1樓：匿名使用者
哈哈，我的業餘打工生涯就滑蠢是從14歲開始的 你可以發傳單，一天是20~30只要你不怕曬，不怕累，完全可以的如果你實在找不到工作，只要不怕肯放下面子可以去公薯差園裡撿別人扔掉的飲料瓶數讓皮和一些廢紙，積少成多。（我就是從這個開始做起的）或者是拿自己幾十快錢的積蓄到批發市場上批發一些小東西，拿去人多的地方或者商業中心，學校附近去賣，這個要有商業頭腦和市場眼光了但前提都是，只要你肯做，不怕辛苦，就可以的 祝你好運。
2樓：匿名使用者
14歲是童工，只要找60好辦去收集廢品去賣，書之類的。
14歲可以進廠打工嗎？
3樓：峰
可以很明確的告訴你，14歲以下是不能出去打工的。根據我國勞動法規定，16歲以下的是屬於童工的，我國是不允許，僱傭童工工作的。
實16歲以上的話沒滿18歲也是可以工作的。只不過在和企業簽訂合同的時候，他會籤乙個未成年人僱傭合同。工作的話相對來說要比18歲以上的人要少一點。
不不過我還是建議你最好還是完成學業，不要去打工，14歲去打工，說白了你連高中學歷都沒有。這樣去打工也只能進到一些很差都私人企業。這樣的曲是工作時間長，福利待遇差。
像現在珠三角這種地方。一般要進好一點的外資企業，做乙個普工的話，至少都要高中以上畢業的。所以我還是建議你繼續從事你的學業，如果沒有錢的話，可以向當地信用社申請助學貸款。
你現在貸了款，等你以後學業有成，可以很快還回來的，如果說你現在不努力學習，以後找不到好的工作。以後更掙不了什麼錢。
人人生是不能重來的，千萬不要在人生的十字路口選錯了方向，後悔一生。
4樓：it曉宇學長
依照我國法律規定的話，16週歲以下算童工。
14歲身體尚未發育成熟，工廠工作量過重的話，會對孩子成長有影響，可能是一生的影響。這個年紀讀書最好。
老實在家學習，等十年後在出來工作！現在有這個想法，說明你有成才的可能，但是現在就出去打工，這種可能會降低90%！！
義工大概可以的。
僱傭童工是要付薪水的。
根據法律，不給錢的是義工。義工是一種社會實踐。
之所以被否是因為你離開家長，經理就有義務對你的安全負責，也擔心你做不好影響人家工作。人一天幾個人手都是夠用的，人擔心你去了會給人家添亂。
如果想去，就在多問問吧！興許某個麥當勞、肯德基的經理會大發慈悲同意。最好還是求助一下家長朋友。
14週歲是上學的年紀，現在義務教育。
都要到初中畢業。
再就是企業不能招童工。抓到要罰款。
所以你就放棄這個想法。去用心念書吧！
絕對不可以的 因為你是童工 沒有老闆敢收你 是違法的。
14歲．．正是用功學習的時候．．所以還是別想著去打工．．
現在這個社會上．．沒有文化是不行的．．
所以你想找個好點的工作．．那就要用現在的時間．．好好學習．．
以後想找什麼工作沒有呢？？你說是嗎？？
不過現在也有出去打工的．．可是．．這個社會是複雜的．．
你認為你可以溶入這個複雜的社會嗎？？
我比你大好幾歲裡．．現在還在上學．．
我覺得我都沒有辦法讓自己溶入到這個複雜的社會中去．．
5樓：百時雪
當然是不可以的，因為你還沒有成年，也就是說這個是無論什麼時候都不可以的。而且你14歲必須應該好好唸書的，也就是說學校才是你最理想的地方。一定要好好學習。長大了才可以工作。
6樓：雲上雨裳
14歲不可以進廠打工。根據我國相關法律規定，童工的年齡是在十六歲以下，未滿十六就屬於童工，工廠非法招用童工是要受到相應處罰的。
7樓：cute林林學姐
14歲不能打工，《中華人民共和國勞動法》第十五條規定，禁止用人單位招用未滿十六週歲的未成年人。
8樓：戶笛
14歲是不可以進廠打工的，最少要16歲，14歲的年齡應該好好學習。
9樓：唔知起咩野
