1樓：勞動法乾貨快車
不屬於勞動爭議案件的受理範圍。因為這只是一種內部規定，雖然核卜不具有合理性，但是在尚未實源襪際侵害你權益的情況下，改裂穗這條規定並不具有需要提請法律審查的必要性。
2樓：雁南飛
公局談司要求員工提前一天請病假，可以打官司嗎？公司要求員工提前一天請病假，不能打官司，因為標的事段臘配件太握指小。
3樓：景含雲
公司公司要求員工提前一天請病假。梁啟派可以打官司嗎？我覺得。
達不到打關係的程度。這種要求。這不合理的隊友的疾病可以提前一天打招呼，有旁坦的疾病是橡賀不可以提前打招呼了。
4樓：書生之見是我
這是違法行為，肢褲病假怎麼預先知道，不過估計所謂病假哪歷是沒有病假單的，實際上就是事假，所以嚴格來說，歷緩簡請事假應該預先告知單位，這是沒有錯的。
5樓：緊韌體諮詢顧問
公司要求員工提前一天請病假確實是不合理的，一般今天不可能搏絕知簡銀拍道明天會生病攔羨，只是打官司沒有用，如果認為不合理，可以選擇換個公司。
6樓：網友
打官司沒有意義，就算你官司打贏了，最多山冊啟就是公司罰款加上整改，又不會給你多少賠償，反而讓領導記恨你。一般這種情況只要你和同事打好關姿橡系，要請病假的時候，讓休息的同事幫你頂一天逗如班，以後再還給他就行。
7樓：淚人的愛
最好是讓公司把員工提前一天的病假單拿過來這樣就不會打官司了，因為大家不會有這樣的疑惑。
8樓：扶芷昳
等你把官司打完了，時間都過了多久。公司這樣做也有他的道理，提前請假，主要是便於安排工作。
9樓：環靈楓
我提前決定請病假，就是違反勞動法的規定，按照規定相關。
10樓：海華永泰
公薯洞慧司的要求也沒有顫閉特別過分的地方。
當然不認可公司的制度數答，也是可以打官司的，不過沒有必要。
員工請病假公司還要求去上班違法嗎？
11樓：賈俊峰
員工請病假公司還要求去上班違不違法以需要看具體情況，若公司制度經過法定程式制定明確有員工在某些情況下需要服從公司的安排，包括不嚴重的病假期間，並且勞動者是經過培訓學習瞭解這些制度的；勞動者的請假程式符合公司制度，請病假需要的住院證、醫囑等已提交，公司的做法就違反了法律的相關規定。
法律分析
如果勞動者不存在違反公司制度的問題，用人單位強制勞動者病假期間上班，特別是勞動者的身體狀況根本無法負荷工作的時候，公司的行為就是違法的行為。員工請長期病假，根據工作年限享受一定期限的醫療期，醫療期結束後仍然無法工作的，用人單位可以依據勞動者無法勝任工作來解除勞動合同，並且需要支付經濟補償金和醫療補助金。醫療期是指企業職工因患病或非因工負傷停止工作治病休息不得解除勞動合同的時限。
如果勞動者患病的話，用人單位是需要給予一定的休息時間的。如果勞動者痊癒的，是需要及時到用人單位上班的。相關法律規定勞動者因患病或非因工負傷，需要停止工作進行醫療時，根據勞動者實際參加工作年限和在本單位工作年限，給予三個月到二十四個月的醫療期。
若勞動者非因工緻殘和經醫療機構認定患有難以**的疾病，病癒後不能從事原工作，也不能從事用人單位另行安排的工作的，應當退出勞動崗位，終止勞動關係，辦理退休、退職手續，被鑑定為五至十級的，醫療期內不得解除勞動合同。
法律依據
中華人民共和國勞動法》
第二十四條 經勞動合同當事人協商一致，勞動合同可以解除。
第二十五條 勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）嚴重違反勞動紀律或者用人單位規章制度的；（三）嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的；（四）被依法追究刑事責任的。
第二十六條 有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同，但是應當提前三十日以書面形式通知勞動者本人：（一）勞動者患病或者非因工負傷，醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的工作的；（二）勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；（三）勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的。
12樓：自由生活的小程
違法，在休病假期間被要求強制工作是違法的。
員工長時間請病假,公司該怎麼處理
13樓：福州李丹
法律分析：1.員工請病假頻繁實際上沒有生病這種情況，人力資源要和員工、主管分別溝通，化解矛盾。
2.公司應該規定員工請病假應該出示一定級別醫院的病歷本；3.如果員工開虛假病條，可責令該員工到公司指定的醫院看病，一旦核實上家醫院是虛假資訊，企業可按照嚴重違紀直接解除勞動關係。
4.員工請長期病假，根據工作年限享受一定期限的醫療期，醫療期結束後仍然無法工作的，用人單位可以依據勞動者無法勝任工作來解除勞動合同。
法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》
第二十六條 有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同，但是應當提前三十日以書面形式通知勞動者本人：（一）勞動者患病或者非因工負傷，醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的工作的；（二）勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；（三）勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的。
第三十九條 勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的；(二)嚴重違反用人單位的規章制度的；(三)嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；(四)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關係，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正的；(五)因本法第二十六條第一款第一項規定的情形致使勞動合同無效的；(六)被依法追究刑事責任的。
