剛去公司第一天參加培訓,不想幹了,怎麼辦

2023-07-23 12:25:47 字數 2266 閱讀 2679

1樓:匿名使用者

用人單位與勞動者簽訂了勞動合同 那麼勞動者想辭職 就先檢視勞動合同書內的試用期規定 如果在試用期的 那麼勞動者提前3天申請辭職即可。過了試用期 那麼必須提前31天申請辭職 辦理離職手續 拿到解除勞動合同證明 才能離開公司。法律依據:

勞動合同法》第三十七條勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位 可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位 可以解除勞動同。第五十條用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明 並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關係轉移手續。

勞動者應當按照雙方約定 辦理工作交接。

2樓:江湖風雲

這個問題,簡直不算問題,直接走人,就可以,屬於自離,同時也會被這家公司永久加入黑名單,終身不被這家公司錄用。假如是富士康的話,受影響有點大,只要富士康控股的公司,你也會有黑名單。假如你是一名普工,最好不要這樣自離,會對你以後進廠,有一定的影響。

3樓:憶

剛去公司第一天不想幹,那麼可以直接選擇直接離開,畢竟時間比較短什麼都沒有辦理的!

4樓:毋念之

剛去公司一天參加培訓,一想到我那麼你就和公司的主管部門提出辭職報告。取得公司的批准。就可以了。

5樓:潛川如斯

直接走就是了!七天之內是沒有問題的。

6樓:匿名使用者

既然剛去公司,那麼不想幹了,這個事可以直接走的,畢竟時間比較短,也沒有正式入職。

入職培訓完不想去了

7樓:

摘要。您好親,很高興為您服務。

1、沒有籤合同是沒關係的,在1個月的培訓期間如果能給自己找了更好的工作,有選擇當然更好。

2、不過出於禮貌而言,您最好打個招呼再走。

3、您是面的什麼工作呢?一般情況下,籤合同入職後才會有相關培訓的。

入職培訓完不想去了。

您好親,很高興為您服務。1、沒有籤合同是沒關係的,在1個月的培訓期間如果能給自己找了更好的工作,有選擇當然更好。2、不過出於禮貌而言,您最好打個招呼再走。

3、您是面的什麼工作呢?一般情況下,籤合同入職後才會有相關培訓的。

希望對您有所幫助!感謝。

三方協議是什麼時候籤的實習前還是實習結束後。

親,您好!一般的公司都是在實習的中後期才籤的。

培訓期間不想幹了怎麼說?

8樓:

親~您好<>

很高興為您解答: 培訓期間不想幹了範文如下:尊敬的校長:

您好!我很遺憾自己在這個時候向學校提出辭職申請,希望您能批准並諒解!自20__年7月1ri開始,我有幸與___中學簽約,成為教書育人隊伍的一員。

在過去的五年時間裡,學校給予了我良好的學習和鍛鍊機會,學到了一些新的東西,充實了自己,增加了自己的一些知識和實踐經驗。學校的工作氣氛很好,同事們工作都很努力,領導也很體諒下屬,在學校我感受到了家的溫暖。我對於學校長期的照顧表示真心的感謝!

此外,我還要感謝校長對我的督促、指導與批評,讓我在迷惘之中有了方向,脆弱之際有了力量。在這種關懷與督促下,我更加努力於自己的工作,並用的能力做出我最滿意的成績。我還很想繼續為___中學努力,我還想在這裡繼續成長,我還想與我們敬愛的老師們齊頭並進,共同致力於人類最偉大的事業。

可是,生活總無奈的,天意也總是那麼不遂人願。如今的我,已為人夫,與愛人長期分居兩地,家庭生活不完滿,愧為人夫。雙親ri漸蒼老,無法就近侍奉,愧為人子。

因此,經過長時間的冷靜思考,我不得不離開這個讓我終生難忘,迅速成長的地方。無論到何時,我回頭來看看自己的成長歷程,我覺得在___中學是我生命中的一個里程碑,並永記於心,感恩不盡。 希望領導能夠批准我的辭職請求,並感謝您一直以來的關懷。

此致 敬禮!

公司派出去培訓,時間太長想回來,可是沒有一個合適的理由,我該怎麼辦?

9樓:

摘要。我覺得你可以不要抱有太大的壓力,人生應該是不停的經歷,如果所有的事都有好的結果就不是人生了~缺憾的人生才是完美的人生。

公司派出去培訓,時間太長想回來,可是沒有一個合適的理由,我該怎麼辦?

我覺得你可以不要抱有太大的壓力,人生應該是不停的經歷,如果所有的事都有好的結果就不是人生了~缺憾的人生才是完美的人生。

需要理由回去。

正面謝謝。可以說:1、身體原因,無法參加培訓,之後會向同學要培訓課件和筆記,保證認真學習,達到公司要求;2、因自己參加社會繼續教育,有重要課程或考試,不得不請假,之後會認真學習培訓內容,與同事交流。

剛去公司第一天參加培訓,不想幹了,怎麼辦

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