1樓：小炎認真回覆問題中
對於工作來說，這是我們每個人都要做的事情，畢竟只有通過工作才可以帶來價值，得到一定的工資，養活自己還有家庭，不需要工作的人實際真的不存在，而工作就要很多方面要注意，比如保險，人們就會感到困惑在商場服裝店幹了兩年沒買保險，也沒簽勞動合同。
這麼做合理嗎？這個其實是不合理的，畢竟在這裡工作，自己就要有合同，即便是商場不給自己工資，也可以很好解決，沒有合同根本不能代表自己和這個商場有任何的關係，我們來具體分析一下吧。
首先大家要知道一春此謹個道理，害人之心不可有，防人之心不可無，我們出門不要太善良，扒基基本的防禦之心是要有的，很多公司就絕對自己好騙，不給籤合同讓自己工作，然後給工資就可以了，剛開始正常給，但是後面卻開始各種壓榨，即便自己想要報警解決，但是沒有合同，根本無法證明自己和這個商場有勞動關係。
這就是很大的問題了，甚至到時候根本不需要賠償自己，所以一定要有合同。
合同是非常關鍵的，畢竟合同才代表有法律效應，所謂法律之下人人平等，只要你犯法了，就必須接受法律的審判，所以這個角度來說，只有和自己工作的地方簽訂了合同，出事了才有法律的幫助，不然自己是沒辦法的。
所以我覺得這一次的在商場服裝店幹了兩年沒買保險，也扒乎沒簽勞動合同肯定是不合理的，畢竟大家也知道，工作就要合同，代表自己和公司的勞動關係，即便是想要開除自己，也要滿足條約，不然還要賠償自己，更不要說沒買保險的事情，一般都是要給自己購買的，這個確實說不過去。
2樓：創作者
我認為這麼做不合理悶滑，因為勞動合同法是來保擾罩森護我們工作的利益，最好還是買上。這樣遇到問題會有合理的緩畝處理方法和解決。
3樓：happy薛醜醜
這樣做是非常不合理的，因為去哪個單位工作都是需要籤勞動合同的，而且需要買保險。
4樓：結婚發的
不合理，這樣做已經侵犯了消費者的利益，就應該讓商場負責，一旦出現了問題，員工的利益受損。
商場服裝店幹了兩年沒買保險,也沒簽勞動合同說有個社保補助就不買保險合理嗎
5樓：
摘要。社保繳費比例：社保繳費比例一般如下：養老保險，單位每月按繳費工資基數的20%，職工每月按本人繳費工資的8%繳納；
醫療保險，單位8%，個人2%；失業保險，單位2%，個人1%。工傷保險和生育保險完全由企業承擔，各在1%左右，個人不需繳納。
商場服裝店幹了兩年沒買保險，也沒簽勞動合同說有個社保補助就不買保險合理嗎。
您好，我是平臺合作律師，已經收到您的問題了。
您好，這是不合理的。
社保繳費比例：社保繳費比例一般如下：養老保險，單位每塌陸月按繳費工資基數的20%，職碧衫世工每月按悔肢本人繳費工資的8%繳納；醫療保險，單位8%，個人2%；失業保險，單位2%，個人1%。
工傷保險和生育保險完全由企業承擔，各在1%左右，個人不需繳納。
您好，沒有什麼問題的話，那我這邊就結束對話了哦，祝您生活愉快！
商場服裝店幹了兩年沒買保險,也沒簽勞動合同說有個社保補助就不買保險合理嗎?
