1樓：寶55152雌永
堅持自己的觀點，誓不向權勢低頭！我只是乙個員工用做自己該做的事情，不對老闆可以指責批評，絕不可以無理取鬧！
2樓：猴14785扯富
當然就是選擇好好和領導溝通啊，選擇當面把事情解決清楚啊。如果還是刁難自己的話，就會考慮辭職吧。
3樓：賬房公子工作室
會忍受一段時間，然後找個機會跟他聊一聊，如果無法溝通，那就果斷的離職，沒有必要跟這些爛人爛事糾纏。
4樓：感人又聰慧丶雛菊
職場如同人生，不可能一帆風順。如果有必要可以和他談談，無條件忍讓，只會讓上司更囂張。
5樓：網友
無條件忍讓。但要想清楚這種忍讓是為了讓孩子和家人生活的更好，等有實力了再反擊不晚。
6樓：辰星
如果他總是故意刁難，反駁他一頓，辭職！讓他後悔去吧。
7樓：小女子閒暇時光
雖然本人從來沒有財運，但是人緣還是不錯噠。上司刁難這種事情，還沒碰到過哎，可能這輩子的好運氣都體現在這了。特別希望我領導看到這條哎，別白瞎我這麼誇他，哈哈哈。
下班不忘誇領導的人，咋會被刁難。吼吼吼。
8樓：今日愛題詩
放在我我身上我會直接考慮辭職，我可不想整天呆在這種上司手下幹活。
9樓：賣萌
實在過分就得給他點顏色。他能怎麼我，大不了就是被開除唄。
10樓：牽金石
直接越級像大boos反應這個情況，就是要問明白到底因為啥總是針對我。
11樓：以心
每天都在找我的刺，那我就受不了了，按照我這個小暴脾氣，我會直接給他懟回去。
12樓：悟你啊
此處不留爺自有留爺處，我不幹了還不行啊，就我這個手藝還怕找不到公司收留嗎？
步入職場以後上司故意刁難你，大家覺得應該如何應對？
13樓：小和社會說
畢業季將近，很多學生要麼考入了新的學校打算去上學，要麼就是沒能發揮好選擇去來年再考，有的學生選擇不再捲了，選擇直接就業。其實現在很多人加入了考研考公的潮流，一方面是工作確實變得愈發嚴峻，疫情的影響下，很多企業都面臨著宣佈裁員，倒閉和破產。另一方面就是選擇這些來逃避社會。
我們大部分學生從小都是被大人們呵護長大的，基本上沒有經歷過太大的波折，但是現在網路上呈現出來的職場和工作環境真的讓他們非常害怕，他們不願意去面臨社會的毒打，想要繼續待在學校裡面，逃避就業。職場上可能並不是像大家想的那樣令人們害怕，當然剛入職場的我們可能會犯一些錯誤，會遭到領導們的訓斥，這時還是要面對這一情況的。
但是如果發現是領導上司在故意刁難我們的話就不要再忍氣吞聲了。我們要勇敢的站出來，不過要保持冷靜。我們和領導要交流清楚到底是哪方面出了問題，才導致這樣的局面。
如果是領導對我們有誤會的話，就把誤會說清楚。如果的確是這個領導自己心理出了問題的話，我們不要妥協，勇於向更大的領導說明問題，如果這家公司不去妥善解決的話，我們可以選擇辭職來尋找更適合自己的工作。
一般來說，領導們並不會隨意呵斥自己的下屬。這時我們就要自己先反省一下是不是犯了低階的錯誤。上班遲到，工作內容上出了差錯，工作態度很差不用心，和同事們關係不太好等等問題，如果發現的確是自己這方面出現了問題的話，就及時的加以改正，接受領導的批評，這也有利於我們之後的職業發展。
14樓：撒的謊
首先一定不要抱怨，然後一定要好好的工作，船到橋頭自然直，遇到事情要多想解決辦法，不是一味的抱怨，然後要多從自身找原因，要學會迎難而上，千萬不要放棄，不要立刻辭職。
15樓：慧心學長
遇到這種情況的時候，就應該要積極應對，並且不能夠洩氣，這樣才能夠有利於自己的發展。
人在職場，難免會遇到一些奇葩上司，面對刁難自己的上司，該怎樣應對呢？
16樓：豫漸李小藝
人在職場，難免會遇到一些奇葩上司，面對刁難自己的上司，應對的方法：有時並不是領導幹部蠻橫無理，而是自己做錯了事情。敢於直面問題、敢於修正錯誤，才是乙個高情商的職場人，一定要掌握的技能，工作上，在所難免和領導造成磨擦，我們要做的也只能是心態調整，對這件事負起責任，認識到自己的不正確，首先要學會和自己和解，然後去和領導調解。
