1樓：慄超
一、判斷題（每題1分，12 分，正確的√，錯誤的╳）1．軟體測試的目的是儘可能多的找出軟體的缺陷。（√）2．beta 測試是驗收測試的一種。（√）3．驗收測試是由終端使用者來實施的。
（√）4．專案立項前測試人員不需要提交任何工件。（╳）5．單元測試能發現約80%的軟體缺陷。（√）6．**評審是檢查源**是否達到模組設計的要求。
（√）7．自底向上整合需要測試員編寫驅動程式。（√）8．負載測試是驗證要檢驗的系統的能力最高能達到什麼程度。（√）9．測試人員要堅持原則，缺陷未修復完堅決不予通過。
（√）10．**評審員一般由測試員擔任。（╳）
11．我們可以人為的使得軟體不存在配置問題。（√）12．整合測試計劃在需求分析階段末提交。（╳）二、不定項選擇題（每題2 分，10分）
1．軟體驗收測試的合格通過準則是：（）
a． 軟體需求分析說明書中定義的所有功能已全部實現，效能指標全部達到要求。
b． 所有測試項沒有殘餘一級、二級和**錯誤。
c． 立項審批表、需求分析文件、設計文件和編碼實現一致。
d． 驗收測試工件齊全。
2．軟體測試計劃評審會需要哪些人員參加？（）a．專案經理
b．sqa 負責人
c．配置負責人
d．測試組
3．下列關於alpha 測試的描述中正確的是：（）a．alpha 測試需要使用者代表參加
b．alpha 測試不需要使用者代表參加
c．alpha 測試是系統測試的一種
d．alpha 測試是驗收測試的一種
4．測試設計員的職責有：（）
a．制定測試計劃
b．設計測試用例
c．設計測試過程、指令碼
d．評估測試活動
5．軟體實施活動的進入準則是：（）
a．需求工件已經被基線化
b．詳細設計工件已經被基線化
c．構架工件已經被基線化
d．專案階段成果已經被基線化
三、填空題（每空1分，24 分）
1．軟體驗收測試包括、、三種型別。
2．系統測試的策略有功能測試、、、、易用性測試、、、、、、、、
、、等15 種方法。
3．設計系統測試計劃需要參考的專案文件有、和迭代計劃。
4．對程序導向的系統採用的整合策略有、兩種。
5．通過畫因果圖來寫測試用例的步驟為、、、及把因果圖轉換為狀態圖共五個步驟。
四、簡答題（共37分）
1． 階段評審與同行評審的區別。（4 分）2 ． 什麼是軟體測試。（3 分）
3 ． 簡述整合測試的過程。（5 分）
4 ． 怎樣做好文件測試？（4 分）
5． 白盒測試有那幾種方法？（6 分）
6． 系統測試計劃是否需要同行評審，為什麼？（4 分）7． alpha 測試與beta 測試的區別。（4 分）8 ． 比較負載測試、容量測試和強度測試的區別。
（6 分）9 ． 測試結束的標準是什麼？（3 分）
五、 設計題（共15分）
對下面給出的程式控制圖，分別以各種不同的測試方法寫出最少的測試用例。
測試人員_考試試卷（考試時間100分鐘，滿分100分）姓名：__________部門：__________員工號：__________
一、填空題：（每一空格2分，共60分）
1、 軟體實施活動的輸出工件有 、 、 、 。
2、 **評審主要做 工作。
3、 軟體實施活動中整合員的職責是 。
4、 驗證與確認軟體實施活動主要有 、**評審、 、 、 、sqa驗證。
5、 表明測試已經結束。
6、 軟體測試的目的是 。
7、 軟體測試主要分為 、 、 、 四類測試。
8、 軟體測試活動有制定測試計劃、 、 、 、 、 、測試評估、測試結束八個步驟。
9、 軟體測試活動的輸出工件有_ 、 、 、 、 。
10、軟體測試角色有 、 、 、 。