6樓：
商場服裝店幹了兩年沒買保險，也沒簽勞動合同說有個社保補助就不買保險合理嗎？
是需要買社保的賀此，單位給員工禪缺迅買社保是單位應扮模該盡的義務，即使是有補助，也是需要繳納保險的，要不然就是不合法的，是違反法律規定的，而且未籤勞動合同，更是不合法的。用人單位不為勞動者繳納社會保險費，並以現金形式發放所謂社保補貼，違反法律規定，並不能免除用人單位。
您好，我在商場一家店面做導購，沒有籤勞動合同也沒有交保險，做了三個月被辭退，請問我該如何要求賠償
7樓：abc保險網
1、商場如果有相關規定的話，是可以在你違反紀律的情況下罰款的。
2、如果你覺得理虧，或者覺得商場侵犯了你的權益，可豎枯以申請勞慎缺動仲裁。帶好你的身份證、勞動合同或者勞動寬纖辯關係證明，工資卡或者工資條等，到當地的勞動仲裁委員會申請勞動仲裁。
3、勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。
4、商場沒有和你簽訂勞動合同，也沒有給你繳納保險，商場已經違反了《勞動法》。那麼，按照《勞動合同法》的相關條文規定，給予賠償：
第八十二條用人單位自用工之日起超過乙個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。
第八十五條用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金：
一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；
二）低於當地最低工資標準支付勞動者工資的；
三）安排加班不支付加班費的；
四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。
另外，商場無故辭退你，還得給你乙個月工資，並且給你辦理失業保險金的領取。
擴充套件閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"
我物件是在商場賣衣服 工作一年多了 公司是5個月才給籤的勞動合同 滿一年才上了保險只上兩險
8樓：勞動法諮詢師韓飛
申請勞動仲裁！
勞動案件完全可以自己處理，一樣能勝訴，且勞動仲裁完全免費，希望我的回答對你解決問題有所幫助，勞動爭議、勞動仲裁大家可以hi我！
1、因為單位違法在先，你書面提出離職後可以隨時走人，並要求單位支付你拖欠的工資、押金、經濟補償金、雙倍工資（最多11個月）、加班工資等；從你離職開始算，勞動仲裁時效為一年！
2、前提是有證明勞動關係的證據！比如有公司名稱的工裝、工作證或工作牌（最好蓋有公章）、工資卡、工資條、考勤記錄、社會保險繳納記錄、同事證言（離職在職的都可以）或者其它有你名字和公章的檔案等（其中有公章的工作證、社會保險繳費記錄、有你名字和公章的檔案，有乙個足以證明勞動關係）
3、申請勞動仲裁很簡單：攜帶勞動仲裁申請書、身份證影印件、相關證據、工商註冊資訊，然後去當地仲裁委申請立案就可以！立案後，你去找新工作，不耽誤什麼！
法律依據：勞動合同法》：
第十條 建立勞動關係，應當訂立書面勞動合同。
已建立勞動關係，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起乙個月內訂立書面勞動合同。
第八十二條 用人單位自用工之日起超過乙個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。
第四十七條 經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付乙個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
9樓：網友
去勞動保障部門反映他。
10樓：都註冊不了呢
根據勞動法規定，試用期就必須籤勞動合同，試用期最多是6個月，之後必須上五險。如果用人單位違規可找屬地相關仲裁單位仲裁。
11樓：從容與光彩
高人都說了，我就頂頂吧。
12樓：酸梅人
這種你就得找勞動監察大隊。
我在一商場上班，但沒有簽訂勞動合同，他們也沒有給我上過任何保險，現在我已不在那了，我可以跟他們要嗎
13樓：中顧法律網團隊
你在商場上班，雖然沒有簽訂勞動合同，但已經形成了事實勞動關係，你可以請求勞動仲裁部門仲裁，要求商場支付雙倍工資，並要求其支付保險費。他們無故扣發工資，你也可以請求一塊仲裁。
14樓：匿名使用者
根據《勞動合同法》的規定，單位可以制定規章制度，但是不得與勞動法相牴觸。
如果你沒有違反紀律，那麼單位扣除你工資未發，另外你還可以要求支付經濟補償金。
縱橫法律網 保文靜律師。
我在專賣店上一年多班，沒簽合同也沒交保險
15樓：天傑地靈青島人
1、你在公司做了1年多，公司卻沒有與你簽訂勞動合同，公司的做法違反了《勞動合同法》第十條的規定，需要承擔支付第八十二條規定的二倍的工資的法律責任，時間從進入公司工作滿乙個月的次日起開始計算。
2、社會保險屬於國家強制性保險險種，任何建立了勞動關係的單位和個人都必須參加，對此，《勞動合同法》第十七條第七款作了明確規定。因此，公司未按規定為你繳納社會保險的做法，同樣是違法的，應予補繳。
3、由於是事實勞動關係，你可以隨時離開，除有權得到已工作期間的工資外，還可以要求公司支付未簽訂勞動合同的二倍的工資；補繳欠繳的社會保險費等。
16樓：網友
你可以申請勞動仲裁要求單位支付你：雙倍工資不足部分、經濟補償金（需要書面以無社保理由通知單位）、失業保險待遇、補繳入職至今的社會保險等等。
17樓：
合同不能沒有，否則你的權益得不到保障。儘快與公司協商簽訂勞動合同，必要時可檢舉。
我現在在一傢俬營服裝廠做普通工人已經六年了，可是廠裡沒有和我簽訂勞動合同也沒給我交什麼保險。最近...