在職場上，學好藏起你真實體驗，那樣並不是手把手帶你乙個自私的人，反而是唯有如此，才可以在暗潮湧動的職場上，非常好的生存下來，沒被領導幹部把握住實打實的把手，使自己的漲薪之途你走更順利。初入職場並不是應對每乙個為難都可以接受的，假如是一些很不合理為難，初入職場還可以適當挑選回絕，實際上初入職場學好有選擇地餘襲回絕都是解決為難的乙個豎激兄辦法。
提高自己的專業能力，如果遇到了難題，能夠積鉛談極與領導幹部聯絡，向領導請假，這樣既能在領導眼前刷存在感，慢慢也可以獲得領導幹部對乙個人的重視。在職場上，無論領導幹部如何找茬兒，都需要做好自己的本職工作，讓領導漸漸地更改對自己的工作中的念頭；只有努力把工作做好，長此以往領導幹部就再也不會找你麻煩，反倒對你刮目相看。
職場上很多工作都要學會忍受，領導幹部約你茬也許是你在工作上犯錯了，或是哪兒做不好，要不就是閒著沒事幹，才會去挑你工作上的毛病，假如你能做到比現階段繼續努力工作中，使他找不著一切問題，他就再也不會約你茬，或是直接跟領導說，領導幹部，我**做的不好，您雖然提出來，我會努力改進和提公升個人能力。
17樓：伊二三
面對刁難的上司，就橡缺要儘量的去遠離這樣的上司，做好自己的本職工作，在工作當羨頃中認真負責，這樣上次兄如陸也不會去找你的毛病。
18樓：甜甜甜不俊俏
不要和對方起正面衝突，要好好的完成自己每天的任務，不要讓對方抓到自己的把柄。
19樓：伍六七學姐
我們千萬不要生氣，應該心平氣和得接受對方的考驗，憑自己的聰明才智化解對方的刁難。
如果當面反對你的上司，你會被領導怎樣對待？
20樓：一糯星座助眠
上司領導的身份是上級與下級的關係，領導一說，也代表了權力之爭。乙個人獲得了領導地位，不是隨隨便便地伸手捏來，取得了領導資格，就擁有了領導的權力。如果領導的權力不能實施，那就失去了領導的風範。
上司領導乖戾不問青紅皂白亂批評下屬，下屬只能無言以對。身為領導施展威風，也沒什麼不對，因為他本來就是領導。領導像父母管教孩子，不適當，不對的地方是有的，人生在世能有多少清清白白，父母教育子女，常時是讓子女有一顆敬畏的心。
至於是非對錯也無關緊要，何況時下人們對精神文明又不太注重，輕輕鬆鬆能讓事過得去就行，不必要追求絕對的結果。上司領導一般不是很多，對這樣不問青紅皂白亂批評一通的上司領導，如果只是偶爾那就算了，如果是經常這樣那就要在不影響工作的情況下據理力爭，將情況向上司領導解釋清楚，如果這樣做沒有效果，說明該上司領導對你有私人成見 ，他是在故意找你的茬，那麼只有兩種解決辦法：一是看在工作的份上忍氣吞聲不與爭辯，同時儘量將自己的工作做到完美無缺，另一種辦法就是和上司老闆說聲拜拜結賬走人，不受此種窩爛氣。
讓他知道要是缺少員工，就無所謂你的領導，光桿司令可不行。再說了企業事業單位都有制度，紀律，考評考核，一旦這樣的上司老是不問青紅皂白亂批一通不改正，就群體投訴他，有理有節，有根有據回擊他。前提是，自已必須做好本職工作，最好有明顯成績。
這樣，能否觸動他改變改正。與大家搞好關係，團結協作，共展巨集圖。是上司做乙個合格的管理人員，是員工做乙個合格的工人。
21樓：思語新竹
我的上司是非常有修養，特別通情達理的人。即使我當面反對過他。他也沒有跟我去計較。
因為大家都是以工作為重的。事後你老漢找到我，為這事兒談談心，叫我不要有什麼顧慮。我遇上的是乙個好上司。
22樓：木子夢境解析
我覺得領導應該會非常不高興吧，以後可能會對自己不是很重視了，所以有什麼問題可以私下和領導溝通，不要當面反對他，讓他下不來臺。
23樓：網友
這個要看你的領導是什麼樣的人了，如果你的領導是比較記仇或者比較強勢的人的話，這種人應該很討厭別人反對他，否定他，所以以後他可能對你的態度會不好甚至可能會針對你，但如果領導是那種可以聽取意見的人，那你應該沒什麼事情。
