1樓：艾特過
在你同事的眼裡，你快退下來了
現在就算你幹好了也沒用了
人家都有人頂替了
我看你另謀高就吧
2樓：明媚
那你就努力把工作做好
進職一個月，公司領導，人事經理，部門同事都覺得我挺好的，唯獨部門主管對我很多挑剔，該不該走人啊？ 20
3樓：業餘獵隼
你剛入職，有些地方做的達不到領導滿意也很正常，你應該多和你的主管領導溝通匯報，取得他的信任，工作就好開展了，等把你目前的工作熟悉了，關係也融洽了就一切ok了。任何一個公司都一樣，你的新上司不管出於什麼心裡，都會或多或少的挑剔，就像新機器一樣，剛剛換上的部件需要有一個整體磨合的過程，等磨合好了就一切ok了。
4樓：匿名使用者
遇到挑剔的領導，能快速的成長自己。
職場不是家庭，沒有人有義務遷就我們。
辭職很容易，遇到和善的領導也不難，難的是我們在舒適的環境裡還能想著提升自己，如果沒辦法克服自己的惰性，一個挑剔的領導是我們成長能力的最好選擇。
5樓：芷寒天涯
不一定要辭職的，你要分析下你主管為啥會看不慣你，是不是因為你工作沒有做到位，還是懟到她了，剛剛進入職場，還是要夾著尾巴做人，特別是來到新的公司的時候，特別是要這樣子做，對別人畢恭畢敬的，好好相處，但是其他崗位的人都能友好相處，唯獨你的上司，要麼就是你的上司不好相處，想給你個下馬威。要不就是你做了什麼之前懟到她了，或者是她本性就是這樣子，嚴格律己，也嚴格要求下屬，不能有一絲錯誤的，這個也是有可能的。
這個你要好好分析下，不要情緒化做事情，可能對自己的職場不利哦。
希望我的回答對你有幫助，謝謝！
6樓：八楞經
很多都會出現這樣的情況，上司有些確實有危機感，特別有些公司想重點培養一下的。
自己權衡吧，做啥都會有個過程的，總有那麼些個不如意。也不要委屈自己，有其他選擇，幹嘛要憋屈
7樓：痴狂
因為部門主管是你的直屬上司，而你的能力又得到了其他領導同事的認可，害怕你搶了她的飯碗，所以就想辦法打壓你。
因此，如果你對這工作喜歡，就別辭職，直接把你的情況向公司領導，人事經理反映。你的能力在他們那擺著，為了留住你，他們會幫你的。
8樓：匿名使用者
像是你說的這種情況的話，其實有兩個選擇，並不一定說非要辭職。若你覺得別的部門對你的感覺可以，你可以向更高一級的領導申請調到別的部門去。
正常的工作中，只要你不是存在越級彙報的問題，你對現在領導不滿意的話，你可以向更高一級的領匯出申訴，這是很正常的想法和行動。
9樓：香女薔薇公主
你沒聽說過「職場如戰場」這句格言麼？你能得到同事和上層領導的認可，和你勤奮努力的工作是密不可分，但是你要注意的是，在職場工作是一個方面，而人際關係也同樣重要，不應顧此失彼，似你剛入職不久，就更要多注意了，畢竟人的性格千差萬別，你不能因為大多數人喜歡你，就一定要人人都這樣，因為有的人就喜歡雞蛋裡挑骨頭，類似你的直接領導就是這樣性格的人，對此你不應迴避，更不要辭職，而是要學會低調做人高調做事，對她更要多尊重，多讚美，例如讚美她的衣服，頭髮，化妝，鞋子啊，你要記住了，沒有人會討厭讚美的，尤其是女人更喜歡別人的讚美，堅持下去，她有一天會格外的看重你。
10樓：鳶尾鳳蝶戀
挑剔就證明自己啊，你是找工作還是找個安逸的地方混日子啊。有人能對你有要求都算是幸福的，起碼還能不斷進步，不要作了。
11樓：津人依夢聊理財
是不是她怕你搶位置?如果你覺得在這個部門有前途，那你就忍受吧。如果你覺得無所謂，走人唄。不管什麼結果只要對自己有利就好。千萬不要因為別人的過錯，毀了自己的人生。
12樓：匿名使用者
那就問清楚，為什麼針對你，如果是這樣的話，感覺領導總是針對你，要找原因！原因找到能解決的最好，如果解決不了，你感覺不能忍受這樣的天天被刁難的情況，那就辭職吧！
13樓：匿名使用者
找她痛腳，將他的主管擼下，看她還神氣不。
14樓：我單身愛美女
不一定要辭職啊，這個部門不行，你可以去別的部門工作，儘快的把自己充實起來做好工作，升職之後讓你原來的主管看看
15樓：wxq秋曉
沒必要，只要你好好工作，別人也會看見的，也會對她有看法的。
16樓：匿名使用者
慢慢來吧，可能對你有點誤會，慢慢對你的態度會改的，你只要堅持做好自己的事就行
17樓：高山流水哈哈喝
嫉妒你吧，**都有這樣的人，不是每個人都是好人的。
18樓：匿名使用者
那就開門見山的，說出自己的想法，告訴他我們還能不能好好的，相處，如果不行那我就離職，如果可以，你不要老是挑剔我，我會好好工作下去的，
19樓：匿名使用者
也許是你進職沒有多久，所以你的主管對你有點嚴格吧，只要你把事情做的漂亮，他也就不挑你的毛病了。如果你實在做不下去了，那就辭職吧。
20樓：永莫陌
做好自己的事，只要不影響到自己就好，時間長了也就會好了，因為嚴格工作才能做的更好，表面上挑剔也許是讓你記著你現在還不夠優秀。努力上進就好了。
21樓：他看嘞
首先你要明白進入一個公司最重要也是最基本的就是要把自己的事情做好，至於別人怎麼做對你什麼態度通通不重要，你一定不能被這種負面情緒所幹擾，但是禮貌和真誠還是要有的。
22樓：
我覺得有好的地方應該走，別人在好，不是主管你的，你的主管挑剔你就沒有好日子過。
23樓：匿名使用者
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