1樓：像個孤狗狼狽
升職加薪後，難免會被有些同事嫉妒，但這並不是什麼大問題，畢竟他再怎麼嫉妒也不可能改變你已經升職加薪的這個事實。
首先，你需要去提高自己的工作能力和知識，以便更好的去適應新工作的職務帶來的工作，對新工作條理有序的去執行，表現出自己超強的工作能力，從而使同事對自己升職加薪心服口服。
其次，要擺正自己的心態，即使自己已經升職加薪了，但是還是要和之前的同事保持好關係，畢竟不知道什麼時候你就要找他們幫忙了。而且有句古話叫寧得罪君子，不得罪小人，要是那個嫉妒你的同事暗地裡給你下絆子，坑你，就不好了。與同事的關係要處理好，既不能太過親密，也不能太過熟悉，這樣才可以在公司裡更好的發展。
在私下裡可以是朋友，喝酒聊天幹什麼都行，但是只要是在上班時間，就要公事公辦，該有的原則和要求一樣都不能少，之前是怎麼做的，現在就要按著原樣，不能因為你升職了就靠著你們的關係不好好工作了，這樣估計你剛得到的職務也做不了多久。畢竟你之後或許會成為他們的領導上司了，熟悉的模式保持久了，之後就不好做了。
最後，對於那些嫉妒你的同事，其實不需要太過在意的，你要做的只是需要把自己的能力提高，不斷的把自己變優秀，那些嫉妒自己的人他們也只會嫉妒，等你足夠優秀了，到了他們遙不可及的高度，他們的嫉妒也就算不了什麼了。
2樓：指南針指北針
沒辦法，職場就是這樣，一旦升職加薪別人都會嫉妒你，不理他就行。
3樓：碩碩吖
你不要太張揚炫耀，平常心就可以，還要繼續努力。
4樓：清春不打烊
走自己的路，讓別人說去吧，也許他們就是眼紅。
5樓：你總是不懂我的
嫉妒也是沒有辦法的呀，你又不會把你的工資分給他們。
6樓：匿名使用者
那就偷著樂吧，奮鬥到現在不就是想要這效果嗎。
7樓：靜好
遇到這樣的事情理解一下，其次平時的時候低調一點。
8樓：肖說
不招人都是精彩，嫉妒就讓他們嫉妒吧。
9樓：匿名使用者
就讓他嫉妒去唄，能有什麼他還能怎麼樣嗎？
升職加薪遭同事嫉妒該怎麼辦？
10樓：萬年老三
其實這個問題很簡單。
我們假設公司裡，不同的職務等級，就相當於不同的社會階層。
那麼沒有職務的普通員工，就相當於社會底層；有職務的班長，主管，經理，總監，老總，老闆，相等於社會不同的等級和階層。
首先我們要清楚，不同等級階層的人，他們的想法是不同的。事實上，也正是這些不同的想法造就了他們目前在公司裡的職務和地位，也決定了他們的收入高低。
公司裡基本上有三種系統，
權力系統，這是主要的系統。也就是公司按照職務高低組織起來的「上級指揮下級」的系統，如果下級不服從，可以被上級辭退開除，敲掉飯碗；
資訊系統，公司要對下屬和各項業務進行控制，確保實現公司的利潤目標。
金錢系統，也就是收入分配系統。錢主要是根據職務高低來進行分配的，適當照顧幹活太多的人。
我們明白了公司的組織原則和架構之後，我們就知道了：
升職加薪的本質，是你從較低的階層，進入了公司裡較高的階層，因此引起了員工的嫉妒，這根本不需要理他們。
這就好比，即便你做最底層的員工，你走到大街上，假設遇到乞丐，也會遭到乞丐的嫉妒。
乞丐會想：憑啥他是要飯的乞丐？而你衣著光鮮，有吃有喝？
其實作為最底層員工，你的日子已經很慘了，但你看，你還是遭到了乞丐的嫉妒??