24樓：居陣
如果當面反對上司的話，肯定後期的工作很難開展。想要工作順利進行的話，最好不要當面反對你的上司。當然，對於工作中的一些方式方法，可以爭論。
但是沒必要反對你的上司。儘可能尊重他的意見。
25樓：勤奮的苦海
如果當面的反對上司會讓他下不來臺，從而有可能記恨於你，以後工作當中有可能會面對他的報復，所以儘量不要這麼做。
26樓：帳號已登出
那要看你的領導胸襟怎麼樣。如果他是個大度的人，懂的你們的分歧是為了工作，會把這件事當成乙個小插曲，很快就沒事了。要是你的領導格局小，那就不好說了。
27樓：帳號已登出
如果當面反對你的上司，如果是1對1的情況下，你可能會被領導給提拔，但如果是開會的時候，你會讓領導很沒面子，恒大可能就會去財務處了。
28樓：小小果凍
當面反對你的上司，你的這種態度是不可取的，不管對與錯，首先應該尊重你的上司，不管是上司還是你的同事，都要尊重，這是基本前提，這你會被領導怎麼對待？要看你的性質是否是出於惡意，那麼，出於惡意的話，自然會受到嚴厲的反擊！
29樓：紅言曉語
如果你反駁的是對的、而且遇上一位謙虛的上司，可能沒什麼事；如果是一位沒有那麼容人的領導，即便是不被穿小鞋、也會得不到晉公升。
30樓：2024新開始
如果是在眾人面前當面反對你的上司，而且還特別不禮貌讓領導特別沒面子，那你可能以後會被領導記恨沒有好果子吃，公升職加薪的機會也會比較少。
31樓：子蛔藝
當面反對上司，如果上司不計較的話，可能不會怎樣，若遇到那些計較的上司，可能會讓你在這家公司做不下去，對你處處針對。
32樓：鬼刃
如果是你對同你對領導有不同的意見，你可以找領導私下裡溝通，不應該當著很多同事的面開著會的時候，去反對他，如果是這樣的話，你以後會給領導同熊針對的，你會不會穿小鞋？
33樓：逍語清
肯定會被批評穿小鞋這些，因為你當著大家的時候就駁了老闆的面子，老闆面子上過不去，就會在明裡暗裡給你穿小鞋。
34樓：來自大鄣山聰明伶俐的左慈
如果當面反對你的上司，我覺得一般情況下實惠對你也有點意見的，不是每乙個小時都能聽不好的話。
35樓：小美美學姐
會讓領導針對的，這樣不僅會讓領導覺得特別尷尬，而且也會顯得自己干涉領導的決定。
36樓：趙氏佳餚營養說
如果當面反對你的上司氣氛是很緊張的，產生不同意見表明自己的觀點就可以了。
37樓：周**強強
我會被領導直接開除的，所以我們一定要注意這個問題，千萬不要給自己帶來不必要的麻煩。
38樓：情感分析師小
當年反對你的領導就是不給他面子，讓他下不了臺！可能會影響你以後的工作。
39樓：小豆子子梓
我覺得我會被領導批評的，所以我覺得這件事情是不能做的。
40樓：網友
當面反對領導就是不給面子過後必然被穿小鞋很難幹下去。
你的上司故意刁難你,該怎麼辦，上司總是故意的刁難自己，該怎麼辦？
小職員也要懂得捍衛自己的權利呀 首先要理清是因為什麼事刁難你,給下來的任務或者是說的話,背後隱藏的是什麼.很多時候機會都是戴著陷阱的面紗出現的.一個能讓領導信服的人,才有可能擔當重要的職位.其次你要明確一點,好聚好散.走也要走的瀟灑,走得讓人覺得 你走了是一種損失.尊嚴是任何東西都不能代替和掩蓋的....
如果讓你選擇愛情或金錢你會選擇哪個？
如果在愛情和金錢的問題上兩個抉擇一個的時候，自己一定會選擇金錢，因為考慮到愛情是一件極其不現實的東西。而金錢是能夠看得著摸得見的東西，在生活當中絕大部分人都會考慮到金錢是比較現實的，而愛情都是虛無縹緲的。即使在談戀愛的時候非常的愛對方，但兩個人走進婚姻生活後，也會因為生活中的瑣事發生爭吵。而絕大部分...
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