企業未退休職工死亡配偶有什麼待遇

2025-04-20 08:46:09 字數 3901 閱讀 4922

1樓:捌酒不理食

關於印發《企業職工基本養老保險。

遺屬待遇暫行辦法》的通知。

人社部發[2021]18號。

第二條 參加企業職工基本養老保險的人員(包括在職人員和退休人員,以下簡稱參保人員)因病或非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫卹金。

合稱遺屬待遇)。

第五條 撫卹金標準按以下辦法確定:

一)在職人員(含靈活就業。

等以個人身份參保人員),以死亡時本省喚侍上一年度城鎮居民月人均可支配收入。

為基數,根據本人的繳費年限(包括實際繳費年限和視同繳費年限,下同)確定發放月數。

枯棚 繳費年限不滿5年的,發放月數為3個月;

繳費年限滿5年不滿10年的,發放月數為6個月;

繳費年限滿10年不超過15年(含15年)的,發放月數為9個月;

繳費年限15年以上的,每多繳費1年,和敗吵發放月數增加1個月。繳費年限30年以上的,按照30年計算,發放月數最髙為24個月。

2樓:柏爾竹

這樣笑灶的情況要根據這個員工是賣公升旁什麼樣的單位,如果說是在國營企業或者說是事業單位,那麼他死亡中橡以後,他的家屬以及配偶就會有相應的福利待遇。

退休職工死後配偶有哪些待遇

3樓:趙慶灃

一、退休工人死後老伴以後有什麼待遇。

1、退休工人死後老伴以後的待遇,具體如下:

1)退休老人去世後,配偶可以領取退休老人的喪葬費,可以領取一次性非因工死亡退休人員蔽搭衫補助金;

2)如果退休人員的配偶無工作,或者無養老金,可以每月領到補助金;

3)具體領取金額,看本省有關規定。

2、法律依據:《中華人民共和國社會保巨集腔險法》第十七條。

一)掘棗參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫敏散汪卹金;橋仔。

二)在未達到枝渣法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼,所需資金從基本養老保險**中支付。

二、退休工人去世後有什麼補助。

退休工人去世後的補助具體如下:

1、退休工人去世後有死亡補助金;

2、工人、職員因工負傷被確定為殘廢時,完全喪失勞動力不能工作退職後,飲食起居需人扶助者,發給因工殘廢補助費,至死亡時止;

3、完全喪失勞動能力不能工作退職後,飲食起居不需人扶助者,發給因工殘廢補助費,至恢復勞動力或死亡時止;

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退休職工死後配偶有哪些待遇

4樓:創作者

退休工人每個月是有退休金等相關的補助,但退休後因為疾病或是年齡到了等方面的原因而去世了,獨留老伴在世。這時候老伴是沒有養老金,螞漏滲於是就會覺得應該要給老伴一定的補助,那麼,退休工人去世後對老伴有什麼補助嗎?下面悶脊華律網給你主要介紹相關知識。

退休工人去世後對老伴有什麼補助嗎

1、退休老人去世後,配偶可以領取退休老人的喪葬費,可以領取一次性非因工死亡退休人員補助金,2、如果退休人員的配偶無工作,或者無養老金,可以每月領到補助金。

3、具體領取金額,看本省有關規定。

根據《中華人民共和國勞動保險條例》第十四條,工人與職員及其供養的直系親屬死亡時待遇的規定∶

甲、工人與職員因工死亡時,由該企業行政方面或資方發給喪葬費,其數額為該企業全部工人與職員平均工資三個月;另由搜弊勞動保險**項下,按其供養的直系親屬人數,每月付給供養直系親屬撫卹費,其數額為死者本人工資百分之二十五至百分之五十,至受供養者失去受供養的條件時為止。詳細辦法在實施細則中規定之。

企業退休人員死亡配偶待遇

5樓:陳浮中

法律分析:退野山乎休老頌悉人去世後,配唯高偶可以領取退休老人的喪葬費,可以領取一次性非因工死亡退休人員補助金,如果退休人員的配偶無工作,或者無養老金,可以每月領到補助金。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》 第十七條 參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫卹金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險**中支付。

退休職工死亡後配偶有哪些待遇

6樓:

您好,退休職工死亡,其配偶可以享受以下待遇:1.喪葬補助金:

由臘攔單位或社會保險部門提供,用於支付死者的喪葬費用。2.基本養老金繼續支付:

退休職工在生前享受的基本養老金可以繼續支付給其配偶。具體金額根據退休職工的繳費年限和月平均工資確定。3.

離退休金補貼:退休職工在退休前享受的離退休金,其一部分可以亮橡繼續支付給配偶。4.

生活補助金:由單位或社會保險部門提供,用於補貼配偶的日常生活開支。5.

