1樓：匿名使用者
我覺得吧，收銀其實蠻好的呀，只要你細心，一天不要亂想用心工作的話是不會收錯錢的，收銀最主要的是你要會認別假鈔才可以的，不然你再怎麼會收錢不會認別假鈔的話那也是白忙活一天呀。假錢也很好認的，反正就是一個話就是人工作細心就什麼事都沒有了，還有就是你的服務用語也很重要的你呀一定不能跟客人吵架因為無論對錯都是你的錯呀，因為不是你開的超市，有的客人就是那樣子，像潑婦罵先街一樣，還有呀現在超市裡面都流行找人家零錢都是找給人家糖果的那樣子的話更是火下加火了，人愛罵死你呀。還有呀人家給你的錢再差勁你都得收，前提是不能少角，你要是找給人家的錢是爛的的話你就有好受的了，反正呀說收銀好做也不好做說不好做吧也不難看你個人是怎麼樣想的吧。
2樓：匿名使用者
總體來說收銀員這個職位不是那麼好做的，首先和顧客接觸的機會就多，所以和顧客吵架的機會也就會多但無論如何最後也都是顧客是對的。還有就是天天和錢打交道所以就有可能少錢那麼自己就會陪的。還有收銀幕員天天主要是站的容易造成區域性血液不流通。
總體來說也不是那麼好做的，但是收銀員的工資相比較其它工種還是高的。
3樓：匿名使用者
1：pos機是不是都要讀 條型碼 才能顯示金額？條型碼 一般在商品包裝袋的後面左下角還是右下角？
是的，要讀條形碼。或是輸入產品名稱，pos機會顯示金額。 條形碼沒有規定在那個角，一般在右下角； 2：
有些商品是整盒的，不能直接掃描條型碼，好象一般是先拿出其中一件商品再乘以數量的，得出最後總金額。這在pos機上怎麼操作啊？乘用*表示對吧！
沒仔細看過pos機），還有些商品是打折的，是不是打折賣出前系統就改成打折後的金額了。有些買一箱才打折買一個不打折的商品呢？ 你自己先掃描一下單個商品後，再乘以數量，就是金額。
打拆產品，電腦會自動打拆，店長會先設定好！ 3：我上次超市買菜，自己稱的，按列印，結果打出個空的，超市阿姨告訴我，她們超市蔬菜類要先按個9，才能打出條型碼，是不是各個超市規矩不一樣？
先輸入產品名稱，然後輸入單價。電腦會自動打單。這是服務員會做好，你只管收錢就行了。
4：掃描完後，總金額是累加好了吧！對方給了多少錢。
輸入錢的金額，自動給出餘額吧？那pos機的小抽屜，按什麼鍵就自己伸出來了？？ 是的，電腦自動算賬，回車鍵，錢抽屜自動出來。
5：我附近的超市刷信用卡最少要消費20塊，我給她卡，她先往牆上看了看，然後才刷，是不是每個銀行刷卡前要輸入個什麼東西才能刷？各個銀行一樣嗎？
是的，每個銀行不一樣。店長會告訴你，或是問同事。 6：
超市的數錢機可以自動識假b吧？有些超市貌似沒有？ 你自己多看一下，或是用驗鈔機照一下。
7：怎樣保證機器裡的錢不會少？（可能多嗎？
自己仔細數一下，錢不會多，要多也是用糖果換。但糖果有數量。總之來說，錢沒有多！
除非你自己放進去！ 8：有些超市的商品上面有磁貌似，要不跑單會叫的吧？
會叫的，所以你總檯(收銀臺有吸磁器)
4樓：匿名使用者
好是好做，但是人需要靈活點，千萬別找錯錢就行了。
5樓：匿名使用者
還行吧，我就是做收銀員的，感覺沒有什麼的，就是收收錢什麼的。
6樓：英望夷爾煙
好啊，干時間長了，有經驗了再換也不遲的，年輕不怕失敗，自信成就未來。
收銀員容易嗎?好做嗎？
7樓：ares無心
收錯錢自己負責！不易也不難。
什麼人不適合做收銀員
8樓：小魚教育
崗位職責：
1、 收銀員在上班前應先作好營業前的準備工作。預備好零鈔，以便找數；檢查使用的收銀機、計算器、驗鈔機等裝置，並做好清潔保養工作。
2、 準確列印各項收款單據、發票；及時、快捷收妥客人消費款；在收款中做到快、準、不錯收、漏收；對各種鈔票必須認真驗明真偽；收到偽鈔自賠。
有關折扣：收銀員辦理客人消費折扣時，必須分清哪些可以打折（如酒水、海鮮、燕鮑翅等）幾折優惠必憑優惠卡打折或無優惠卡片要求打折，須當班經理籤批才有效（確認當班經理打折許可權）。
操作流程：
1、 現金結算：現金通常有人民幣、港幣、美金等以銀行釋出可兌換的可用外幣。外幣 消費需按酒樓規定外幣種類收取，特殊情況需向客人解釋，報樓面當班經理處理。
2、 信用卡結算：認清酒樓受理的信用卡種類及限額。如國內各家銀行發行的銀聯卡等，所有客人消費結算用信用卡的客人必須在信用卡單據簽名確認。
3、 使用信用卡結算程式：
a) 核查信用卡是否在接受範圍，卡兩面是否有疑點（大小、質料、圖案、標誌等），確認屬哪種信用卡。
b) 核對始止日期是否有效，因為過期卡和未到卡沒有支付能力。
9樓：北京開心哈樂教育科技
1、粗心，手腳太慢，脾氣不好的人不適合做，但是一般的人都可以勝任這份工作的。
2、收銀的時候最好是看到顧客後就面帶微笑，然後說你好，請問有會員卡嗎，然後看看顧客的東西的多少，順便問一句，需要購物袋嗎。
3、切記，不要忘記刷會員卡，因為有些商品如果是有會員價的話必須先刷會員卡，這個商品才能被打折，否則顧客就得找你麻煩了。
