1樓：cgwang王氏教育集團
學剪輯還是王氏教育更好一些。
選擇教育機構的時候，首先要看他的培訓主業是不是你要學的專業，你想讓乙個主營會計的培訓機構教好你剪輯那是扯淡的。其次要看歷年來這個培訓機構的老師教學案例和學生作品，風格豐不豐富，實力夠不夠專業，學習保障模式夠不夠全面。有些沒實力的小機構為了拉學生，靠忽悠和虛假宣傳，很容易讓初學者上當受騙，一定要切記：
一二線城市培訓機構很多很雜，但是出於對自己負責的態度，還是要選擇更專業，更資深，而且更適合自己的剪輯培訓機構。王氏教育是一所有著19年曆史的行業知名剪輯教育品牌，至今在全國13個一二線城市都擁有直營校區。想知道王氏教育實體培訓有多強，去校區現場考察下就知道了，如果暫時抽不出時間，也可以先進官網跟**老師詳細瞭解，點選：
王氏教育較同類培訓機構的優勢：無論是創始人還是管理層都是剪輯專業的專家，瞭解整個產業，需求，就業，無縫深入到市場，做到投資型教育機構所不能企及的細緻入微。王氏教育的課程研發也一直是行業爭相模仿的物件，每個專業都由一線公司的專案總監參與研發和用人對接，學員無縫輸送對應企業。
學員遍佈全國各大剪輯公司。
而在教學輔助研發上一直也是無出其右的存在，多年來擁有著巨大口碑的教學輔助產品包括：繪學霸app：蘋果商店應用市場均可搜尋【繪學霸】**，裡面的剪輯**教程多達8000多套，涵蓋了所有的剪輯型別【點選進入】
2樓：八步熊
我知道乙個叫湖南睿博志的有，他們家是有一整套教學培訓體系的，還能教你怎麼變現，多學總比學不全面好一點的。
3樓：焱焱露珠
剪映，還有很多網上教程要看你自己的情況來選擇。
杭州抖音運營培訓哪家好
4樓：深情的鄧公子
杭州抖音運營培訓杭州育達教育培訓學校好。
杭州育達教育培訓學校一直致力於為有需要的學員提供專業的電商技能教學服務，為社會不斷輸送專業人才。學校教學實力雄厚。擁有一支技能型、知識型、實戰型的師資隊伍。
開設線上線下精品課程，採用小班制教學。機構課程更新速度快，讓學員們及時學習全新行業技能知識並學以致用。總體來說還是挺靠譜的，很多人進行電商培訓，首先想到的就是育達教育。
育達教育電商學院是國字承認的商學院，自成立以來，師資力量雄厚，為國家培養大匹人才。是乙個非常靠譜的商學院。
抖音號運營管理辦法。
方法如下：第一步：進行註冊。1、頭像、性別、資料填寫完整。2、第三方儘量繫結。3、完成實名認證。4、註冊時間越長，活躍度越高，權重越高。
第二步：養號。專注你日後想做的領域，去刷**。比如說你想做乙個美妝領域的，那你在刷**時，遇到同行作美妝的，多做點贊，評論，**等動作。關注一些同領域的大號。
第三步：操作規則。不管是批量操作抖音號還是單號操作，記住乙個規則：
一臺手機、一張手機卡、乙個抖音號，為了降低風險，這個抖音號只在當前手機登陸，其餘手機不在登陸。固定使用最開始登陸的抖音號，不要登陸其他的抖音號。
有沒有懂的人能夠推薦下抖音培訓機構？
5樓：遼寧互悅科技****
可以看看互悅科技，互悅科技是一家給企業提供幫助的服務商，專注於企業培訓15年，含有大量的師資經紀。說到抖音培訓，有誰比我們做企業培訓更專業的呢？我們的擁有強大的實力派市場營銷金牌講師，也有專注網路營銷多年豐富經驗的運營專家講師，他們都是跟著網際網絡的腳步，深入瞭解網際網絡運營的策略和技巧的他門家的服務流程一般是這樣的。
一、定位。1，為什麼要定位。
如果你的抖音號定位準確，持續推出垂直的作品，系統在推薦池匹配時，能夠把作品推給更精準的、具有相同屬性標籤的使用者，這樣你獲得關注的機會更大，獲得精準的粉絲後你賣貨時轉化率也將更高。
反過來想一下，如果你的定位不準確，那麼即使創造了優質內容，獲得推送的觀眾也可能不是目標受眾，並不買賬，從而上不了熱門。可以說明確的定位可以使後續操作事半功倍。
二、人設定位。
人設即標籤。
使用者來刷抖音的原因主要還是消磨碎片時間，因而大眾並不想去花費過多時間和腦力來研究乙個到底是怎麼樣的。所以你要想讓別人快速認識你，最好的方式就是給你自己貼標籤，標籤是認識乙個人最快捷的方式。換句話說，人設其實就是標籤的組合你需要尋找一些你身具備的有傳播度並符合目標定位調性的標籤。
標籤不是你直接打出字來給觀眾說，你看我是怎麼怎麼樣的所以你來關注我吧，而是通過**內容呈現出來的。這些標籤要在幾乎所有**中都能得到體現，使用者才能對你形成乙個穩定的印象。而如果你在**中未能塑造出乙個區別於他人的形象，那使用者就找不到能夠忠於你的點，你就跟其他類似沒有區別，從而難以獲得關注，更難以變現。