二、不定項選擇題：（每題3 分，共15分）1、 軟體實施活動的進入準則是（）
a、 需求工件已經被基線化
b、 詳細設計工件已經被基線化
c、 構架工件已經被基線化
d、 專案階段成果已經被基線化
2、 下面角色不屬於整合計劃評審的是（）
a、 配置經理
b、 專案經理
c、 測試員
d、 編碼員
3、軟體測試設計活動主要有（）
a、 工作量分析
b、 確定並說明測試用例
c、 確立並結構化測試過程
d、 複審並評估測試覆蓋
4、不屬於整合測試步驟的是（）
a、 制定整合計劃
b、 執行整合測試
c、 記錄整合測試結果
d、 迴歸測試
5、屬於軟體測試活動的輸入工件的是（）
a、 軟體工作版本
b、 可測試性報告
c、 軟體需求工件
d、 軟體專案計劃
三、問答題：（共25 分）
1、 專案的集中管理在軟體公司的哪一個層面？（2 分）2、 請描述軟體測試活動的生命週期。（8 分）3、 什麼是測試評估，測試評估的範圍是什麼？
（5 分）4、 闡述工作版本的定義。（2 分）
5 、 請畫出軟體測試活動的流程圖。（8 分）
2樓：慧樂課堂
軟體測試當中的黑盒、白盒、灰盒有什麼區別
求軟體測試面試問題
3樓：匿名使用者
dotest測試學堂--董浩整理
---自我介紹：無論轉行還是本專業的，你就直說沒關係：
您好，我叫**我來
軟體測試面試常常提出的問題有那些，需要一些好的答案
4樓：匿名使用者
你會哪些，強項是什麼，你對自己有信心，為什麼要來我們這，覺得我們這適合你不？！
差不多都這樣！
面試軟體測試 主要提問哪些問題
5樓：檸檬班軟體測試
1、 說說你們公司測試的一個基本測試流程是什麼？
答：首先會召開需求分析會議，參加人員有產品、開發和測試，主要是**需求主要的一些功能點，完了之後，開發就排期進行開發，我們就根據主管寫出來的計劃、分配到的任務編寫測試用例，寫完之後會進行用例評審，有評審修改的就修改整理形成最終的用例版本，之後開發人員版本編譯完成後，我們會依據測試用例來執行測試，測試過程中，提交bug，跟蹤bug，直至關閉，測試完後編寫測試報告。
2、 你們專案主要是做什麼的，有些什麼功能，業務邏輯是怎樣的？
答：這個主要就是看公司具體的專案是什麼，瞭解清楚功能模組，對主要功能模組做業務邏輯的一個描述就行。
3、 測試的過程中，還用過一些什麼工具嗎？
答：有就有，沒有就沒有，一定要如實回答！比如在測試介面或者簡單施壓的時候用到了 jmeter。
4、 如果簡歷上寫了，mysql、linux等，一般會問，掌握的程度怎麼樣？
答：如實回答，對於測試人員來說，mysql基本的增刪改查都會，linux基本命令都會，也會linux環境的專案部署。
5、 你們需求分析會議主要目的是什麼？
答：講解此次專案主要是做什麼的，達到一個什麼樣的目的，**專案功能點，針對不清楚的及時提問。
6、 如果需求過少，你應該怎麼辦？
答：首先我會有所疑問，然後再問問老大，看看到底是怎麼回事，如果確實是需求少，那就進一步的分析這個業務。如果確定有一些需求。
7、 編寫測試用例的時候，會用到什麼方法？
答：等價類、邊界值、錯誤推測法、場景法等。
接著又問了一個:你覺得你在寫用例的時候用到了嗎？
我的回答是用到了，比如邊界值，隨便列舉一個例子，比如：專案中某個標題輸入框，長度是1-16個漢字。會設計測試用例資料為輸入標題為空、標題字數為1、標題字數為2、標題字數為15、標題字數是16、標題字數為17
8、 會寫測試計劃嗎、包含哪些內容？
答：一般說：沒有寫過，是我們主管寫的，但我們會接觸這個文件。大概包含有：目的、背景、測試範圍、測試開始結束時間、測試策略、測試人員安排、測試環境、風險評估等等。
