上週二去面試,用人單位一直沒訊息,今天打電話問了,他說如果這周沒通知我就是不錄取,是什麼意思呢?沒

2021-04-17 01:10:54 字數 5447 閱讀 1801

1樓:匿名使用者

有兩種情況:第一,人事還沒有決定,第二,人事已錄取了其他人,已把你列入短期備胎。

2樓:匿名使用者

有希望哈 意思是如果這周沒給你回信證明沒錄取哈 所以還有幾天 你在等哈看....

3樓:六味地黃

一種情況是對方沒錄取你,另一種情況就是對方還沒最後確定.

4樓:匿名使用者

等唄!不過希望不大了

5樓:_花島何處

說明你沒被錄取 這麼明顯你還不懂嗎

上週二去面試,用人單位一直沒訊息,今天打**問了,他說如果這周沒通知我就是不錄取,是什麼意思呢?沒

6樓:豪門夢子

找工作就是這樣,不要停留在一個公司,讓你等的成功機率只有一半,甚至還少,所在在這段時間裡還是多投幾份到別的公司,這樣才有希望

7樓:幽幽谷之歌

應該是的,多注意其他的招聘訊息,多做準備,找工作期間這種情況很常見的,不要灰心啊,看看其他的機會

8樓:匿名使用者

就是讓你再等等還沒定下來

9樓:只求一個採納

還有一週的時間在稽核!

10樓:薛池太叔凝荷

有希望哈

意思是如果這周沒給你回信證明沒錄取哈

所以還有幾天

你在等哈看....

11樓:賴湉郭照

等唄!不過希望不大了

12樓:乾疇鍾之桃

說明你沒被錄取

這麼明顯你還不懂嗎

上週四去面試,說這周給通知,這週二打**去詢問面試結果,接**的人說公司在忙稽核,讓繼續等,還有希

13樓:匿名使用者

再過兩天再打個**去問問。這樣做有兩個目的,一是增加對方公司對你的版印像,二是說權明你很珍惜這份工作。

前段時間我們單位招一個質檢,本來定好了,但是有個女孩子一直打**來問,後來正好定的那個人不來了,因為這個女孩子一直打**過來,公司對她印不錯,就讓她來上班了

14樓:地獄靈者

還是繼續等吧 因為既然沒有拒絕就有機會 並且確實很多公司效率很低 加油

15樓:依香識人

一邊等一邊繼續找別的好的 兩不誤啊

上週五去面試的,結果回來等通知,等了好幾天沒有訊息,這週三忍不住打**過去問,回答說是再等兩天

16樓:匿名使用者

如果那公司有意向錄用你的話,一般都會在一個星期之內及時通知你的,比如讓你什麼時候來複試或者上班之類的。沒訊息的話一般就是沒結果了。建議你繼續投簡歷繼續面試,這種愛吊人胃口的公司隨便它吧。

反正我面試的時候最討厭這種公司了,不錄用的話那就直說啊,發個簡訊說聲又不會怎樣,幹嘛老是說什麼回去等通知,等的好煩躁的好不好。

17樓:木易

不用了,問和不問結果差不多的。已經一週了,你最多等到今天下班。

繼續投遞簡歷吧,多投遞簡歷,才能有更多的機會面試。

平常心態對待...會有意想不到的結果

祝你好運!

18樓:博古通斌

我也不太清楚,不同公司對待面試不同,為了你自己的事業就在問問唄,反正也不丟人..個人建議,祝你順利通過

前幾天面試,之後說一週之內通知複試。然後我第五天打**問了一下說到時候會通知的不是還沒有到一週那嗎

19樓:匿名使用者

不一定。如果確定不要了會早通知的吧,說明你還是有希望的

20樓:匿名使用者

我也是上上週五去面試,說6月10號通知複試,但是沒一直沒訊息.放棄了.

不錄用你不會早通知你,不放心的話,打個**過去,不丟人哦

21樓:匿名使用者

你可能是剛出來找工作的,一般用人單位說回去等通知,或過幾天給你通知面試,一般是委婉拒絕

上週二面試的,到現在還沒通知我,想打**去人事科問下有沒有被錄用,該怎麼問?

