1樓：網友
社保部門會根據你的行業和工作性質的變化，以及你的工齡。
和個人賬戶基數等，來合理計算你退休工資的。
2樓：帳號已登出
退休金按月領取：1.基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳 費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1%；2.
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數；以上兩項之和為每月領取額。注意：基本養老金每年7月根據全省統一公佈的方案實施年度調整。
事業單位現行的退休養老制度與公務員大致相當，事業單位職工達到法定退休年齡（男60週歲，女幹部55週歲，女工人50週歲）退休時，退休金按本人原工資的一定比例計發，俗稱「打折」，根據現在的政策規定，事業單位職工退休，退休金按原工資中的職務工資（或崗位工資、等級工資）、津貼兩部分為基數，根據工作年限長短分別按70%—90%計算，再加上各項生活補貼和職務補貼，一般情況下，退休金大約為本人退休前工資的90%以上，這也是比較典型的「待遇確定型」的退休金計發辦法。在退休金的支付方式上，目前除部分市、縣組織試點外，我省還沒有建立事業單位職工養老保險**統籌制度。事業單位職工退休後，退休金主要還是實行財政供給或單位自行解決。
事業單位轉企的概況：事業單位轉制改企，是事業單位為適應市場經濟改革需要，實行體制改革的方式之一。轉制改企的內容大體涉及以下方面：
一是應對市場經濟體制的變化，積極參與市場競爭，通過將事業單位改變為企業，由事業法人轉變為企業法人，可以獨立承擔各種企業法人行為的相關責任，取得融入市場的資格參與市場競爭；二是促使投資主體的多元化和產權的多元化，事業單位過去都是國家獨投，產權與其所依附的機關之間關係比較複雜，產權不明晰，影響單位進入市場，改企後可以使產權進一步明晰，促使投資多元化；三是改革用人制度，將原來實行的人員編制管理改變為勞動合同管理，同時改革分配製度。
在事業單位工作後到企業工作，退休金怎麼算？
3樓：僧微月
在事業單位工作，喝到其單位工作，退休怎麼算？
這樣的話就，就按照兩塊來算，前面在說單位按照事業單位算，後面到期單位的按照企業單位算，然後彙總，最後得到你退休的工資，謝謝！！！
4樓：捌酒不理食
正常計算唄。養老金計算公式全國就乙個，按公式計算。
5樓：網友
無論事業單位或企業單位工作人員，社保退休金，都是按照每個人的個人賬戶基數和繳納社保年限等多個數值組成，每個年度的具體情況都會認真進行分析計算，請不要擔心。
6樓：金思
事業單位如果有年金的話，要問一下給不給單位交的那一部分。
原為企業單位，調到事業單位後，退休金是怎麼計算的？
7樓：
摘要。您好親，原為企業單位，調到事業單位後，退休金是累計計算o
原企業繳納的養老保險費與事業單位合併，企職保視同繳費年限合併到機關保的視同繳費年限，企職保實際繳費年限合併到企職保實際繳費年限上。按事業單位養老金計算公式計算。
原為企業單位，調到事業單位後，退休金是怎麼計算的？
您好親，原為企業單位，調到事業單位閉喊緩後，退休金是累計計算o原企業轎模繳納的養老保險費與事業單位合併，企職保視同繳費年限合併到機關保的視同繳費年限，企職保實際繳費年限合併到企職保實際繳費年限上。按事業單位滲核養老金計算公式計算。
先在企業，後進事亮殲業編，退休時按事業編人員退休。事業緩賀單位在編人員是事業單位的正式職工，如果退休時，是事業單位身份擾鍵派，那麼退休在機關事業保險辦辦理，不是在社保辦理，也就是按照事業單位人員退休。但如果有企業繳納社保經歷，退休時會按照交保情況核算，個人退休身份是不受影響的。
原在i企業幹兩年為合同制工人兩年後調到事業單位，現已32年了退休工資怎算？今年8閆退。