10樓：匿名使用者
如果熱愛這份工作相信就可以做好。
個人覺得非要說不適合的話，粗心，手腳太慢，脾氣不好（多多少少要與顧客溝通的）的，你可以參考一下。
什麼人不適合做收銀員
11樓：網友
有以下幾點的人不太適合做收銀員：
1.無法承受較長時間工作的人，由於通常需要重複移動，例如在鍵盤上輸入資訊或在掃描器上移動產品，收銀員有重複性勞損的風險。 還包括在一個地方站立在一個腳上幾個小時的身體疲勞。
2.平時條理性較差的人，由於收銀員時常需要收取錢幣，所以當遇上流量高峰期時需要很強的整理能力，才能坐懷不亂。
3.基礎的計算能力不太好的人，一個最基本的收銀員最應該擁有最基礎的數學計算能力，有較強的計算能力的人更能算清楚每一筆帳，不會容易收錯數目。
12樓：興語桖
1答出納員的條件和素質：
1。採銀工作的研究。
出納員，出納員，是一個更高的出納，以贏得同事們的支援，並能夠帶來和管理下面。我從事出納工作已有三年，取得了一定的成績。超市發展對出納工作的新要求，我可以隨時熟悉計算機操作技術，並能為以後的同志們樹立榜樣。
二。員工管理與工作。
領導不是大，而是信任的一堆人是信任的一堆人，讓我做這項任務。我總是問他們誰會犯法。總有人抱怨如何管理領班服務員。
1）職業能力。
掌握你的專業知識和職業能力，你管理的工作提升專業能力將逐漸成為個人職業能力的基本水平，你將能夠很好地指導下屬的實際工作來代表專業合作社的兩個**。重視下屬。
1書2從工作中，你需要負責你的同事和下屬。
2）管理能力。
你越需要專業人員，你就越需要專業人士。你需要的職業越多，你管理的就越少。管理能力越高，管理能力越高，管理能力越高，綜合能力、指揮能力、決策能力、溝通能力、業務能力和工作分配越高。
3）溝通能力。
溝通是指相互溝通，包括兩個相互溝通的交流（包括你的下屬，你的同事，你的同事和你的公司）。如果你負責，你需要報告和交流。
4）培養下屬能力。
不管你有多大，不管你有多大，你必須牢記，你的整個團隊必須使用團隊的力量來解決這個問題。你總是忙不忙，你可以做你能做的事情，你可以做事情做下屬做事情，做事情，教下屬做事，做事負責，力量弱，強和弱，以及所有下屬工作的強弱羊。獅子。
5）工作判斷能力。
工作能力被認為本質上是判斷性的。
培養一個人的坦率和道德能力是很普遍的。判斷世界的基礎，判斷是錯誤的。不管你做什麼，不管是什麼大的和小的事情，如何去做，如何去做，誰都應該有一個清晰的判斷或決定來判斷判斷這四種能力的能力。
反映工作能力的判斷能力。
6）學習能力。
在當今社會，一個學習型社會，今天的企業也是學習型企業。每個人都從兩種主要的學習方式中學習。只有不斷學習，不斷進步，才能趕上和跟上社會的發展，走向社會。
我們必須完全學習，把學習作為一種習慣，過正常的生活。
7）職業道德。
但丁有一句話：智慧的缺陷。
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回到頂峰。
收銀員和營業員哪個比較容易些
13樓：唔唔
還是營業員比較容易些 接觸的人比較多、可以鍛鍊自己的應變努力 社交能力、豐富自己的閱歷 收銀員就不同了、只是簡單的操作、一樣的流程 只需心細即可 在此祝你天天開心快樂。
14樓：魔蠍大帝
「收銀員。
來和營業員哪個自比較容易些」 收銀員：工作要認真、仔細、能識別假抄。會電腦操作，一般是坐著工作。
營業員：工作要認真，善與人打交道，一般都是站著工作。 你問自己的心喜歡哪種工作方式就選擇其工作。
在大商場或大超市中收銀員和營業員工作職責有區別；但在小商店或小賣場中營業員也就是收銀員，其工作職責合一。
做一個收銀員能學到什麼？
15樓：莫語憶
一個好的收銀員其實能學到的東西有很多。首先，你能感覺到目前用電子支付的人多，還是用現金的人多。電子支付都是年輕人在用麼？
有沒有哪一段時間現金支付忽然多了起來，為什麼？其次，你能感受到活動的效果好不好，比如說大家結賬的都是**的產品，那說明**活動到位，這次活動成功的經驗是什麼？最後，你還可以鍛鍊自己的計算能力，統籌處理能力。
比如說收銀處很多人排隊，安撫顧客情緒，手腳麻利，都是可以做的事情。生活處處留心都是學問，收銀員對一個超市其實挺重要的。
16樓：伊菲兒君臨天下
做一個收銀員，能學到眼疾手快。
做一個收銀員本身要有一個很好的素質，那就是視金錢如糞土，不會被金錢所迷惑，非常的乾淨利落。
在工作的時候很認真，而且做什麼事情小心謹慎？性格好，脾氣好。
做收銀員可以讓自己心靈手巧，而且做事情非常的敏捷，非常的快速，給人感覺麻利心明眼亮。
在工作中很有耐心，以顧客為主，待人接物溫暖可親，而且有親和力，不會因為一些矛盾而會發生一些衝突，可以很好的化解。很好地處理人際關係，和我的想法相同，就吧！
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