁是公司的最高決策人，他擁有公司的經營權。總經理、ceo、執行總裁它們差不多。
這其中最種要的是經營權，經營權在誰的手裡誰就是老大
總裁，董事長，ceo，總經理什麼區別？級別那個最大？
7樓：法妞問答律師**諮詢
ceo和總裁
職位上沒有高下之分。
總裁全面負責公司的一切事務，但是總裁要對公司的董事會負責，董事會對總裁的一切決定有監督權，而董事會則要對ceo負責，ceo起到監督董事會的作用。
執行長（ chief executive officer，縮寫ceo）執行長是在一個企業中負責日常事務的最高行政**，又稱作行政總裁、總經理或最高執行長。他向公司的董事會負責，而且往往就是董事會的成員之一。
在公司或組織內部擁有最終的執行權力。在比較小的企業中執行長可能同時又是董事會主席和公司的總裁，但在大企業中這些職務往往是由不同的人擔任的，避免個人在企業中扮演過大的角色、擁有過多的權力，同時也可以避免公司本身與公司的所有人（即股東）之間發生利益衝突。
總裁與ceo職位上沒有高下之分，總裁這個稱呼帶有榮譽性，ceo則很平民化，既可以用於一把手，也可以用於任何一級具體工作的負責人，比如飯館的領班。所以有些總裁會兼任ceo並將其作為一種謙稱使用。兩個職位分別由不同的人擔任時，一般是總裁偏向於決策型，而ceo要負責具體工作，或者總裁完全是一個榮譽稱號，所有權力由ceo行使。
8樓：夢風兒
大公司有董事長，總裁，ceo，總經理，但一般小公司沒有總裁、ceo，只有總經理。
一、職務介紹：
1、董事長職務：一般由老闆當任，屬最大權力的。
負責決策公司的發展戰略方向，公司投資決策，負責任命董事會成員，組織董事會工作，審批利潤分配方案，決定任命總裁；
2、總裁職務：一般由老闆當任，或者由老闆指定人擔任，除董事長外，屬最大權力的。
負責擬定公司的發展戰略方向的方案，管理公司財務、人事行政等工作，審批財務檔案、人事薪酬檔案、固定資產投資檔案、較大的新專案立項等重要檔案；
3、執行總裁（ceo）職務：一般由老闆或總裁指定人擔任，對董事長、總裁負責，權力在董事長、總裁之下。
負責公司日常運作，包括銷售、拓展市場、技術開發、採購與生產製造、產品質量、成本控制等管理工作，審批以上工作的相應檔案。
4、總經理如果公司有集團公司，集團公司叫總裁、集團下面的分公司最高職務叫總經理
如果沒有大的集團公司，只有一個小公司就叫總經理，小公司經常老闆擔任董事長兼總經理。
二、區別1、較大公司：可能以上三者分開，也可能總裁與ceo為一個人擔任，董事長一人只管董事會工作；
2、中等（民營）企業：可以以上三者為一個人擔任，也可以董事長兼總裁，另聘ceo，
在現有的公司制度中,總裁,董事長,總經理這職位有何區別呢
中華人民共和國公司法 必須有 法定代表人 執行董事 董事長 總裁 監事 經理三個職任，擔任了執行董事和經理的人不能兼任監事。一 執行董事對股東會負責，行使以下職權 一 負責召集股東會，並向股東會報告工作 二 執行股東會的決議，制定實施細則 三 決定公司的經營計劃和投資方案 四 制訂公司年度財務預 決...
董事長與總經理在經營活動中意見有分歧，如何解決
一 總經理職責1 主持公司的日常生產經營管理，負責機場安全運營，組織實施董事會決議，並將實施情況向董事會報告 2 組織實施公司年度經營計劃和投資方案 3 擬定設定 調整或撤銷公司內部管理機構的具體方案 4 擬訂公司的基本管理制度 5 制定公司的具體規章 6 提請聘任或解聘公司副總經理 財務部門負責人...
辦公室裝修時董事長及總經理辦公室設計時應注意哪些方面
董事長辦公室 套間 面積70或以上，有衛浴 盆浴 更衣間，接待 辦公 大窗 落地 或陽臺，配多功能辦公桌 電視 長途 電腦 聯網 沙發 書櫃 飲水機 咖啡壺 茶具 單門冰箱,配藝術照明，地毯 屏風等，另配祕書辦公室，設電腦 印表機。總經理辦公室 套間 面積50或以上，有衛浴 淋浴 更衣間，接待 辦公...