原在企業幹兩年，可累計到現在社保賬戶，個人賬戶金額也累計到現在賬戶，調到事業單位，現已32年了森森，合計年限34年哦！退休工資按公此褲畝式算哦純亂！
先在企業工作,後到事業單位,退休工資怎麼算
8樓：律漸
法律分析：原有的工作年限視同繳費年限，退休時按企業的辦法計發基本養老金。其中，公務員及參照和依照公務員制度管鏈伏理的單位工作人員，在進入企業並按規定參加企業職工基本養老保險後，根據本人在機關(或單位)工作的年限給予一次性補貼，由其原所在單位通過當地棚寬攜社會保險經辦機構轉入本人的基本養老保險個人帳戶，所需資金由同級財政安排。
法律依據：《國家公務員被辭退後有關問題的暫行辦法》
二、國家公務員被辭退後，巧哪其人事檔案等應由所在單位在作出辭退決定後的十五日內，轉交有關機構管理。
三、國家公務員被辭退前連續工作滿一年以上的，自被辭退的次月起由有關機構按月發放辭退費。辭退費發放標準，由省、自治區、直轄市人民**根據「低於公務員辦事員的最低工資、高於社會救濟」的原則確定。
在事業單位工作後到企業工作，退休金怎麼算？
9樓：
在事業單位工作後到企業工作，退休金怎麼算？
親，你好，很高興為你，在事業單位工作後到企業工作，退休金怎麼算？1、基本養老金=基礎養老金+過渡性養老金+個人賬戶養老金。2、基礎養老金=退休橋塵鬥時全省上年度在崗職工月平均工資×(1+本人平均繳費工資指數)÷2×繳費年限兄絕×1%。
3、其中，本人平均繳費工資指數=(視同繳費指數×視同繳費年限+實際平均繳費指數×實際繳費年限)÷繳費年限。4、個人賬戶養老金=退休時本人基本養老保險個人賬戶累計儲存額÷計敏磨發月數。很高興為你祝你生活愉快。
在事業單位工作後到企業工作，退休金怎麼算？
10樓：
在事業單位工作後到企業工作，退休金怎麼算？
一、事業單位轉企業退休工資如何計算職工由機關事業單位進入企業工作之月起，參加企業職工的基本養老保險，單位個人按規定繳納基本養老保險費，建立基本養老保險個人帳戶，原有的工作年限視同繳費年限，退休時按企業的辦法計發基胡或灶本養老金。（一）退休領取社會保險養老金的2個條件：1、參保人的實際繳費年限在10年(1998年9月30日及以前參加工作的)或15年(1998年10月1日及以後參加工作的)以上；2、參保人達到法定退休年齡(達到退休年齡而繳費年限不足的，繼續繳費直至繳足團瞎方可退休)。
二）退休金計算方法：達到法定退休年齡，繳費年限累計滿10年或15年及其以上者，基褲扮本養老金按以下辦法計發：月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。
1、基礎養老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數化月平均繳費工資)/2×本人繳費年限)×1%。
在事業單位工作後到企業工作，退休金怎麼算？
11樓：
摘要。一）退休領取社會保險養老金的2個條件：
1、參保人的實際繳費年限在10年(1998年9月30日及以前參加工作的)或15年(1998年10月1日及以後參加工作的)以上；
2、參保人達到法定退休年齡(達到退休年齡而繳費年限不足的，繼續繳費直至繳足方可退休)。
二）退休金計算方法：
達到法定退休年齡，繳費年限累計滿10年或15年及其以上者，基本養老金按以下辦法計發：月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。
1、基礎養老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數化月平均繳費工資)/2×本人繳費年限)×1%。
2、個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額/本人退休年齡相對應的計發月數。有獨生子女證的，增加養老金總額的5%。1998年9月30日及以前參加工作的，另有過渡性養老金。