不可以，因為14歲算的是童工，國家有相關規定是不能接受童工打工的，一定要年滿16歲或者18歲才行。
10樓：網友
不可以，如果工廠招收未成年人是違反勞動法的，會被追責和罰款。
所以，14歲一定想工作的話，可以去小作坊當學徒！
11樓：永遠的沙發
這樣是不行的，沒滿18歲別人不會要你的，起碼要到18歲可以籤合同，別人才會用你，不然誰會讓一顆定時炸彈在自己身邊呢？
12樓：匿名使用者
i不可以，因為最低年齡也得滿足16週歲以後 才可以被招工。
13樓：心想事成
14歲正值努力學習，力爭輝煌的**階段，你別想著打工掙錢，完成自己的學業。學生階段是人生巔峰期——最好階段，如果落到打工，那就是長期性的。
14樓：網友
不行，年紀太小了，不到18週歲的法定年齡。
15樓：昨夜星辰
14歲太小了，還屬於童工，但是我就是十四五歲就開始給人家打工的。也沒有人管，誰去管呢，不都是生活所迫嗎？
16樓：柯美麗麗
男女相處，真心愛你的人，一定不會覺得你做什麼都是應該的。你要知道，那些離不開你的男人，不會只是嘴上把你當老婆，心裡卻把你當保姆。
14歲可以打工嗎合法嗎
17樓：閔濟巨集
法律分析：未滿十六週歲的未成年人是不能打工的，如果是文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六週歲的未成年人，必須按規定保障其接受義務教育的權利。
法律依據：《中華人民共和國勞動法》
第十五條 禁止用人單位招用未滿十六週歲的未成年人。
文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六週歲的未成年人，必須遵守國家有關規定，並保障其接受義務教育的權利。
第九十四條 用人單位非法招用未滿十六週歲的未成年人的，由勞動行政部門責令改正，處以罰款；情節嚴重的，由市場監督管理部門吊銷營業執照。
15歲可以去**打工？
18樓：洪尋冬
根據中國的法律規定，未滿16歲的青少年只能在法律允許的範圍內從事輕微、安全、文化性等方面的勞動。因此，15歲可以去**打工，需要慎重考慮。合法的勞動型別可以包括徒手勞動、電子產品維修、餐飲服務、商業廣告、市場調研、圖書館助理等。
在挑選勞動型別時，建議優先選擇符合個人喜好和特長的工作，比如教育機構助教、快遞員、圖書館員等和喊。此外森棚配，在選擇勞動型別時，一定要關注工作場此指所是否安全、工作時間是否合理、工作內容是否健康等因素，確保不會影響青少年的正常學習和身心健康。
19樓：卑優庭
根據我國勞動法的規定，未滿16週歲的未成年人不得單獨從事工作，但可以在父母或監畢讓鎮護人的陪同下，從事輕滑鏈松、安全的勞動，例如派發傳單、家教輔導、寵物照看、清理垃圾等活動。此外，根據當地相關政策，也有些地區會批准一些特定行業的工作崗位面向未成年人開放，例如快餐店、商場等。但需要注意的是，未成年人的工作時間、工作內容、工資等方面必須符合法律規定，工作環境要保證安全和衛生，防止影響到未成年人的身體和心理健康。
建議未成年人在開始工作前，先與家長、學校老師和用人單位的管理手粗者進行溝通，保證工作安全、合法和公正。
20樓：瑪瑪哈哈
15歲的孩子，出去找工作的話，可能你只能找到最底層的工作，比如說是男孩子，保安呀粗困，或者保潔或者是一些比絕歷較不需要太高智商的工作，或者是一些簡單的服務，惡類行業，酒店賓館，或者是銷售類的，所以我覺得你還是應該多學習，不要，耽巖巨集念誤了自己的前程。還是要通過學習提公升學歷或者是提公升自己的知識和見識，然後讓自己得到乙個更好的工作。
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