住房補貼:若退休職工享受了住房補貼,其配偶可以繼續享受。6.

醫療保障:配偶可以享受退休職工享受的醫療保險待遇,如輪鍵胡門診、住院等。

退休職工的配偶死亡後:職工能享受什麼待待遇

7樓:

退休職工的配偶死亡後:職工能享受什麼待待遇。

企業退休職工死亡待遇,目前國家層面並無統一規定,由所在省、直轄市、自治區規定。一般由喪葬費、撫卹金(救濟金)和供養直系親屬定期生活困難補助構成,各地規定不一。其中喪葬費和撫卹金有社會保險機構支付,供養直系親屬定期社會困難補助有的省市由社培仿困會保險機構支付,有的由用人單大橘位支付。

由社會保險機構支付支付的費用,近親屬持本人身份證、死亡退休職工死亡證明書、火化證、配偶符合供養直系親屬的證明材料、銀行卡到社會保險機構辦理。由死亡退休職工生前單位支付的定期生活困難補助,近親屬直接到單位辦理。配偶只有靠死亡退休職工提供生活配念**,且年滿55歲,或者完全損失勞動能力的,才符合供養直系親屬條件。

退休工人配偶死後待遇

8樓:

摘要。你好,1、根據《社會保險法》的規定,參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和供養直系親屬救濟費,其中:喪葬補助金標準為2個月的企業職工平均工資;供養直系親屬救濟費標準為:

供養1人的,為死者本人工i資6個月;供養2人的,為死者本人工資9個月;供養3人或3人以上的,為死者本人工資12個月。

在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險**中支付。

2、國家機關工作人員、人民警察病故後,按照《軍人撫卹優待條例》的有關規定發給一-次性撫卹金,標準為20個月的本人工資,但不再享受現役軍人立功和獲得榮譽稱號者死亡時增發撫卹金的待遇。

3、自1995年1月1日起, 去世離休幹部配偶無工作、有子女的生活困難補助費調整到每人每月340元;去世離休幹部配偶無工作、無子女的生活困難補助費調整到每人每月510元。

退休工人配偶死後待遇。

你好,1、根據《社會保險法》的規定,參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和供養直系親屬救濟費,其中:喪葬補助金標準為2個月的企業職工平核扒均工資;供養直系親屬救濟費標準為:供養1人的,為死者本人工i資6個月;供養2人的,罩氏搜為死者本人工資9個月;供養3人或3人以上的,為死者本人工資12個月。

在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險**中支付。2、國家機關工作人員、人民警察病故後,按照《軍人撫卹優待條例》的有關規定發給一-次性撫卹金,標準為20個月的本人工資,但不再享受現役軍人立功和獲得榮譽稱物歷號者死亡時增發撫卹金的待遇。

3、自1995年1月1日起, 去世離休幹部配偶無工作、有子女的生活困難補助費調整到每人每月340元;去世離休幹部配偶無工作、無子女的生活困難補助費調整到每人每月510元。

4、職工死亡後有關裝殮方面的費用,即服裝、整容、遺體存放、運屍、火化、骨灰盒及存放等野緩項費用按800元標準發給其家屬包乾使用。5、退休職工個人死亡老脊困的,侍念個人賬戶如有餘額可以繼承。

事業單位退休職工死亡後,有哪些補貼可以領?

事業單位退休職工死亡後。主要有喪葬補助費 一次性撫卹金和遺屬生活補助費。 喪葬補助費。在職人員因病或非因工死亡,喪葬補助費為死亡當月工資個月的標準發給。離退休 退職 人員因病或非因工死亡,喪葬補助費為上年度企業離退休人員個月人均基本養老金標準發給。 一次性撫卹金。在職人員因病或非因工死亡,一次性撫卹...

你好,請問奶奶在去世,屬於企業退休職工

不可以未成年子女可以,你不符合條件 你是孫子而且成年 能不能留取撫卹金和你有沒有工作沒有關係 通俗點來說 只要是退休之後有退休金拿的人 在死亡之後都可以由家屬領取一定的撫卹金 企業和事業單位發放標準不一樣 但是最低標準也是 最後一個月的退休金 x 20 這裡的撫卹金指的是喪葬費 幫忙算算五行!農曆1...

企業退休職工去世後一次性領幾個月工資?

企業退休職工在去世之後,一般都是能夠領取到第到個月的工資,作為撫卹金。我來這個問題,企業退休職工去世後,一次性可以領幾月工資?我認為企業退休職工去世後,一次性可以領個月工資。您好,我是的合作律師,很高興為您服務。一般總計個月。首先是喪葬費,用於喪葬的補助,不是說用多少報銷多少,而是有固定的補貼標準,...