1樓：一葉知秋
建議你的朋友不要管其他老師上課的事，到時候只會吃力不討好~~那位老師只會感覺她對她不信任，在監督她。
明明愛班裡的孩子為什麼只得到孩子們的畏懼呢？原因只能是平時對班裡的孩子們太嚴厲了，要知道畢竟是幼兒園的小孩，需要的是鼓勵~~
我覺得你的朋友 現在 應根據班裡孩子的年齡情況和特點 給自己 也給孩子 制定一個相對寬鬆的「規矩」。
為什麼說也要「給自己」定規矩呢，是因為我感覺你的朋友現在對自己的要求也偏高了，期望越高 失望越大。。。我有個建議你不妨聽聽——平時不要吼！只要常常當眾誇獎那些 遵守紀律 表現好的小朋友，同時獎勵一朵小紅花，或者貼片 貼在額頭；對違反紀律的孩子，罰站（一會兒就行，問他 他知道為什麼罰站就行了）或乾脆將他安排在最後排，利用榜樣示範引導孩子們配合老師~~一段時間後就會看到效果。
要多微笑哦~(@^_^@)~
2樓：摩雁易
適當的時候給別人一些信任和空間，
這樣大家都會喜歡她的！
3樓：流水不爭先
她是一個90後的幼兒教師帶班主任，不是她課都也跟著孩子一起上課。
看著句話：雖然他對孩子負責任，但是每節課都是有不同的老師給上課 而上課的老師才應該是為孩子負責任的人。
回到家經常偷偷的哭，她很愛自己的學生，但是學生都把她當成了母老虎！
偷偷哭也不能全是為了孩子的問題吧 或許有個個人的原因；孩子們把她當成母老虎或許是因為她在某方面的態度叫孩子感受到她像吧！
孩子們一眼不見她都亂成一鍋粥了！不光這樣就連代課老師也不領情也不跟她好好合作！她太累了！
個人認為 孩子們怕人 多數都是因為某人足夠兇或是叫孩子在某些方面感受到害怕。而孩子們不見他就開始亂作一團，卻是可見她在工作時候卻是有可能方法或是方式不對。代課老師不和她合作 有可能就是同老師之間的工作方式或是個人做法產生矛盾。
找找原因加以改正吧 凡事都會有個原因的
補充問題回答：
孩子在幼稚園裡上學，責任自由幼稚園方面以一個整天來負責，所以她沒有必要去擔心這方面的（畢竟他不能時時刻刻的到和孩子在一起），代課老師用不用心作為同事你只能明白，但是不能在工作或是行為、語言上表明，這樣子很容易遭到別人的非議或是排擠。
以上都是看問題回答 屬於個人簡介 僅供參考
順便問個問題：你是不是這故事裡的主人公；如果你不是 你是男生嗎？
給幼兒老師評語怎麼寫
首先得對老師抄致以感謝,襲孩子的好成績當然離不開他們的辛勤教導 再個就是從孩子平時的學習生活中去發現些問題,來提出相應的建議,哪些方法,可以繼續提倡下去,或者哪些方面,哪些地方還需做進一步的調整 最後就說下自己對老師及孩子寄予的殷切希望。綜合素質評價的老師評語應該怎麼寫 該生樂觀積極 思維活躍 面對...
對幼兒園老師的意見怎麼寫，幼兒園老師建議和意見怎麼寫
對幼兒園老師的意見可以從幼兒園老師平常的教學以及對孩子的管理這方面入手去進行評價，比如老師的教學方法好不好，適不適合孩子平時對孩子是否關心，以及由哪些比較好的建議。幼兒園老師建議和意見怎麼寫 對幼兒園的意見和建議1 1 要有意識地培養幼兒語言表達能力。2 幼兒園要強化普通話訓練。3 多帶孩子們到大自...
怎麼才能知道人的心是善良的,怎麼才能知道一個人的心是善良的？？？
其實每個人天生都是善良的，但隨著環境的變化，為了功名利祿，一念一差就會發生改變。你可以創造一些機會去驗證，再經過周圍人的評價而就可以分辯出來。但有些人對很多人都一屑不顧，但唯有對你情有獨鍾，這種情況很少噢！有一個測試 有七朵白玫瑰和七朵紅玫瑰，讓你組合？結果 紅白玫瑰相間，說明這個人有一些良心，可以...