三）影響養老金多少的3個因素。
在事業單位工作後到企業工作，退休金怎麼算？
一笑遲）退休領取社會保險養老金的2個條件：1、參保人的實際繳費年限在10年(1998年9月30日及以前參加工作的)或15年(1998年10月1日及以後參加工作的)以上；2、參保人達到法定退休年齡(達到退休年齡而繳費年限不足的，繼續繳費直至繳足方可退休)。（二）退休金計算方法：
達到碰昌李法定退休年齡，繳費年限累計滿10年或15年及其以上者，基本養老金按以下辦法計發：月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。1、基礎養老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數化月平均繳費工資)/2×本人繳費年限)×1%。
2、個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額/本人退休年齡相對應的計發月數。有獨生子女證迅宴的，增加養老金總額的5%。1998年9月30日及以前參加工作的，另有過渡性養老金。
三）影響養老金多少的3個因素。
1、退休時上年度省平工資(省平工資每年尺哪芹都在增加，養老金也就逐緩蠢年水漲船高。所以，退休時間越晚，養老金越多)；陵畢2、本人繳費年限(包括實際繳費年限和視同為繳費年限。繳費年限越長，養老金越多)；3、個人賬戶儲存額(繳費金額越多，養老金越多)。
原為企業單位，調到事業單位後，退休金是怎麼計算的？
12樓：
原為企業單位，調到事業單位後，退休金是怎麼計算的？
你好！按事業單位基本養老保險金計算辦法計算。企業芹高職工調到事業單位的，達到法定退休年齡，應當按照機關事業單位基本養老金計算辦法計算基本養老金，但對繳費年限的確定，應當按企業和事業分段計算。
不過，現在企業和事業單位基本養老金計算辦法，除過渡性養老金養老金略有區別之外，其它的完全沒有區別。《***關於機關事業單位工作人員養老保險制度改革的決定》國發〔2015〕2號。
七、做好養老保險關係轉移接續工作。參保人員在同一統籌範圍內的機關事業單位之間流動，只轉移養老保險關係，不轉移**。參保人員跨統籌範圍流動或在機關事業單位與企業之間流動，在轉移養老保險關係的同時，基本養老保險個人賬戶儲存額隨同轉移，並以本人改革後各年度實際繳費工資為基數，按12%的總和轉移**，參保繳費不足1年的，按實際繳費月數計算轉移**。
轉移後基本養老保險繳費年限（含視扮哪同繳費年限）、嫌缺尺個人賬戶儲存額累計計算。
為什麼在企業裡有行政級別劃分，單位的行政級別怎麼劃分？
企業中人員等級劃分的原因 社會行為學和心理學的研究表明，人具有群體屬性，群體為了維護和協調組織的關係，就要在群體中進行分工，分工的結果就必然會產生等級。在企業中，如果員工未被授予明確的責 權 利，就不知道自己在組織中扮演什麼角色，處於什麼地位，就會產生焦慮感，同樣會感到迷惘，這種感覺在高自尊和高社會...
剛開始夢見大蛇在水裡,後來到岸上吃人是什麼意思
因為由於你想跳槽的緣故故引發了這個夢，如果你能記得很清楚說明你睡得不好，工作的事想得太多了。你所做的這個夢是白天你想得到底怎麼樣以至於晚上也在做。不過沒事的，照你的情形你沒有跳槽，因為你有顧慮。所以我的意思是聽之任之好了，順其自然。不要為工作的事想得太多，感覺好跳一下也無所謂，畢竟人嘛都是要往高處走...
我在企業上班有36年工齡後來買斷失業回家到60歲是否正常退休
如果你買斷失業前單位給你繳納了至少15年社保，那麼按現行社保政策規定你可以正常退休，反之不可以。只要你保險繼續補覺。或者已經交夠十五年。就可以直接到六十週歲的時候去大廳辦理退休手續就可以了 你若在上班期間工作單位和個人已交社保十五年，六十歲以後可領養老金，若不夠十五年，現在續交再補繳達到十五年，滿六...