1樓：再見太陽雨
當然是按工資基數交划算了。你現在交的越多，等你退休的時候拿的錢就越多。你個人交的部分只是8%，而單位承擔的則是21%的比例。
所以如果你的工資是3000塊錢的話，那單位就要給你交600多塊錢，如果按照最低標準是2000的話，那單位只需給你交400多塊錢。這樣只是單位合算了，個人就虧了，老的時候拿的錢就少了。國家規定是養老保險最低的繳費年限是十五年，這中間中斷的話也是可以繼續累計的。
只要是十五年以上的，到退休後國家會按照單位和個人交的錢綜合來發放養老金的。如果不夠十五年的，國家才會把單位交的那一部分充公，歸國家所有。
其實每個單位都是應該按照員工的工資來上保險的，但現在好多單位為了少交些錢都會按照最低標準來上。希望打工的朋友們要懂得維護自己的權益。
2樓：我愛保險網
你個人繳納的保費是進你個人賬戶的，單位繳納的才劃歸國家統籌。
你們單位這樣是為自己能少繳納保險。當然你繳納也少，將來養老金肯定也會相對比你正常工資的比例少一些。
其實你單位這種行為是違法的。
3樓：新一站保險網
您好！按最低標準交，您個人交的少了，公司交的也少了，這樣對公司來說比較划算，但是對 您個人並不划算。因您的錢+公司交的錢，將來您都可以享受到的。
多交可以多得嘛，繳費多少是影響將來養老金的哦！
新辦法計算的養老金一般是：基礎養老金+個人帳戶養老金+過渡性養老金+過渡性調節金+xx市地方補貼。
4樓：匿名使用者
不划算，也不合法
你只要繳納15年就可領養老金了，你現在繳納的金是為你將來存的
五險一金最低標準是多少
5樓：時尚搭配師棉言麻語
今天我們就來討論一下，繳納五險一金的最低標準是什麼，有哪些流程？
下面我們來具體說一下。
1、有工作單位的情況由單位辦理，個人提供身份證和**。
2、無工作單位的情況，只能按照自由職業者的身份參加社會保險，只能參加養老保險和醫療保險。
養老保險辦理方法：第一，攜帶戶口本和居民身份證的原件、影印件、近期一寸免冠**，到戶口所在地的社會和勞動保障局進行註冊和登記。 第二，待相關部門進行相關資料的稽核通過後，就為自己成功地購買了個人養老保險。
3、醫療保險辦理方法：辦完了養老保險手續後，帶著上述的材料和辦好的養老保險手冊，到當地的醫保中心的營業視窗辦理。
4、“一金”辦理流程
首先要強調的一點是，個人是無法繳納住房公積金的，住房公積金只能以單位名義進行繳存。
單位辦理住房公積金繳存登記手續如下：
（1）到當地財政局資金管理中心辦理繳存登記，填報《住房公積金繳存登記表》，資金管理中心按規定對申報單位進行稽核並指定住房公積金經辦銀行。
企業營業執照副本及影印件，行政事業單位及其它機構批准設立的批文原件及影印件，法人**證原件及影印件，國稅稅務登記證副本原件及影印件 。
5、辦理五險一金注意事項
(1)各個地區的繳費比例和基數是不一樣的，在繳納五險一金時，要按照當地的政策進行辦理。
(2)社保是法律強制繳納的，如果用人單位不給辦理，那麼你有權申請勞動仲裁機構的處理。
6樓：123閆汐
五險一金最低繳費標準計算公式：五險一金最低基數*五險一金最低繳納比例。
根據我國現行相關規定，社保繳費以上一年平均工資的60%至300%為繳納基數。這意味著社會平均工資增加，繳費基數也會隨之上浮。
其中，社保繳費基數是一道坎，一般而言，它有兩個標準，最高標準與最低標準。如果一個人的工資是在最高和最低標準之間，則按照自己上一年的月平均工資乘以繳費率來繳費；倘若一個人的工資大於最高標準，則按照最高標準來繳費，多出部分不繳錢；更關鍵的是，如果一個人的工資是低於最低標準的，那麼得按照最低標準來繳錢。
7樓：匿名使用者
《社會保險費申報繳納管理規定》五險一金最低繳納比例如下：養老保險：單位繳納比例20%，個人繳納比例8%；醫療保險：單位繳納比例9%+1%，個人繳納比例2%+3。
失業保險：單位繳納比例1%，個人繳納比例0.2%（備註：
農業戶口不繳納）；生育保險：單位繳納比例0.8%，個人不繳費；工傷保險：
單位繳納比例0.8%，個人不繳費；公積金：單位繳納比例12%，個人繳納比例12%。
財政撥款單位、國有企業和國有控股企業住房公積金繳存比例不得高於12%，其他單位繳存比例高於12%的部分按國家稅收政策規定納稅。住房公積金繳存比例不得低於6%。
根據現行規定，職工個人住房公積金繳存基數為職工本人上一年度月平均工資，職工每月的住房公積金繳存額是繳存基數乘以繳存比例計算得來的。
住房公積金繳存基數是根據成都國有企業在崗職工平均月收入和城鎮居民人均可支配收入增長率來測算確定，職工收入不斷提高，他們的住房公積金繳存基數、繳存額也相應提高。
五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。
8樓：方陣金保網
五險一金都是通過基數計算得出來的。19年7月1日-20年6月30日，武漢市社保保險月繳費基數上限是18699元，下限是3739.8元。
用人單位給員工申報的工資基數低於3739.8元的，社保還是按照3739.8元計算費用，對應的費用是1351.