公司要求病假提前請假合法嗎
14樓：泉城
員工請 病假 是不需要提前請的，因為生病並不能事前就知曉的。公司或企業員工因患病或非因工負傷，需要停止工作醫療時，根據員工本人實際參加工作年限和在本單位工作年限，給予三個月到二十四個月的醫療期。醫療期計算應從病休第一天開始，累計計算。
企業職工患病或非因工負傷醫橘物療期規定》 第三條企業職工因患病或非因工負傷，需要停止工作醫療時，根據本人實際參加工作年限和在本單位工作年限，給予3個月到24個月的醫療期：實際工作年限10年以下的，在本單位工作年限5年以下的為3個月；5年以上的為6個月。實際工作年限10年以上的，在本單位工作年限5年以下的為6個月；5年以上10年以下的為9個月；10年以上15年以下的為12個月；15年以上20年以下的為18個月；20年以上的為24個月。
由於職工身體不適才需要休病假，所以，職工只要提供醫院出具的證明、履行請假手續，用人單位就必須批准。
中華人民共和國勞動合同法》第四十二條 勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條戚派的規定解除勞動合同： （一）從事接觸職業病危害作業的勞動者未進行離崗前職業健康檢查，或者疑似職業病病人在診斷或者醫學觀察期間的； （二）在本單位患職業病或者因工負傷並被確認喪失或者部分喪失勞動能力的； （三）患病或者非因工負傷，在規定的醫療期內的； （四）女職工在孕期、產期、哺乳期的； （五）在本單位連續工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的； （六）法律高伍賀、行政法規規定的其他情形。
員工連續請病假可以只請工作日嗎
15樓：瑞瑞來了哦
職工休病假時間是按照天數計算的，不是工作日，按照自然日曆數計算；但是，計算病假工資是按照工作日計算的。
法律依據：《職工帶薪年休假條例》
第二條 機做森關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有僱工的個體工商戶等單位的職工連續純派畝工作1年以上的，享受帶薪年休假（以下簡稱年休假）。單位應當保證職工享受年休假。職工羨粗在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。
第三條 職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。
16樓：三日靜寂情非情
知道。有問題搜一搜。
病假是按照工作日還是自然日。
律臨姜玉萍律師。
執業7年｜山東揚衡律師事務所。
諮詢專線。法律分析：職工休病假時間是按照天數計算的，不是工作日，按照自然日曆數計算；但是，計算病假工資是按照工作日計算的。
法律依據：《職工帶薪年休假碰脊條例》
第二條 機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有僱工的個體工滲神商戶等單位的職工連續工作1年以上的，享受帶薪年休假（以下簡稱年休假）。單位應當保證職工享受年休假。職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。
第三笑喊滲條 職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。
員工可以一直請病假嗎
17樓：徐睿明
員工最長可以請二十四個月病假。職工因患病或非因工負傷，根據本人實際參加工作年限和在本單位工作年限，給予三個月到二十四個月的病假。企業職工在醫療期內，其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇圓沒森按照有關規定執行。
勞動部關於釋出《企業職工患病或非因工負傷醫療期規定》的通知》第二條 醫療期是指企業職工因患病或非因工負傷停止工作治病休息不得解除勞動合同的時限。 第三條 企業職工因患病或非因工負傷，需要停止工作醫療時，根據本人實際參加工作年限和在本單位工作年限，給予三個月到二十四個月的醫療期： （一）實際工作年限十年以下的，在本單位工作年限五年以察族下的為三個月；五年以上的為六個月。
二）實際工作年限十年以上的，在本單位工作年限五年以下的為六個月；五年以上十年以下的為九個月；十年以上十五年以下的為十二個月；十五年以上二十年以下的為十八個月；二十年以上的為二十四橘畝個月。
請了一天的病假好後悔，請一天的病假
我們學校也是的.我附近一個學校連續發生了十幾個病例 現在管得很嚴.其實沒什麼的 到當地的指證點查一下就可以了建議丫丫同志最好打流感預防針 我們班裡面只要你連續咳幾聲.老師就要求你必須去醫院了 想快點 回校的話 只能去醫院診斷一下了 開張證明 甲型流感確實很嚴重 可是你怎麼能判斷你不會得的快事快辦 拖...
新娘可以提前一天從家出門嗎，伴娘需要提前一天去新娘家嗎，晚上去有什麼事嗎，能不能早上去
路程太遠,就在男方家那邊租個酒店啥的,從酒店接就行 到女方家這邊,就回門ok了 這個沒有什麼問題，現在有很多人像你這種做法，提前一天，沒關係的 那就在離你們不遠的酒店辦 不要提前 一定要按選好的日子辦 可以啊，我們這地方好多這樣的，對自己有利方便就好，沒太多忌諱 都什麼世紀啦 可以！伴娘是否一整天都...
借唄提前一天還錢算是提前還款嗎，借唄提前還款利息怎麼算
算是。螞蟻借唄中，只要在還款日前還款，即使只提前了一天也是提前還款。因為提前還款是指借款方在還款期未到之前即先行償還貸款的行為。不管您提前一天還款屬於以下三種情況 提前全部還款 提前部分還款且貸款期限不變 提前部分還款的同時縮短貸款期限 的哪一種還款，都是提起還款。擴充套件資料 螞蟻借唄提前還款可能...