22樓:匿名使用者

這個不好問的,一般人事部面試就幾個人,一旦通過,人事部會第一時間聯絡錄用人員的!頂多4天時間!如果沒聯絡,就說明概率很小了。建議多面試幾家,選擇性的進入!謝謝

23樓:匿名使用者

仁兄! 直接問!如果十分想得到這份工作,不僅問原因,還要再去一次!

24樓:手機使用者

您好,我上誰誰,我想請問一下我上個星期二過來貴公司面試的,請問我有沒有被錄用呢,麻煩你幫我看下

面試後說一週內無論結果如何會通知,但沒通知是什麼情況

25樓:黯羽丶襲月

可能給公司預留的****已經找不到了,打**諮詢一下,一些公司,說面試不通過也會通知,很多都只是這樣說說而已。

1、帶多幾份簡歷前往面試,沒有比當被要求提供多一份簡歷而你卻沒有更能顯示缺乏準備的事了。帶多幾份簡歷,面試你的人可能不止一個,預先料到這一點並準備好會顯得你做事正規、細緻。

2、留心自己的身體語言,儘量顯得精警、有活力、對主考人全神貫注。用眼神交流,在不言之中,你會展現出對對方的興趣。

3、初步印象和最後印象。最初和最後的五分鐘是面試中最關鍵的,在這段時間裡決定了留給人的第一印象和臨別印象以及主考人是否欣賞自己。最初的五分鐘內應當主動溝通,離開的時候,要確定你已經被記住了。

4、完整地填妥公司的**——即使已經有簡歷。即使你帶了簡歷來,很多公司都會要求你填一張表。你願意並且有始有終地填完這張表,會傳達出你做事正規、做事善始善終的資訊。

5、緊記每次面試的目的都是獲聘。必須突出地表現出自己的性格和專業能力以獲得聘請。面試尾聲時,要確保你知道下一步怎麼辦,和僱主什麼時候會做決斷。

6、清楚僱主的需要,表現出自己對公司的價值,展現你適應環境的能力。

7、要讓人產生好感,富於熱情。人們都喜歡聘請容易相處且為公司自豪的人。要正規穩重,也要表現你的精力和興趣。

8、要確保你有適當的技能,知道你的優勢。你怎麼用自己的學歷、經驗、受過的培訓和薪酬和別人比較。談些你知道怎麼做得十分出色的事情,那是你找下一份工作的關鍵。

9、展示勤奮工作追求團體目標的能力,大多數主考人都希望找一位有創造力、性格良好,能夠融入到團體之中的人。要必須通過強調自己給對方帶來的好處來說服對方你兩者皆優。

10、將自己所有的優勢推銷出去,營銷自己十分重要,包括你的技術資格,一般能力和性格優點,僱主只在乎兩點:你的資歷憑證、你的個人性格。你能在以往業績的基礎上工作並適應公司文化嗎?

談一下自己性格中的積極方面並結合例子告訴對方自己在具體工作中會怎麼做。

26樓:匿名使用者

可能是面試失敗

根據我的經驗,第一種可能就是不用你了。第二種可能就是讓你去親自去問面試結果。

1.現在很多單位都會採用各種各樣的面試方法,等通知就是一種,從一個企業對崗位面試者的門檻要求和面試官提出的問題,以及讓你填寫的登記**上的內容,可以大體判斷出該企業人力資源的現狀、管理水平以及人才的培養重視度。

2.作為一個企業,對人的承諾是很重要的方面。沒有誠信的企業,是不容易在激烈的市場競爭中立足的,我看到很多企業只是拿員工當做賺錢的工具,卻不能發揮員工的價值和積極性,這樣的公司是失敗的,管理理念也是失敗的。

3.三流企業靠管理,二流企業靠技術,一流企業靠文化。

從一個企業的企業文化內涵中往往可以看出這個耿憨鈍窖墁忌惰媳伐顱企業的未來發展空間,所以現在你懂得怎麼看待這個情況了吧!

4.一個對面試者的簡單承諾都不履行的地方,一個不重視細節的地方,值得你去選擇嗎?

