1樓：匿名使用者
1全部kfc那種地方即便是幹到助理以上也沒多大用.畢竟那不是一個常留的地方,作為沒找到好工作之前的過度還是可以的.而且你剛畢業到kfc這種比較累的地方工作,對你還是有些好處的.
至於說國企工作嘛.沒找到工作前總不能閒呆著吧.至於毀約金麼我的堂姐在那裡幹了半年走的.
也沒聽說有違約金這回事,因為去了都是籤兩年的合同.聽她說kfc不會因為一個員工就走法律程式.按她的意思就是那只是形式而已.
我假期也面試了好幾個店..可惜的是全都不要我.因為不像你畢業了.
kfc排班都是電腦排的.我的時間不能適合那工作時段.去那裡吃東西的人多所以會很累.
而且要是夜班的話下班很晚.假如你指的是哈爾濱的百盛的話.冬天哈爾濱黑天很早下夜班一個女生.
有必要考慮自己的安全問題.總之一句話在kfc沒發展非久留之地.建議你去家裡人找的單位上班,或者繼續進修.
大學生遍地都是.補充一句我不是kfc裡面的工作人員.
2樓：
1,看的的工作能力了，有的幹了7，8年都沒升到副理，更別說是店長了，但是有一點可以告訴你，從副理升遷到店長必須有3年的副理經驗
2，發展空間的大小完全取決於你
3，沒轉正時工資也就是服務員的一月的工資吧4，沒有毀約金
建議你還是想清楚比較好，因為肯德基確實比較累，白班晚班的倒，尤其女生，不管你的決定怎麼樣，首先恭喜你成為我們的夥伴
3樓：匿名使用者
最快的從mt 到 經理 只用了 9個月
一般兩個月可以轉到 助理
助理到副理 要看學習情況 4個月到三年 都有可能副理到經理 不只是看你的學習了 升經理的機緣很多你們那邊一般工資水平怎麼樣 二類城市 差不多應該是省會城市了 mt到手工資應該是 2000少一點
辭職只要提前打報告 是不用毀約金的
要不要去一家新開的公司工作，剛畢業要不要去一家新成立的公司
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