1樓：中公教育
一、定義
1、編制內、在編是指：通過正式考試進入機關事業單位工作，且在組織部、人事局內有註冊的工作人員。
2、編外、非在編人員是指：非組織部、人事局組織考試招聘，而是由於用人單位招聘的工作人員。編外、非在編人員通常又可分為工勤人員、合同制工作人員、臨時工。
二、管理
1、編內的工作人員的工資和福利待遇由當地財政部門發放，編外用工的工作人員的工資是由事業單位本單位發放，編內與編外工資和待遇相差較大。
2、編內人員的人事關係由當地人事局管理，編外用工的人事關係由事業單位本單位或人才交流中心管理。
三、穩定性
1、編內用工如果工作人員不犯太大錯誤一般不存在被解聘，比較穩定
2、 至於編外用工事業單位會根據單位實際效益決定工資待遇和是否解聘
現在的事業單位無論是在編的還是編外的都是採用聘用制，有編制相對有保障一些
四、待遇
1、在編人員屬於正式職工，其工資待遇都是按事業單位標準進行的，工資比編外人員高
2、而編外人員不屬於事業單位正式職工，其工資待遇與正式職工有所區別，工資普遍較低
五、前途
1、在編事業單位人員可以通過一段時間的努力申請升職，有機會晉升更高一級的職位
2、而編外人員工作時間再長也是一直保持原有崗位不變的
2樓：中公教育事業單位考試
介紹事業單位abcde類。
事業單位在編內和編外有什麼區別嗎？
3樓：叢閒利
單位的別內和編外其實有著很大的區別，編內就是正式職工，嗯，一單解聘你的話需要非常高的，嗯，好哦，解聘的那個補償。而且一般情況下是不可能解聘你的，也就是說所謂的鐵飯碗了，編外就不同了，相當於臨時工。
4樓：職場路人小小揚
回答親親，事業編的臨聘和正式員工差別大著呢，主要有以下三點：
一、定義的不同
1、編制內、在編
通過正式考試進入機關事業單位工作，且在組織部、人事局內有註冊的工作人員。
2、編外、非在編人員
非組織部、人事局組織考試招聘，而是由於用人單位招聘的工作人員。編外、非在編人員通常又可分為工勤人員、合同制工作人員、臨時工。
二、管理的不同
1、編內的工作人員的工資和福利待遇由當地財政部門發放，編外用工的工作人員的工資是由事業單位本單位發放，編內與編外工資和待遇相差較大。
2、編內人員的人事關係由當地人事局管理，編外用工的人事關係由事業單位本單位或人才交流中心管理。
三、待遇的不同
1、在編人員屬於正式職工，其工資待遇都是按事業單位標準進行的。
2、編外人員不屬於事業單位正式職工，其工資待遇可能與正式職工相同也可能會有所區別，主要還需參考招聘公告中的具體條件規範。
希望我的回覆可以幫到你，祝你工作順利。
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直屬事業單位和所屬事業單位的區別
5樓：868煦煦
一、相同點
1、基本屬性：事業單位。
2、社會保險保障：事業單位及其工作人員依法參加社會保險，工作人員依法享受社會保險待遇。
二、不同點：
1、性質
①、直屬事業單位是直接隸屬於核心**部門，不具有獨立法人地位與財務權、人事管理權的單位，直屬事業單位所有從業者的待遇均比照公務員。這類事業單位不應考慮經濟收入，其活動經費來自財政預算撥款。比如，目前大量的各級**的政策研究室，如果主要是為**決策服務，就可以成為直屬事業單位。
②、所屬事業單位是直接隸屬於省直屬事業單位。行使省直屬事業單位所賦予的職能和權利。
2、行政機構設定
①、直屬事業單位有行政機構設定。
②、所屬事業單位沒有行政機構設定。
1.事業單位是相對於企業單位而言，它不是以盈利為目的而設立的，是一些國家機構的分支，沒有營業執照。由事業單位法人依據《事業單位登記管理暫行條例》及其他有關法律法規，經事業單位登記管理機關登記或備案，完成獲取法人資格的法定程式。
2.事業單位開展活動時，須有《事業單位法人證書》作為法人身份的合法憑證。事業單位的分類較多，目前達一百多個。
