1樓:青青
既然已經bai明確自己肯定是幹du
不下去的,那幹嘛還zhi要委屈自己dao呢,既然不喜歡也不內適合,那即使再堅持成容就也可能不大,那不如趁早辭職,尋找適合自己的去努力奮鬥。
具體介紹:
1、做事之前,最重要的是:認清自己,和,認清環境。在自己和環境之間,存在一個比較穩定的線索,那就是你的事業方向。
2、實事求是的反思自己的歷史,實事求是的提煉出自己的邏輯,尋求歷史和邏輯的統一。
在瞭解自己方面,沒有任何人可以幫你。
3、另一方面,是瞭解環境。對環境進行真切的瞭解,我向您推薦的正途,是行業領先者和行業對應的學術領域的權威。這個網際網路時代,我相信也不難接近這兩個群體。
在清楚了自己之後,作為假設。在基本瞭解了環境之後,證偽假設。總之,就是胡適所說的,大膽假設、小心求證。
這些過程之後,才能尋找到適合自己的工作。
第一天上班就想辭職,怎麼辦
2樓:ofweek人才網
你能提出辭職抄。你想在試用期辭bai職,只需要提前du3天以書面zhi形式向公司勞動人事部門遞dao交辭職的通知〔切記:要求公司在你的「勞動者送達、移交(文書、材料)簽收單」簽上姓名和日期〕,不需要徵得公司的同意。
你繼續上班滿3天,在第4天就可以中止工作,有權要求公司辦理辭職的手續,公司應該予以辦理,同時一次性付清工資(《工資支付暫行規定》第9條),給你出具解除勞動合同證明(《勞動合同法》第50條),否則公司就是違法。
《勞動合同法》第37條 勞動者提前30日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前3日通知用人單位,可以解除勞動合同。
第一天上班就想辭職怎麼辦
3樓:匿名使用者
我下午入職 還沒上班 剛搬入宿舍 看了環境 就想辭職 明天才開始上班 我很煩 也在想理由
一份工作每天都想辭職,該不該辭職
4樓:匿名使用者
工作很辛苦,都這樣。
如果你辭了以後,有更好的選擇,那麼你可以辭職。如果辭職後,換一份工作還是這個心境,那麼在**都一樣,你可以試著調整一下心情,或者練習一下緊持力。
5樓:清清淋
你要知道你辭職的原因是什麼,是受不了公司的制度或是人和事,還是說發揮不出自己的能力,或者工資給的遠沒有付出的多等。想想到底是什麼原因。畢竟沒有一份工作是不委屈的
第一天上班怎麼做（在車間工作），車間生產經理第一天上班該做什麼？
我也是一個很內向的人，不是一個會刻意去接近別人，找話茬的人。第一天去上班時，一個人都不認識，吃飯的時候一個人，抽菸的時候一個人，感到很陌生，可是沒過幾天就跟公司裡的人混的很熟了，少說多做是對的，反正順氣自然，如果這個工作這個集體適合你，那你就能很快的融入，如果不適合的話，還是嘗試一下別的。這是我初次...
上班第一天感覺工作氛圍和我想像的不一樣，而且內容過於複雜，想走，怎麼辦
說實話，如果bai是因為過於複雜的du話，我zhi覺得這代表你有挺多不會dao的，新人初入職場專不害怕東西難或 屬多，而是害怕年紀輕輕的就每天像敲鐘似的打卡簽到簽退，這種模式形成習慣之後其實挺可怕的。另外，如果你實在覺得接受不了 希望你還是幹個一段時間 可以在慎重考慮之後向領導提出辭職，辭職之前一定...
上班第一天，覺得同事都不怎麼友好，怎麼辦，也不怎麼熱情
可能工作本身比較緊張吧，別人也沒來得及顧及你，你只要做好自己就可以了。慢慢熟悉也不錯嘛 時間長了就好了，新來的要主動表示友好，她們會願意跟你作朋友 去到新環境都這樣，要有個過度時間，別人不瞭解你，不可能一下子就和你很親近的，你應該對大家都熱情一點，虛心請教，等大家都覺得你很友好了，自然就熱情了。要怎...