1樓：匿名使用者
人力資源是一個非常重視經驗的行業，現在你的情況就是沒有經驗，我在這個行業裡做了四五年了。建議你可以考一個人力資源師3級作為換行的籌碼，當然，你要是有人力資源方面的學歷就不用了。讓面試官看出你有轉行的決心併為此付出了努力。
其次買一些人力資源實務方面的書籍自己簡單看一下，著重看勞動法方面的，其次可以看薪資和招聘，這是為了在面試中不至於讓別人覺得你完全不懂。有條件還可以上一些實務的課程。做好我上面的說的兩點我覺得你離成功轉行就不遠了。
2樓：安靜地潮洶
財務和人力資源雖然是兩個行業，但有相通的地方：比如為人誠懇，讓人值得信任。
財務和人力資源也有很大的差異：比如做財務時需要認真、較真，但做人力資源時需要變通，取人所長為企業服務。
所以，並不是從事了人力資源，就要把以前的財務人生全部拋棄，有一些性格是需要保留的，有一些是需要完善的，當然，還有一些是需要學習的，考個證，或是先從助理、人事員做起，跟一個好師傅，學好技能。
當然，無論做哪個職業，都有一點是永遠不變的：要做事先做人，德永遠在才之前，結交他人，包容他人，最後成就自己。
3樓：上海明晶**
我也是做人力資源工作的, 我以前學過會計也考了從業,如果現在要想改人資,你可以從薪酬這個模組先下手的,這樣與你的專業也有閒接,上手塊,然後在看績效模組,祝你成功!
4樓：
adsdf哪方面開始準備呢，
來到一個新公司要我做人力資源，我以前沒有接觸過，不知道都應該做什麼？在小公司做有沒有什麼發展呢？
5樓：匿名使用者
做人力bai資源入門門檻較低，但要做du
到專業精深則不那麼zhi容易。
之所以說門
dao檻低，是版因為一些人事事務工作的權要求比較低，比如說考勤、薪資、福利、培訓組織等等，都不需要特別專業的能力，你可以從事務性工作開始，然後逐漸提升自己的專業。
建議剛開始選定1-2個模組進行深入學習，然後再向綜合發展，小企業與大企業相比是事情比較雜，hr人員配置也不充分，有時候可能需要你一個人做好多模組，這時候往往做的不是很專業，但好處是可以接觸到不同模組，見識會好一些，加上自己注重自我學習，還是不錯的選擇。
6樓：十六筆畫
我也是copy一個小公司的職員bai，但是我現在不知道自己的du職務，在小公司就是這樣zhi，什麼事都做dao
7樓：秦
都有抄發展，你做人力資襲源，小公司的一般也會bai涉及到du行政類的雜活，制度化zhi
、流程化dao，輕鬆搞定
首先先搞定人員招聘問題，缺什麼人，這些人需要什麼素質，自己跟部門的或老闆溝通，然後選一下招聘**一般用當地的人才網。並把這個招聘部分制度化，流程化，當然自己不懂流程也可以在網上學習學習。入職該怎樣、離職又該怎麼流程。
第二就是員工紀律、上下班、請假考勤什麼的。最好把這些和工資掛鉤起來。
沒有培訓的話就跳過。
第三就是工資計算啦，如果有軟體就很快了，沒有的話，就用excel自己搞**。
第四就是勞動合同，勞動法，這些自己要去多瞭解，避免撞牆。
第五就是社保，也不知道有沒有，沒有就不說啦。
第六就是工傷，沒有生產製造的一般很少會工傷。
剛開始把握好人員招聘、考勤紀律、工資
希望能幫到你。
8樓：匿名使用者
人力資源的發展面還是比較寬的。人力資源工作分為好幾個模組：招聘、組織績效、薪酬、員工關係、培訓等等。用心去做，看看自己適合哪個模組
我是大學本科財務管理專業的，以後想從事人力資源管理的工作，怎麼辦？
9樓：水瓶沒有眼淚
財務管理，一般在國內是指企業的財務管理。財務管理是企業的「心臟」。財務管理是組織企業財務活動，處理財務關係的一項經濟管理工作。
財務管理是研究如何通過計劃、決策、控制、考核、監督等管理活動對資金運動進行管理，以提高資金效益的一門經營管理學科。
該專業可以繼續深造
本科生畢業後也可以選擇學習深造，報考碩士較集中的專業有會計學、會計、工商管理、企業管理等。
拿到資格證競爭添實力
考生畢業後如果能夠考取相應資格證書，會在求職中為自己增加競爭力。很多用人單位對資格證書是認可或有上崗要求的。常見的同財務管理、會計有關的證書有以下幾種：
會計師從業資格證、會計專業技術資格證書、註冊會計師證書等。
人才需求量越大，就業面寬
畢業生的主要去向是到**機關和事業單位從事會計核算、財務管理等工作;到會計師事務所、審計事務所等中介機構從事審計、資產評估、管理諮詢等工作;到銀行、投資公司、**公司等金融機構從事財務分析、投資分析、資本運作等工作。
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10樓：匿名使用者
要從事人力資源管理這個行業，並不一定需要考人力資源管理師。如果要考證，「至少從事本專業工作一年」的意思就是你必須提供一份單位證明，證明你至少從事人力資源管理實際工作一年以上」，而且必須是從你畢業後算起的一年。人力資源管理和財務管理一樣，理論和實踐相差很遠，建議你找一家企業，從基層做起，在實踐中積累經驗。
我以前是做銷售行業的現在想改行做什麼好呢
做完銷售以後很多工作都不適合你了，因為做銷售的時候你接觸了社會各界人，瞭解了很多東西，思想可能已經超越那個底線了，不適合給別人打工了，感覺為什麼自己辛苦打拼，拿這麼少薪水，建議做點什麼生意，自己做老闆。每個行業一樣的，只要你做的好，做的精就可以。二樓的答案說的象喝水一樣的輕鬆 這個問題能有什麼答案？...
我以前是做維修電工的，現在想學安裝電工，包括電氣安裝預算，請問我現在應該從哪方面開始學起
你對電系統應該很瞭解了。在工地進行這電器的安裝，所以預算應該也是不難做的。只是對定額得有一個熟悉的過程。把第二冊的定額及說明仔細看一下。如果你想從事預算這個職業，得考證書。如果僅僅是自己施工用，你可以參照別人做過的預算，多練習一下應該不會有問題的。其實你所說的問題是一個樣的，維修電工就包含有安裝電工...
以前做了3年的電話銷售,現在想轉行,不知道做什麼
可以考慮做銷售代表什麼的，根據自己的特長選一個。銷售就是搞傳銷，你也做了3年？你就是做一百年，你的提成也是銷售額的百分之一，而你的經理和主管的提成就比你高的多啦，請你找實際門店的銷售業不要搞 銷售，大哥加油。我今天22歲了 男 從事 銷售3年多了。現在不想在打 想轉行做什麼好？50 我也22了，無業...