6樓：啄木鳥學院
1.面試的時候一定要自信，不管是電面還是當場面試。
2. 一定要對自己的簡歷熟悉熟悉再熟悉，不管是專案經驗部分，還是自己的工作履歷部分，技能部分都有可能被問到。
3. 對於面試官問到的問題不會的，一定不能胡亂回答，可以選擇說不會，或者說只是瞭解但是具體的自己還不是很清楚。比如：
當他問到有的工具你完全沒用過，或者沒聽過的時候，你可以說，這個只要瞭解了核心思想，工具都是一樣的，一個工具會用，其他工具自然會用。
4. 面試的時候一定要想辦法帶動面試官的節奏，而不是讓賣你是帶動你，這樣，面試官問你問題的頻率就會降低，比如當面試官問你關於自動化問題的時候，你可加上手工測試一起講，講上十幾分鍾，放心，面試官肯定不會讓你講那麼長時間的。
5. 面試官問到的概念性的問題，一定不能像課堂老師講的那樣講出來，要自我陳述，以自己理解的方式講出來。
6.面試官問到操作問題的時候，可以想象上課的時候老師師怎麼講的。面試官問你平時是怎麼寫指令碼的？
你可以這樣回答：selenium+python,平時寫指令碼只是在test方法裡寫，其他都是別人搭建好的，我們只需要在test方法裡改指令碼就行。想象平時自己在課堂上的操作。
7.想要的薪資一定要提前想好，這樣當面試官問起的時候，自己就能立馬說出來，防止後期自己後悔，覺得薪資要的低，像我一樣。
8. 一定要會圓謊，像自己簡歷上的履歷，自己要提前編好，不要到時候面試官問的時候，自己撒的謊不會圓。
9. 腦子轉速一應要快，不要在面試的時候磕巴。
10. 要大膽，就把自己想象成工作好幾年的測試者，底氣一行要足
7樓：匿名使用者
dotest測試學堂--董浩整理
軟體測試工程師面試題及答案 一，什麼是軟體測試
8樓：兆隆it雲學院
在百科中對軟體測抄試的定義bai是：描述一種用來促進鑑du定軟體的正確性、
zhi完整性、安全性和質量的過程。換dao句話說，軟體測試是一種實際輸出與預期輸出之間的稽核或者比較過程。軟體測試的經典定義是：
在規定的條件下對程式進行操作，以發現程式錯誤，衡量軟體質量，並對其是否能滿足設計要求進行評估的過程。
而在面試的過程中，除過從測試技術的專業角度論述軟體測試，同樣喲啊根據軟體測試在軟體開發過程中的地位進行分析說明，從專業和全域性的角度看待分析軟體測試。
重做 一名企月薪8萬的面試題
他賺了2塊錢嘛，這個問題看過很多次，是一個會計題，如果你用正常智商來看看不懂，用會計來算就是這樣 第一次，他賺了一塊錢9 8 1 第二次，他又賺了一塊錢，因為11 10 1而沒有說到他的成本，就是2塊錢了，自己打的，算對了吧，哎呀 他沒有賺啊，成本8，9元賣掉的，這時賺了1元，但是他又花了10元買了...
關於面試可能提出的一些問題
您好，以下是我給您的建議，希望對您有所幫助！第一個問題 在大學時，在努力掌握專業基礎知識與應用技術的同時，我還積極的閱讀課外讀物，看了比較多的經濟學讀物，我對這方面很感興趣！同時也希望自己能夠保持積極樂觀 好學向上的心態！其實，在大學校園裡，我最大的進步還是深入的體會並學習了人與人之間的相處！第二個...
年薪100萬的一道面試題，這是一道年薪10萬的面試題，當時只有一個人答對了。
是9月1號！小明說 如果我不知道的話，小強肯定也不知道這句話說明在小明知道的月分一組裡面的日子，一定都是跟別的月分的日子有重複，否則小強不一定不知道！這樣可以淘汰6月和12月 小強說 本來我也不知道，但是現在我知道了 說明日子肯定不是5要不他還是不知道 小明說 哦，那我也知道了 說明只能是9月1號，...