直屬事業單位往往是指某機構的分支單位，而該分支單位的下屬單位，就不被稱為直屬事業單位。其他機構的分支單位、直屬事業單位，也不是該機構的直屬事業單位。例如，電視臺是廣播電視局(廳)的直屬事業單位，而電視臺下設部門和單位，就不是廣播電視局(廳)的直屬事業單位。
6樓：過客守望者
一、相同點
1、基本屬性：事業單位
2、社會保險保障：事業單位及其工作人員依法參加社會保險，工作人員依法享受社會保險待遇
二、不同點：
1、性質
①、直屬事業單位是直接隸屬於核心**部門，不具有獨立法人地位與財務權、人事管理權的單位，直屬事業單位所有從業者的待遇均比照公務員。這類事業單位不應考慮經濟收入，其活動經費來自財政預算撥款。比如，目前大量的各級**的政策研究室，如果主要是為**決策服務，就可以成為直屬事業單位。
②、所屬事業單位是直接隸屬於省直屬事業單位。行使省直屬事業單位所賦予的職能和權利
2、行政機構設定
①、直屬事業單位有行政機構設定
②、所屬事業單位沒有行政機構設定
所屬事業單位
所屬事業單位是指：黨政機關下屬不是公務員編制但是全部或部分吃財政飯的單位，不同於企業，一般不以盈利為目的。
下屬事業單位
這個單位一般來講是行政機關，行政機關都是職能部門，屬於管事的部門，它是不會辦具體業務的，比如說人事局的幹部會不會具體去組織職稱考試的出題、考務和評卷，印什麼職稱本本等工作呢？而這些工作只有辦事部門（即辦某項具體工作的單位）來做了，國家就沒有行政機關的編制，只是事業單位的編制，當然其收入待遇等肯定是比照公務員標準進行的。因此人事局下面一般就設有一個考試中心（事業單位）。
具體到樓主所問的，大概應是這些吧，國土局，下面一般有什麼土地測量事務所、國有土地儲備中心、國有土地評估中心、交易中心啊什麼的，肯定是事業單位，當然完全有可能是個什麼副局長或局長兼的中心主任哪什麼的。氣象局嘛，它下面的事業單位我估計有什麼氣象服務中心（專門對企業釋出中長期氣象資訊什麼的）、防雷管理所呀什麼的，雷電測試中心。現在不是時興什麼收支兩條線呀，集中支付什麼的，財政局下面一般有個什麼支付中心，有些財政局附屬有研究所呀什麼的，都是事業單位。
7樓：職場導師小新新
回答1、性質
①、直屬事業單位是直接隸屬於核心**部門，不具有獨立法人地位與財務權、人事管理權的單位，直屬事業單位所有從業者的待遇均比照公務員。這類事業單位不應考慮經濟收入，其活動經費來自財政預算撥款。比如，目前大量的各級**的政策研究室，如果主要是為**決策服務，就可以成為直屬事業單位。
①、直屬事業單位是直接隸屬於核心**部門，不具有獨立法人地位與財務權、人事管理權的單位，直屬事業單位所有從業者的待遇均比照公務員。這類事業單位不應考慮經濟收入，其活動經費來自財政預算撥款。比如，目前大量的各級**的政策研究室，如果主要是為**決策服務，就可以成為直屬事業單位。
②、所屬事業單位是直接隸屬於省直屬事業單位。行使省直屬事業單位所賦予的職能和權利。
②、所屬事業單位沒有行政機構設定。
所屬事業單位是指：黨政機關下屬不是公務員編制但是全部或部分吃財政飯的單位，不同於企業，一般不以盈利為目的。下屬事業單位這個單位一般來講是行政機關，行政機關都是職能部門，屬於管事的部門，它是不會辦具體業務的。
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8樓：中公教育
直屬事業單位是指：事業單位，是指國家為了社會公益目的，由國家機關舉辦或者其他組織利用國有資產舉辦的，從事教育、科技、文化、衛生等活動的社會服務組織；所屬事業單位是指：黨政機關下屬不是公務員編制但是全部或部分吃財政飯的單位，不同於企業，一般不以盈利為目的。
主要區別：前者是國家**機關級別的，後者是**機關下屬的。
9樓：追夢的人來了