09元，其中單位部分是958.89元，個人部分是392.2元。
同理公積金最低繳納基數是1750元，單位繳存比例是8%，職工和單位的住房公積金繳存比例是一致的，計算得出各繳納140元，所以每月公積金賬戶到賬金額是280元。很多沒有在單位上班的人，為了以後有一份保障，選擇掛靠一家單位代繳社保和公積金，都是按照最低的基數。社保和公積金單位和個人部分的費用都是由自己承擔，另外每月還需要支付服務費給代繳公司。
9樓：大喵喵**解答
首先看你是個人還是單位進行繳付，如果是單位的話，單位會給你進行辦理，但是要提供你的身份證跟**。如果沒有工作單位的話，只可以繳納養老保險和醫療醫療保險。需要去對應的社保局進行繳納。
10樓：
繳納金的最低標準是不低於社會平均繳納金的60%可自行繳納也可以每個月單位從工資里扣除，由單位代繳補繳10%。
11樓：捕只螢火蟲
五險一金最低標準是基礎工資的百分之五到百分之二十，一般簽署正式勞動合同之後由公司進行繳納
12樓：小豆企服
五種保險分別是基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、生育保險和失業保險，社保繳納標準，地區不同繳納費用也是不一樣的。具體繳納的費用大家可以按照繳納公式計算：繳納基數*繳費比例來進行計算。
養老保險：單位繳納基數是20%，個人基數繳納是8%;
醫療保險：單位9%+1%繳納，個人2%+3%繳納;
失業保險：單位繳納1.5%，個人繳納0.5%;
工傷保險：根據單位性質不同，繳納比例也是不同的，按照基數繳納是1%，個人不需要繳納;
生育保險：按照北京戶口的員工單位繳納基數是0.8%，個人不需要繳費。
13樓：貌美如花就是
五險一金最低標準是以當地上年月平均工資為基數，按照比例來繳，流程：一般由單位統一購買，先要進行社保登記，準備參保人員增減變化申報表，在到當地社保局辦理。
14樓：匿名使用者
與當地工資標準有關，一般來說，五險一金最低繳納比例如下：
養老保險：單位繳納比例20%，個人繳納比例8%；
醫療保險：單位繳納比例9%+1%，個人繳納比例2%+3；
失業保險：單位繳納比例1%，個人繳納比例0.2%（備註：農業戶口不繳納）；
生育保險：單位繳納比例0.8%，個人不繳費；
工傷保險：單位繳納比例0.8%，個人不繳費；
公積金：單位繳納比例12%，個人繳納比例12%
15樓：華律網
養老保險繳費比例：單位20%，個人8%。醫療保險繳費比例：
單位10%，個人2%+3元失業保險繳費比例：單位1%，個人0.2%；工傷保險繳費比例：
單位每個月為你繳納0.5%，個人不繳納；生育保險繳費比例：單位每個月為你繳納0.
8%，個人不繳納；公積金繳費比例：根據企業的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。
2023年下半年起，全國統一規定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%。
16樓：胡牛
五險一金的繳費比例社保繳費比例由個人繳費和單位繳費組成，社保繳納額度每個地區的規定都不同。以北京為例，北京五險一金繳費比例為：
養老保險：企業20%，個人8%；
失業保險：企業1%，個人0.2%；
工傷保險：按照企業所屬行業的行業費率算；
生育保險（本市以及外埠城鎮有北京市居住證的）：企業0.8%；
醫療保險：企業12%，個人2%+3；
住房公積金：一般按8%。
所以在瞭解了當地的平均工資，和繳費比例之後就可以知道當地2017五險一金最低標準了。
五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。
“在職職工個人應當按照規定繳存住房公積金。”住房公積金為“應當繳納“專案，法律上應當即為必須，同時繳納也表現出這是一項義務。
2023年3月23日“十三五”規劃綱要提出，將生育保險和基本醫療保險合併實施。這意味著，未來隨著生育保險和基本醫療保險的合併，人們熟悉的“五險一金”或將變為“四險一金”，醫療保險將與生育保險合併，有些大型企業會為員工購買福利，如人身意外險、重大疾病保險。
2023年6月底前，部分試點地區將合併生育保險和職工基本醫療保險，產檢費用將和普通醫療費用一同報銷，試點期限為一年左右。第一批的試點地區包括河北邯鄲、山西晉中、遼寧瀋陽、河南鄭州、湖南嶽陽等12個城市。兩險合併之後，未來就是四險一金了。
參加醫療保險的人可以享受到生育保險的待遇。
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