1樓：匿名使用者
單位copy
欠費的，有滯納金，按bai天萬分之五收取，以每個月欠費額為du基數計算
個人zhi補交中間中斷的社保，不dao收取滯納金，但是會按補交年限收取一定的補交係數。補交標準還是按補交當年基數計算，在此基礎上加收係數。係數每年都調整，需要在補交時諮詢實際辦理社保局。
基本上是補交年代越久的係數越高
補繳社保，個人承擔滯納金怎麼算
2樓：華律網
用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令限期繳納或者補足，並自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。
3樓：屹農金服
根據《中華人民共和國社會保險法》第八十六條的規定，結合我市社會保險徵繳業務流程，現對用人單位欠繳社會保險費加收滯納金有關問題通知如下：
一、滯納金的計算規則
自2023年7月1日起，對用人單位新發生欠繳的社會保險費，自欠繳之日起至用人單位申報補繳成功的前一日止，根據其欠繳金額按日加收萬分之五的滯納金。
由於我市採用當月申報，次月收款的徵繳模式，因此，欠繳起始之日定為收款月的次月1日。例如：某用人單位2023年10月10日成功申報補繳當年7月份的社會保險費，正常的收款月應為當年8月份，則欠繳的起始之日為當年9月1日，因此用人單位除補繳7月份欠繳金額外，還應繳納自9月1日起，至10月9日止共39天的滯納金。
用人單位補繳2023年6月份之前的基本養老保險費，仍按照「關於印發《關於貫徹實施《北京市基本養老保險規定》有關問題的具體辦法》的通知」（京勞社養髮[2007]21號）第六條的規定執行。
二、用人單位申報補繳
（一）用人單位申報月報補繳
1．用人單位整體欠繳社會保險費的，可直接到社保經（代）辦機構申報月報補繳。社保系統列印出《北京市社會保險月報補繳表》一式三份，滯納金通過系統按照計算規則自動計算，與用人單位月報欠繳金額一併收繳。
2．用人單位申報月報補繳時須從最早欠繳月依次補繳。
3．自2023年7月起，用人單位欠繳社會保險費的，應於每月27日（每年2月份為25日）前進行月報補繳。超過上述日期進行上月月報補繳的，則生成用人單位當月月報，但不傳送財務進行銀行託收。
4樓：匿名使用者
1、滯納金計算規則：每月應繳社會保險費×欠繳天數×萬分之五=滯納金（四捨五入到兩位小數）；
2、滯納金天數計算方法：滯納金計算止日期-滯納金計算起日期+1；
3、滯納金計算起日期：取結算日期的第二個月1日開始計算；
4、滯納金計算止日期：取生成申報表補繳生成日期的前一天。
醫保、社保補交會產生多少滯納金？
5樓：n已
醫保：繳納滯納金
bai是du因為欠繳
醫療保險zhi
費。每月25日前，延遲繳費的dao
，從欠繳之日內起按日加收2‰滯納金。容
社保：自2023年7月1日起，對用人單位新發生欠繳的社會保險費，自欠繳之日起至用人單位申報補繳成功的前一日止，根據其欠繳金額按日加收萬分之五的滯納金。
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單位補交社保要什麼材料
公司幫員工補繳社保手續 企業為員工補繳社保需要準備哪些材料 繳費單位 不含個體 自由職業者 漏繳職工養老保險費的，應帶以下材料到各社保經辦機構辦理基本養老保險費個案社保補繳 1 職工檔案和養老保險手冊。2 補繳基本養老保險費申請表 3 勞動合同 工資發放明細表等。4 其他相關材料。企業為員工補繳社保...
補交十年社保需多少錢,社保養老十年要補交多少錢
每個城市繳納的社保基數都是不一樣的，補交十年的話要看當地是怎麼收費的 社保補繳方 複式 以個人名義參保的，制如果漏bai繳不能夠進行補繳，只有du是單位原因造成zhi的漏繳才能夠進行補繳dao，並且補繳五險 如果單位沒有做申報 沒有給開戶 的只能補繳養老 繳納一段時間後，中斷想補繳地可以找 公司給補...