直屬事業單位是指**直屬的事業單位，編制在**；所屬是**機構所管轄的下屬事業單位，編制在基層。
10樓：小火柴工作室
直屬事業單位是本級，所屬事業單位是下級。
事業單位編外和編內有什麼區別？
11樓：
事業單位編制內、在編是指通過正式考試進入機關事業單位工作，且在組織部、人事局內有註冊的工作人員。
編外、非在編人員是指非組織部、人事局組織考試招聘，而是由於用人單位招聘的工作人員。編外、非在編人員通常又可分為工勤人員、合同制工作人員、臨時工。
編制通常是指組織機構的設定及其人員數量的定額和職務的分配，由財政撥款的編制數額由各級機構編制部門制定，財政部門據此撥款。由於各個單位編制數量有限，所以為了推進工作，就以單位或者下屬企業的名義招聘很多編制外人員，也就是我們熟悉的合同工。
12樓：朝朝愛電影
你好，編制內、在編是指：通過正式考試進入機關事業單位工作，且在組織部、人事局內有註冊的工作人員。
2、編外、非在編人員是指：非組織部、人事局組織考試招聘，而是由於用人單位招聘的工作人員。編外、非在編人員通常又可分為工勤人員、合同制工作人員、臨時工。
有編制也就意味著在退休之後能夠領取到退休金，是不會被輕易開除的，事業單位內開除的手續、流程不僅正規還很複雜。在編制外也就意味著是被聘用的，也就是我們所謂的臨時工，隨時都有可能被辭退等。
編內和編外的不同還體現在雙方的工資方面，編內人員的工資待遇較高，並且可以晉升職務和職稱，如果有機會的話還可以調到其他的單位，甚至還能夠進入公務員的編制，並且按照財政所核定的標準來發放工資，還能夠享受到五險一金等其他待遇。一般的事業單位工作人員大體分為編制人員和非編制人員(非編制人員就是本單位自行外聘的人員，就像企業聘用一樣，由單位自行規定其待遇，付給其工資，與地方財政沒有關係)。所以，非編制人員的待遇不一定比編制人員差。
目前多數改革後的事業單位對新進的人員，包括事業編制的人員在審查檔案後，交給人才中心保管。另外也在積極推行事業單位人員僱傭制，這將逐漸改變事業單位編與企業編的差距。僅供參考
13樓：肖修市鴻暉
編內的是正式員工，各方面待遇都比編外的好，工作一定時間有分配宿舍，編外的沒有。
14樓：匿名使用者
1、編外人員不屬於事業單位正式職工，其工資待遇與正式職工有所區別，工資普遍較低
2、編內人員屬於正式職工，其工資待遇都是按事業單位標準進行的，工資比編外人員高
3、編外人員工作時間再長也是一直保持原有崗位不變的4、編內事業單位人員可以通過一段時間的努力申請升職，有機會晉升更高一級的職位
福建省直事業單位和省屬事業單位的區別
省直事業單位 是指省級人民 或者省 組成部門所直屬的事業單位，一般為全額財政撥款，以山西省人民 組成機構山西省民政廳為例，其所直屬的事業單位包括山西省民政廳機關後勤服務中心 山西省老齡工作委員會辦公室 山西省榮軍醫院 山西省榮軍精神康寧醫院 山西省榮軍福利中心 山西省福利彩票發行中心 山西省社會事務...
事業單位和企業單位有什麼的區別，事業單位與企業單位的區別有啥？
事業單位是抄完成一項特定的社會服務職能，不以盈利為目的和生存手段的部門，費用由財政撥付，收入交財政入賬，盈虧由財政承擔 企業是以營利為目的，以經營為手段，以產品和服務為獲利手段的經營實體，職工的收入和建設投入 執行成本 上繳稅費等都要靠盈利來獲取，不能盈利支不抵債就要破產。這是根本的區別。事業單位考...
事業單位和公務員的區別在哪，請問事業單位和公務員的區別在哪？ 大神說說！！
1.經費 不同。就是財政收入 2.升遷不同。公務員除了熬年頭，即工齡長薪級工資漲，就只能升職才能漲薪水。而事業單位，除了熬年頭，升職之外，還可以通過職稱聘用來漲工資，比如中級職稱相當於正科工資。就說你專業紮實，你收入也不必你上司少，甚至還高。3.公務員升遷機會大，而且可以一直升，直到頂。事業單位基本...