現在市面上的各種電影電視劇集，為何很多演技差、沒有好作品的流量明星能拿到最高的片酬，而演技好的所謂「老戲骨」卻無戲可拍，就是因為他們更善於營銷打造人設。明星是這樣，網紅也是這樣，最可怕的不是沒有演技，而是沒有熱度、沒有話題。相對於內容而言，網友們對於人、對於八卦的興趣更大，給自己貼標籤造人設才能更好地製造話題、獲取流量。
三、劇本編寫。
結合核心思想以及定位、使用者需求、市場分析，人群進行劇本策劃。
四、拍攝剪輯後期。
素材二次剪輯、調色混剪，抖音整體設計（頭像簽名以及頁面設計）特效加字幕。
五、資料運營分析。
策略分析、官方認證、內容管理、互動回覆、輿情監控 、資料釋出等可以說是非常專業的團隊，真心的建議你可以試一下。
6樓：匿名使用者
市面上大大小小的培訓機構，很多人都有疑惑。因為確實有不少人因為報名了不靠譜的培訓班，導致培訓完之後，依舊一臉茫然。
但要想運營好乙個抖音，我們要多方面學習。
這些內容我們單拿一點來說，都是很複雜的，但通過**學習、線下培訓課等方式，更好的去理解每一點技巧，而且這些知識都是運營老手總結出來的，是具有實操可能性的。
如果你還要問「抖音運營課程靠譜嗎？」
想要得到乙個非常明確並且肯定的答案，那隻能說出兩個字「靠譜」。
只不過因為網上的抖音營銷課程雖然有很多，但是真正有內容的在少數，才讓大家覺得不靠譜。
所以大家要學會選擇專業的培訓機構或培訓課程。
找靠譜的培訓機構時，我們要注意以下幾點：
1、瞭解培訓機構的背景。
抖音運營在培訓行業算是一門新興且年輕的學科，因此想要建立科學的課程體系，需要團隊不斷的研究與打磨。
2、看課程大綱。
在培訓機構的官網或是諮詢時可以瞭解課程大綱，進一步詳細瞭解一下大綱內容對將來學習的技能非常有必要。一般科學安排課程內容的培訓機構，會加強實訓、實操的比重，儘量多的講解行業案例。以故意走紅為例，他們團隊首創kol塑造及變現體系，打造過近20個品類，專業的抖音聯合運營已為企業增長利潤10億元。
3、師資力量。
師資一定是要有行業經驗，經驗越豐富越好。不僅要有行業經驗，還要有教學經驗，不然會出現學生理解不透、學習吸收不好的情況。如：
故意走紅的故意老師，就是擁有很多年的網際網絡經驗，同時將自己對抖音的研究打磨成了最簡單最容易上手的抖音運營體系課程，學了他的課程後都能直接上手實操。
4、瞭解培訓機構口碑。
口碑包括線上和線下兩種，直接就可以查到線上的口碑，線下則是通過身邊的親戚朋友有參加過培訓經歷的人來介紹。如故意走紅就是是業內比較少見的，能通過粉絲效應進行大規模口碑招生的培訓機構。
5、進行免費試聽。
現在幾乎每個培訓機構都可以免費試聽，直接進到教室試聽時，可以感受一下課程內容、講課風格、班級氛圍等，也能通過和班上同學聊天瞭解一下他們的學習情況。
6、最好是選擇抖音mcn機構。
mcn是一種多頻道網路的產品形態，將pgc內容聯合起來，在資本的有力支援下，保障內容的持續輸出，從而最終實現商業的穩定變現。抖音對於mcn機構會有一定的流量扶持，這樣的優勢讓爆紅的幾率也大了很多。
希望大家都能在抖音上有所突破。
7樓：湖南萬通汽車學校
你好！建議您先網路瞭解相關培訓機構或者學校，然後再實地考察比較，從師資，裝置，環境，學生、家長口碑等硬體、軟體多方面瞭解，同時多考察，對比幾家同類培訓機構，學校！謝謝你一下哦！
8樓：英表維修網
如果是中介，那肯定不靠譜。培訓這東西，還是需要機構規模大，板塊齊全。
眼球文化的培訓是可以的，可以去問問看。
9樓：獅子miss若塵
中公你可以瞭解一下，很不錯的。
什麼行業的抖音適合交給代運營？
我覺得只要沒有自己固定的團隊，平時工作比較忙，無法兼顧抖音的行業公司都可以將抖音運營的事情交給代運營公司，很多公司都是這樣聯絡到杭州抖亮文化的。哪行都可以啊，越來越多的人對於短 的拍攝產生了很大的興趣，不僅能夠收穫大量的粉絲與關注，還能通過粉絲來變現，那麼全國 有比較專業的抖音訓機構值得推薦呢？互悅...
社群運營這麼火，哪裡的社群運營培訓好？
物以類聚，人以群分。想要把企業產品推廣出去，肯定是去到人多的地方或者把人圈起來營銷，社群就是很多人齊聚的地方，這些人有相同的興趣愛好。需要做的就是把這些人管理好，有很強的認同感，並能為你的想法去做，幫助推廣傳播，由一個群擴充套件到兩個群 十個群 甚至更多。如果想系統學習社群運營的話，建議你先去網上了...
好聽的抖音唯美名字有哪些？求，好聽的抖音唯美名字有哪些？求推薦。
苦澀的記憶 翻不完的夏天 輸過敗過但沒放棄過 模糊了記憶的從前 來我長街 兮昕 陌上柳絮傾城雪 明天的陽光美嗎 欠你的丶等等還你 落花 惜離別 顧我心安 談什麼未來。無情的歲月蒼白了你我 悲傷的季節 乜許 結束 寂靜深夜 寂寞如雪 心為你而葬 哭過痛過何曾棄過 自己能抗就別聲張 待我強大，我給自己天...