18樓：潘洪建
工廠地點改變，廠名沒改變的話就不是變相關廠，如果工廠地點改變，廠名也改變的話，則是有可能的，先了解一下。目前小私營企業不籤合同，且不交保險比較多。首先你要糾結同事們要求企業主簽定勞動合同，並要求交保險。
大家心要齊，不然的話私營企業主會槍打出頭鳥。大家也沒得到根本的利益，你也丟了工作。我建議大家要找就要找一家正規的企業工作，這樣比較有保障。
正規企業勞動合同會跟你籤、保險會交一部分、工領會幫你算、企業有變動會有補貼。。。
19樓：好希望能
最直接的方法就是先去律師事務所，找相關律師諮詢一下，瞭解一下相關法律，再想辦法。
在商場工作兩年，簽訂了勞動合同，商場一直未給勞動者交社會保險，勞動者應該怎麼要求商場給我交社會保險
20樓：君同法律**諮詢
問：在商場工作兩年，簽訂了勞動合同，商場一直未給勞動者交社會保險，勞動者應該怎麼要求商場給我交社會保險呢？
參加各類社保保險並繳納保費的行為。局襲一般有有五項：醫療保險、養老保渣臘含險，失業、工傷、生育保險。
服裝店開業兩天了沒有人買,服裝店人越來越少,幾天不開張怎麼辦
貨源找對了嗎？款式也重要 店的位置怎麼樣 市口選擇是否有人氣？拿到夜市去賣。做廣告，提高知名度，或搞些 免費送5件，搞個 增加一下關注度。服裝店人越來越少,幾天不開張怎麼辦 實體店和網點其實並不衝突，網上便宜但是質量相對不太好，還是有人比較相信自己能見到的東西。你說你自己的服裝店生意不太好，幾天不開...
拜託各位幫我解決下問題，我在服裝店當導購，兩班倒，早上八點半上班，下午四點下班下午兩點上班
首先，根據國家規定，任何在規定上班時間外的都算加班，公司需支付加班費用，並且員工有權利無理由拒絕加班。但是，發給你工資的不是國家，而是個體商戶或企業工廠，他們有很多合理的真正的能夠剝奪你目前工作也就是收入的實際權利。當然，我們不能夠因此就對威武而屈，我建議並希望你能夠對一切不合理不公平作出反抗，但在...
在原來的公司幹了兩年然後辭職了。才發現我什麼都不會，性格也內向。想找銷售的工作還怕壓力太大，卻又不
凡事要慢慢來不是著急的事，就算是要轉行也要有個過程才行，不是一下子就能完全適應的，銷售行業是挺鍛鍊人的，但你也得需要有耐心和能承受壓力才行，現在多數都是靠業績，你想什麼風險責任都沒有那是不可能的，一定要做好這個心理準備才行！性格內向的不適合做銷售工作，適合你的工作多的是.只是找工作不能太急，慢慢來，...