這是不可避免的。
對付這種嫉妒，不需要理他們，你只需要跟上級搞好私人關係。
只要你跟上級關係好，不管同事因為嫉妒編造什麼謠言，上級都不會相信，你就沒有事情。
你就可以永遠立於不敗之地。
升職加薪是老闆對你的肯定，也是你努力得來的，這是很好的！總不能因為同事的嫉妒你就讓老闆把你降職或者減薪來迎合你的同事吧！這肯定不行！
我覺得你做的好就行了！職場的這些事情確實很讓人傷神！所以你要學會去看開，你是工作的人了，以後會遇到更多的人！
如果這個同事還是為難你或者表現嫉妒的話，那就放棄他吧！他不值得你為他浪費絲毫的感情！
做好自己就好！不要管那些小事情！你不是為他們活著的，他誇你又怎麼樣？三言兩語根本就算不了什麼！不要因為別人成為你路上的絆腳石！因為真的不值得！
在職場中被同事嫉妒，怎麼辦？
11樓：姚叔不可耐
我第一份工作就是被同批次的人嫉妒，無奈領導開會中誇我，特別容易招到嫉妒，最後我不堪被孤立壓力大就離職了。現在想想自己還是太年輕，多年後和我寢室的哥們講，他去第一個工作的時候和我遇到一樣的問題，但是他就忍得住孤獨和嫉妒，自己只忙自己的，後來再同批次第一個晉升的，那些原本孤立嫉妒的人們就像烏合之眾，一個個都開始對他趨炎附勢，這就是命吧 ，被嫉妒說明你優秀，繼續前行趕好自己的路，等你再次抬頭回望，他們都已經不和你一個檔次只有望塵莫及的份兒了，不要步我的後塵啊！
12樓：小強也有春天
應該感到高興，這是自己價值的一個體現，說明你現在的工作已經能力在公司已經達到了中等偏上的水平了。碰到這種情況就要更低調，不用去理會別人的眼光，要在工作上繼續加油，讓他繼續在嫉妒中原地踏步，相信用不了多久，你工作能力的高度只會讓他仰望，那時候同事的嫉妒就變成了敬佩。
13樓：獨角獸優醬
在職場中被別人嫉妒，我覺得這是一件好事啊，說明自己好優秀的，別人要嫉妒我那我沒辦法啊，每個人的思想都是獨立的，我覺得只要沒有因嫉妒而做出傷害我的事，我都會選擇視而不見吧！
14樓：一城煙雨
如果在職場中被同事嫉妒了，我是不會主動到他的面前去炫耀，如果想要維持好同事之間的關係，我認為最重要的還是大家一起進步，然後做人要低調，我不會在他們面前提起讓他們嫉妒我的事情
15樓：獨狼也有
不遭人妒是庸才，走自己的路，讓對方嫉妒去吧。
只有差距太小了，別人才會嫉妒，你要做的就是把這差距無限拉大，這樣別人就只會對你敬佩了。
我有個同學上的本科，而我只是個專科生，我就蠻嫉妒他的，總覺得他比我要厲害很多。但過了這些年，他都已經讀完博士了，我一點都不嫉妒他，只剩下佩服了。
有時候和外人聊天，吹牛的時候都會提我有個博士同學，感覺與有榮焉。
16樓：檸檬呀檸檬
在職場中被同事嫉妒，說明我的工作能力還是比較突出，他選擇嫉妒而不是向優秀的一方看齊，是他個人的問題，但是不會影響到我，如果因為嫉妒他在後面使絆子，那我只會更加努力，用實力來說話，我相信，群眾的眼睛是雪亮的，能分清孰是孰非。
17樓：妖氣縱橫
要知道只有優秀的人才會被嫉妒，這個是很正常的，人一旦有了高下之分，那麼就會有嫉妒，習慣就好了，平時我們謙虛一點，做事委婉一點，要讓那些嫉妒你的人心服口服你的所作所為。
18樓：夢之雋筆
別人怎麼樣你就別管了，你要做的就是更加努力的完善自己，提高自己工作的能力，讓同事遙不可及，自然他就嫉妒不來的，你平時做人做事都要低調，避免一些不必要的麻煩，總之不要讓別人來影響自己的心態。
19樓：賣了佛冷吖
在工作中沒辦法讓每個人都那麼順心，說句俏皮話:」我是來工作的，又不是來交朋友的」大不了個人業績做的好，月底了請同事吃個飯，也算做到仁至義盡了，再在你面前說風涼話，你就可以懟他了，你可以你也來啊！別總說那些沒用的！！
20樓：小甜甜
不重要和不合群不重要有業績就行，一個朋友沒有掙錢就行，職場本來不是交朋友的地方
21樓：匿名使用者
