1樓：工商牙牙老師
若公司產品出現質量問題，一般由公司承擔責任。若員工對該質量問題有故意或重大過失，公司內部可以對員工做出處理。
一，在企業的發展並不缺乏有能力局則的人，但每個企業真正需要的則是既有能力又富有責任感的人才，而「責任是能力中的核心能力」。幾乎每乙個優秀企業都非常強調責任的力量，「責任」是最基本的職業精神和商業精神。他可以讓乙個人在所有員工中脫穎而出，乙個人的成功，與乙個企業成功一樣，都來自他們追求卓越的精神和不斷超越自身的努力，「責任勝於能力」，沒有做不好的工作，只有不負責任的人。
二，責任承載著能力，乙個充滿責任感的人才有機會充分展現自己的能力。責任感，是乙個企業員工自己基本的能力，責任即是榮譽，為榮譽而工作，就是主動爭取做得更多，承擔更多的責任，主動自發最完美的履行你的責任，讓努力成為一種習慣，努力工作，忠誠於公司，在捍衛企業利益榮譽的同時，也樹立了自己的榮譽，自己也會受到大家的尊敬。
三，有責任的人「利己也利他人」，只有負責人的人，才有資格成為優秀團隊中的一員，缺乏責任心。
的人，也就沒有了發揮才能的舞臺。乙個人工作做得好與壞，最關鍵一點，就在於有沒有責任感，是否認真履行了自己的責任。人的一生必須承擔著各種各樣的責任。
社會的、家庭的、工作的……等。作為一名企業工人，對於自己應承擔的責任要勇於承擔。
四，放棄了自己應承擔的責任時，你第一點也就放棄了你自己的利益，放棄了生活，放棄了企業的利益，將會被生活、企業所放棄。記住，責任可以讓自己發揮出巨大潛力，能力永遠有責任束承載。敬臘漏。
五，責任可以改變對待工作的態度，而對待工作的態度，決定了你的工作成績。我們在工作中，一定要清醒，明確認識到自己的職責，履行好自己的職責，發揮自己的能力，這樣，我們才會把工作由壓迫式，被動轉化為積極主動，並享受工作的樂趣，取得成績的快樂。
六，有些事情並不是需要很費力才能完成的，做與不做之間差距就在於責任。簡單說：按時上下班，準時開會一些工作小事情，真正能做到的並不是所有人，違反公司制度。
說到本質就是一種不負責任的表現。「責任重於泰山」這是亮爛我們經常說的一句話，每乙個人能夠承擔責任，也必須去承擔責任。這是因為從某種意義上說：「責任已成為人的一種立足之本。
七，」成為企業生存發展的重要能力。責任的重要意義關連著你、我、他，關連著我們的家庭、我們的社會、我們企業的健康持續發展。
2樓：南晗玥叔童
如果有公司銷售證明，公司就應該負全責。如逗巖果沒有公司的銷售證明，則公司不承擔任何責任。不過，如果損失大的話，公司可以追究員工的經濟責任（要能證明是該員工前指碰私自慧談銷售的），如果損失不大，就只能由公司損失的了。
3樓：
摘要。你好。若公司產品出現質量問題，一般由公司承擔責任。若員工對該質量問題有故意或重大過失，公司內部可以對員工做出處理」但是員工是沒有承擔質量的全部責任的。
你好。若公司產品出現質量問題，一般鬥租由公司承擔責任。若員工對畢銷姿該質量問題有故手絕意或重大過失，公司內部可以對員工做出處理」但是員工是沒有承擔質量的全部責任的。
公司質量無法完成，領導強迫你完成，這樣公司算不算違法行為。
如果公司強迫員工做工作職責之外的事，是屬於違法的，員工是可以拒絕的。準確來說，領導派給你任務，本身不是想要聽你的解釋，而是希望得到乙份解決方案。換位思考一下，如果你是你的領導，你會讓你的員工去做巨集攜乙份明知是乙份他不可能完成的工作，還非得要他去做嗎？
沒有領導喜歡整天埋怨自己的員工，也沒有領導喜歡告訴自己「我不行」的員工辯絕判。及時跟領導彙報工作情況，做到件件有落實、事事有迴音。及時把工作中的難點說出來，認真聽取攜改領導的指導性意見建議，對症下藥，有針對性地提出解決的方法，確保工作保質保量完成。
企業質量出現問題員工有責任嗎？需要賠償嗎？
4樓：
企業質量出現問題員工有責任嗎？需要賠償嗎？
勞動法及其相遲洞關法規對此沒有規定，通常由企業依法制定的規章制度進行規定。員工責任通常都是按照經濟損失和造成的影響以及勞動者過失大小確定。 勞動者有過失造成質量事故的，單位有權按照過錯大小要求賠償其中的一部分，但每月從工資中扣悶耐除額度不得超碼罩枯過當月工資總額的20%。
奧迪車質量問題，奧迪質量問題怎麼索賠
奧迪一般不會出什麼質量問題。如果不幸出現了，奧迪公司也是很負責的召回的。哪像豐田那種。追求經濟實用的話，可以考慮al 舒適型 標準型，al 自動標準型。這三款價效比都很不錯，配置也不低，看得到的用得到的都有。奧迪車還是不錯的，所謂質量問題無非也是個別現象，不比太介懷，你想想，奧迪能在中國成為官車，說...
關於鞋子的質量問題，關於鞋子的質量問題！
不是質量問題，你本來買的就是軟羊皮！軟羊皮的本來就不是那種 定型皮質的，所以腳指頭的緣故前面凹凸不平是正常的，要是平平的那就是硬牛皮的了，應該不屬於質量問題。鞋子質量問題標準？根據新規定，鞋類商品自售出之日起7日內，出現質量問題的消費者有權選擇退貨 更換或修理。退貨時，經營者應按發票 一次性退清貨款...
手機質量問題，手機無質量問題可以退換的嗎？
移動 機主機三包有效期為一年，附件的三包有效期見附錄1 實施三包的移動 機商品目錄 三包有效期自開具發貨票之日起計算,扣除因修理佔用 無零配件待修延誤的時間。三包有效期的最後一天為法定休假日的,以休假日的次日為三包有效期的最後一天。在三包有效期內,消費者依照本規定享受修理 更換 退貨的權利，修理 換...