1樓：王成喜_平安
我是中國平安深圳分公司的優秀業務員，對於社保是非常熟悉。
根據10月份新出的社會保險法第三十七條第三款，有自殺的除外內容。
第三十七條職工因下列情形之一導致本人在工作中**的，不認定為工傷：
（一）故意犯罪；
（二）醉酒或者吸毒；
（三）自殘或者自殺；
（四）法律、行政法規規定的其他情形。
根據中華人民共和國工傷保險條例 第十六條第三款也將自殺作為除外責任。
第十六條 職工有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：
（一）因犯罪或者違反治安管理**的；
（二）醉酒導致**的；
（三）自殘或者自殺的。
綜上所規，自殺是不能作為工傷的。
希望珍愛生命，同時我的回覆，可以幫到你。
2樓：匿名使用者
無論什麼原因自殺，不能認定為工傷。
根據《工傷保險條例》第十六條（三）款規定，職工**符合條例第十四條、第十五條規定的應當認定為工傷或者視同工傷的情形，屬自殘或者自殺的，不得認定為工傷或者視同工傷。
3樓：
根據中華人民共和國工傷保險條例 第十六條第三款規定：
職工有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：
因犯罪或者違反治安管理**的； 醉酒導致**的； 自殘或者自殺的。
上班時間自殺，算工傷嗎? 如何界定工傷？
4樓：legal51易法通
法律規定，但是有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：(一)故意犯罪的；(二)醉酒或者吸毒的；(三)自殘或者自殺的。所以，上班時間自殺不屬於工傷。
職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
(二)工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
(三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
(四)患職業病的；
(五)因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
職工有下列情形之一的，視同工傷：
(一)在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的；
(二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；
(三)職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位後舊傷**的。
職工有前款第(一)項、第(二)項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇；職工有前款第(三)項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。
5樓：法妞問答律師**諮詢
職工自殺的不能認定為工傷。職工符合本條例第十四條、第十五條的規定，但是有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：故意犯罪的；醉酒或者吸毒的；自殘或者自殺的。
6樓：匿名使用者
不算工傷。
自殺，自戕和自殘，不能算為工傷的。
員工自殺，企業需要賠償嗎
7樓：法工
員工自殺，企業不需要賠償。根據《工傷保險條例》的規定，職工在工作崗位自殺的，不得認定為工傷或者視同工傷。如果公安機關認定為自殺的，企業不需要賠償，員工自己承擔責任。
《工傷保險條例》
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
第十五條 職工有下列情形之一的，視同工傷：
（一）在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的；
（二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；
（三）職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位後舊傷**的。
職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。
第十六條 職工符合本條例第十四條、第十五條的規定，但是有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：
（一）故意犯罪的；
（二）醉酒或者吸毒的；
（三）自殘或者自殺的。
8樓：匿名使用者
為什麼要死，死了只會讓愛者痛，恨者歡，
死的勇氣都有，還有什麼做不到的，
也曾相信這個世界有真感情，也的確是有，
但已隨風而逝，長大了，煩惱就來了，
人呀，小時想長大，長大了就空虛，
多想想關心你的人吧，多想想你還愛的人吧，
不要被可有可無的壓力壓的你透不過氣來，
有時，咬咬牙，挺挺就過去了，人要學會堅強，吃點苦算不了什麼。
看看那些還在受苦的人，比你苦的多的人，你就知足吧。
吃的苦中苦，方為人上人。
9樓：法妞問答律師**諮詢
職工自殺的不能認定為工傷。職工符合本條例第十四條、第十五條的規定，但是有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：故意犯罪的；醉酒或者吸毒的；自殘或者自殺的。
10樓：凌翔
看他是否是在單位因為工作上的事情而自殺的，如果是就要賠償
11樓：費知塵
要分析自殺的原因，根據實際情況處理。
12樓：赫運獨以南
出於人道立場，廠方會給予一定的補償。但沒那個義務
因沒找到工作，選擇自殺，再壓力過大
可能是你讀的專業比較冷門吧，還有你的攀比心態比較嚴重，別說本科了，我一個讀中專的同學在廈門都車了，也許人家讀書不行，但是工作能力還是有的，不能完全以學歷看人，還有可能你同學的家庭比較好，這是無法改變的事實，我想30年前全國都是吧，但是有些人就能活出精彩，也許不久的將來機遇就會到來的。26歲還很年輕啊...
工作壓力大，心情鬱悶，工作壓力大，心情鬱悶！！
上班本來就是煩惱的事 如果你用煩惱的心情去幹的話 那肯定會感覺到很累 而且越幹越累 有些事別人關心雖然是很重要,但更重要的還需要自己慢慢去調整自己的心態 你可以試著換另一種方式去面對你的工作吖 在工作之餘找些自己喜歡做的事情.晚上早點睡 我想你會慢慢的走出鬱悶區的.呵呵，有時候我認為上學的時候能看見...
職場工作壓力的危害有哪些,工作壓力大會給職場女性多大危害
1.個人方面 1 心理反應 有的人很容易發怒，哪怕是遇到一丁點的事情都要打法雷霆 有的人表現為消沉沮喪，萎靡不振 有的人缺乏性慾 有的人喪失幽默感，生活變得非常機械 有的人無法集中精力去做一件事情，心理很煩躁 有的人記憶衰退，有可能剛發生的事情就忘的一乾二淨 有的人遇事遲疑不決，不能果斷地作出決定 ...