1樓：風行天下
殘疾人在工作呀出現了工傷事故也是要按照工傷事故處理的，所以只要單位給你買了工傷保險就能夠享受工傷保險的理賠。
如果公司沒有買，那麼公司也要按照保險公司的標準陪給你。
2樓：網友
殘疾人參加工作發生了工傷事故，當然要按照工傷事故賠償條例中的有關規定進行賠償。
3樓：網友
首先你可以進行法律的顧問，用專業的團隊來對你的傷殘進行估算，需要得出的賠償**，如果公司不理賠，給你您可以開具證明，請求國家法院來維護你自己的利益。
4樓：網友
殘疾人參加工作，發生工傷事故 ， 看單位是否給殘疾人買的工傷保險 ， 如果單位參加了工傷保險 以工傷保險的賠償為主。
5樓：網友
按工傷保險法由社保局或工作單位正常賠償即可。
6樓：帳號已登出
殘疾人參加工作發生工傷事故。是按照工傷事故正常賠償。
7樓：湧語
按照正常的工傷保險待遇來理賠，不會因為你殘疾人士而多給，這個畢竟有條條框框對照的。
8樓：慕雲澤
殘疾人參加工作發生工傷事故，應該如何賠償，應該如何賠償？你說如何賠償就如何賠償唄，反正也就那樣。和正常人一樣賠償唄。
9樓：睢沅
人家工作發生工傷事故，必須找上級部門兒賠償。不然的話，確實太大了。
10樓：傻樂呵
殘疾人工作發生意外如何賠償。
這肯定有相關保險。
也會有賠償依據。
當然是先鑑定再賠償了。
11樓：網友
殘疾人參加工作發生工傷事故，該如何賠償？我覺得應該按國家的規定，該怎麼賠就怎麼賠？
殘疾人發生工傷有什麼賠償
12樓：
摘要。親，您好，很高興為您服務~<>
殘疾人發生工傷有工傷保險賠償的，工傷殘疾索賠流程：證明與用人單位存在勞動關係；向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請；提交相關材料即可申請賠償的，工傷保險賠償專案可分為社保**和用人單位各自承擔的部分。社保**承擔的部分是醫療費用(包括但不限於後期**費用).
購買器具費。**費用).住院伙食補貼。
殘疾人發生工傷有什麼賠償。
親，您好，很高興為您服務~<>
殘疾人發生工傷有工傷保險賠償的，工傷殘疾索賠流程：證明與用人單位存在勞動關係；向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請；提交相關材料即可申請賠償的，工傷保險賠償專案可分為社保**和用人單位各自承擔的部分。社保**承擔的部分是醫療費用(包括但不限於後期**費用).
購買器具費。**費用).住院伙食補貼。
陪護費等。拓展資料：工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險**補足差額。
職工因工緻殘被鑑定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繳納基本醫療保險費。關於一次xing傷殘補助金，中國全國各地都是統一的賠償標準，具體為：五級傷殘為16個月的本人工資，六級傷殘為14個月的本人工資，七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資。
殘疾人發生工傷有什麼賠償
13樓：鍾志成
工傷達不到殘疾的的賠償包括：**工傷的醫療費用和**費用、住院期間的伙食補助費、勞動鑑定費用等合理費用，由工傷保險**支付；在停工留薪期間的原工資福利待遇，由用人單位按月支付。
工傷保險條例》第三十條職工因工作遭歷磨受事故傷害或者患職業病進行**，享受工傷肢御鬥醫療待遇。職工**工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。**工傷所需費用符合工傷保險拆碧診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險**支付。
職工住院**工傷的伙食補助費，以及經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險**支付，**支付的具體標準由統籌地區人民**規定。《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
殘疾人發生工傷有什麼賠償
14樓：
摘要。法律依據《工傷保險條例》第三十七條職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：
七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定。
親，您好，殘疾人發生工傷需要賠償醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿大嫌費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘喊櫻津貼、一次性工傷醫療補助金、一次性傷鄭仿叢殘就業補助金、喪葬補助金、一次性**補助金、供養親屬撫卹金。
法律依據《工傷保險條例》第三十七條職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的，模伏享受以下待遇：（一）從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷灶彎殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。
一次性工傷醫療補助金隱碼悶和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定。
你好春敗，那個我有乙個親戚，他是辦了殘疾證，在撫州就是扒老顫專門讓殘疾人做事的地方做事，該受傷了，該怎麼辦呢？這含仔事怎麼解決？
親，直接報工傷哦。
他就是剛剛才受的傷，然後芹公升送到醫院去了，為什麼撫州辦了殘疾證？那拍頌個撫州**安排在那裡襲首鄭上班，怎麼還都是私人老闆？
親，這個工作是一樣的。
親，直接報工傷呢。
他還剛剛去醫院，現在現在一般碰到這種事情是怎麼來處理？
請，請。親，先**，後面在統一賠償呢。
現在由誰來付這個**費用。
親，由企業來承擔哦。
他叫我們墊付怎麼辦。
親，您可以先墊付哦。
工傷導致殘疾怎麼賠償
15樓：贊贊團隊
一、因工傷造成殘疾怎麼賠償。
1、因工傷造成殘疾的賠償需要根據情況而定，分別如下：
1）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；
2）停工留薪期的工資；
2）**工傷的醫療費用和**費用；
4）到統籌地區以外就醫的交通食宿費；
5）勞動能力鑑定費。
2、法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第三十八條。
因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險**中支付：
一）**工傷的醫療費用和**費用；
二）住院叢困伙食補助費；
三）到統籌地區以外就醫的交通食宿費；
四）安裝配置傷殘輔助器具所需費用；
五）生活不能自理的，經勞動能力鑑定委員會確認的生活護理費；
六）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；
七）終止或者解除遊弊勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金；
八）因工死亡的，滲磨念其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫卹金和因工死亡補助金；
九）勞動能力鑑定費。
二、沒有勞動合同出了工傷怎麼辦。
沒有勞動合同，勞動者可以收集相關證據材料證明勞動關係，再申請工傷認定。用人單位未按規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。
16樓：小波波
工傷導致殘頃則疾就按照傷殘等級然後按照賠償標拍擾準進行賠償 1~4級的退出工作崗位 由單位代繳社保 然後拿固定的錢就可以了。而且每年加的係數也雀賀棚是根據一定的比例來進行調整的 。
17樓：自省
工傷的賠償，不是看你是否導致殘疾。而是依據鑑定的傷殘等級。
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