當你超越別人一點時，他們就會嫉妒你，當你超越別人一大截時。別人就會仰慕你，所以在你覺得對他們問心無愧的情況下，放心的優秀吧！
老天會幫你的
22樓：有機生活倡導者
這個其實很正常，不用管他就好。只有那些不如你的人，才會錢嫉妒你，對於這樣的人，如果你和他一般見識，去計較，那就是在拉低你自己的層次，專心的做好你自己的本職工作就好。
23樓：黃毛丫頭
把別人的打擊當成成長的肥料。專注工作，當你核心競爭力越強，對方打擊你的力度越弱。
24樓：老沙門徒
嫉妒就嫉妒唄，反正對方又不能對你做什麼，你也不要以自己的優秀來當成你囂張跋扈的資本
沉澱自己，厚積薄發，悶聲發大財才是重點。當然適當的防範也是必要的，對方雖然不能直接使什麼
絆子，暗地裡做點手腳的可能性還是有的，那就更需要你謹慎沉穩了。
25樓：
能夠在工作中被同事嫉妒，說明你是一個優秀的人。而你的同事可能是心態不太好，你有才華呢，把事情完成得很完美，自然就會襯托的，她沒有那麼能幹。
面對這樣的同事我建議你最好做事儘可能低調一些，即使是做了什麼比較有成就感的事情，也儘量低調，不要拿出來炫耀。
升職太快，遭同事嫉妒，怎麼辦？
26樓：
職場中，如果你加薪被同事嫉妒，應該如何去應對呢？
第一，問心無愧，繼續做好自己的本職工作
如果你的加薪被同事嫉妒，但是你能夠繼續做好自己的工作，對方的嫉妒是不會有任何影響的。你應該拿出更認真和積極態度，用業績堵住別人的嘴；
第二，和領導積極溝通
正是因為有人嫉妒，可能會有人在領導面前告你的黑狀，你這個時候要用自己的實際行動去向領導證明，你沒有怠慢工作，而是更加努力，你對得起這個薪酬；
第三，和同事和睦相處
即便遇到了嫉妒你的同事，也要與他們和平相處。可以平時買一些小點心分給大家吃，當別人感受到你真的是人品非常好時，也會降低大家對你的嫉妒和懷疑；
第四，反思自己
大家之所以會嫉妒你，難道只是因為他們看不慣你加薪嗎？是不是自己平時哪些細節做得不夠好，觸犯了某些人的底線，所以才會引起這些人的嫉妒呢？尤其是對於那些在團隊中煽風點火的人，應該如何去和他們溝通，讓他們減少他們對自己的誤解是解決問題的根本；
第五，保持底線，堅持原則
不管對方是因為什麼原因嫉妒你，你要擺正心態，不要去害怕這些流言蜚語，而應該拿出更好的成績說服對方。
總之，職場中加薪，別人嫉妒也是一種正常現象，要對他們表示理解。嫉妒你的同事，反而是他們內心不夠自信，正常面對更加努力工作就對了。
27樓：
職場上，多數人不願意看到別人混得比自己更好，升職加薪遭嫉妒是普遍的現象。當我們獲得加薪的機會，只要做好這3點，就能很好的處理好和同事的關係.
關係。01 低調
如果你獲得加薪機會，又特別張揚，一定會讓所有人反感的。要知道，除了父母和親人，其他很少人是願意和你分享成功的喜悅。
此時，我們要足夠低調，並且繼續踏踏實實的工作，這樣做不容易遭到別人反感和嫉妒。
02 表示感謝
當你獲得加薪的時候，你可以買點吃的、喝的犒勞下同事，並且真誠的感謝下大家對你的幫助。
這樣做，同事不僅覺得你特別會做人，同時也覺得你的成功與他的幫助有關，這樣多數人就不會對你產生嫉妒了。
03 樂於助人
這點特別重要，當你在職場上取的成績，遭人嫉妒，如果你還能持續的去幫助同事，久而久之，多數同事肯定會對你心存感激，認可你的為人和能力的，這樣他們對你的嫉妒自然就消失了。
當然了，職場上，你很可能會遇到特別蠻橫無理的同事，你做的再好他都嫉妒你、針對你。
這時候我們可以儘量避免和他來往，儘量的忍讓，如果他做的太過分了，也沒必要過於忍讓，可以直接挑明瞭，讓他看到你強勢的一面，要知道蠻橫無理的人，多半是欺軟怕硬之人。
我是職場頭版，擅長寫職場和運營類問答，如果我的回答對你有幫助，不用感謝我，給我點個贊就好了，這樣我們就兩不相欠了。
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