27樓:詩哲北極光

根據我的經驗,第一種可能就是不用你了。第二種可能就是讓你去親自去問面試結果。

1.現在很多單位都會採用各種各樣的面試方法,等通知就是一種,從一個企業對崗位面試者的門檻要求和面試官提出的問題,以及讓你填寫的登記**上的內容,可以大體判斷出該企業人力資源的現狀、管理水平以及人才的培養重視度。

2.作為一個企業,對人的承諾是很重要的方面。沒有誠信的企業,是不容易在激烈的市場競爭中立足的,我看到很多企業只是拿員工當做賺錢的工具,卻不能發揮員工的價值和積極性,這樣的公司是失敗的,管理理念也是失敗的。

3.三流企業靠管理,二流企業靠技術,一流企業靠文化。

從一個企業的企業文化內涵中往往可以看出這個企業的未來發展空間,所以現在你懂得怎麼看待這個情況了吧!

4.一個對面試者的簡單承諾都不履行的地方,一個不重視細節的地方,值得你去選擇嗎?

希望我的回答能對您有所啟發!

28樓:一曲菡萏語

沒通知的話du,一般就是沒有zhi錄取,不dao過最好再打版**確認一下。

權面試的基本常識:

儘可能的微笑——微笑是溝通的橋樑,表達你的善意和尊重,顯示信心。同時注意體態、禮儀;

儘可能降低心理緊張程度。沒有必要就不要附加太多的肢體動作——那樣看起來比較慌;

千萬不要不懂裝懂——這是面試官最討厭的;

可以技巧的避開自己的弱項,不可亂說,不要把自己和應聘職位相關的缺點倒出來;

面試時候要注意力集中——有些面試官聲音很小或者現場環境不好,稍不留意會聽錯或者遺漏;

給出該單位選你的有力的依據和理由,如和其他人相比的優勢等;

忠誠度,不要讓人以為是以這裡為跳板;、面試前最好多收集公司的資料,對公司有個大概認識 ;

做好自己個人資料的整理,認識自己的強項和不足,準備充分;

千萬別遲到。

29樓:中公教育

1、無**司或其他機關招聘員工面試結果會在一週內或者兩週之內,特殊情況下在兩週以上(除非面試人力官指明情況下)。

2、一般情況下面試結果超過一週,說明人力部不再把你列入考慮的範圍了。

30樓:c我想我是海

對於公司已bai經對面試者說過du面試後一週內無論結果如何zhi都會通知dao,但是卻沒有通知的情況。回面試答者可以發郵件或打**詢問。

1,這是公司給的一個承諾,但是公司沒有履行。所以面試者有權詢問2,最好還是發郵件詢問

3,這種情況一般都是沒有面試成功。但是也有可能是稽核太慢了。如果不想錯過的話,建議還是主動詢問一下

上週五去面試了,面試官說三天內給通知,今天週一了,還沒來**,我是不是應該打**問一下啊,該怎麼說

31樓:匿名使用者

以我的經驗來看,基本已經沒戲了,

32樓:匿名使用者

潛臺詞是錄取的話通知你,可以打**爭取一下

33樓:匿名使用者

事實證明,找工作不如創業當老闆

34樓:洗碗的守護

那問問吧,他不通知你一般就是沒戲

我在週二接到富士康面試電話,已經約好今天了,本人要他簡訊通知,但是一直沒有收到,電話又聯絡不上?如

直接去,有機會試一下 最後要不要這份工作是你的事 還是不要去了,要是太遠的話不合心意,跑來跑去很麻煩,可以就近找份工作,這樣也不會老是東奔西跑了 富士康這樣的地方。要錢?加薪後還是最低工資,還要你感激涕零五體投地。要命?隨時有樓頂恭候你光臨,多少人賭上性命死不瞑目。非要哭著喊著去?生怕你不成為那n ...

求一份去航空服務學校面試用的一分鐘自我介紹,最好詳細點的

各位評委你們好,我叫成風 就是當往事一切成風的成風 我是來自於江蘇鹽城 今年24歲 今天很高興能來到貴校參加這份面試 為了今天的面試 我緊張並且興奮了一夜沒睡我很期待可以加入到貴校,我也為可能會成為這個學校的一員而感到深深的自豪.相信我的加入和我後期的不懈努力 以及貴校對我的精心栽培 我的幼時征服藍...