1樓：魅惑煊煊
也許這個人還有很多的優點你沒有看到，試著用公平的眼光去看待這件事，有時回候粘著別人也是一種增進感答情的方式，但前提是不被討厭，你是不是不跟別人親近呢？還是他搶你的人了？命裡有時終須有，命裡無時莫強求，你的還是你的，他搶不走的，對自己要有信心，不能輸給他
2樓：愛莫莎
你要看看他是不是很得老師喜歡。那些人被罵不還口，肯定是有求於人，或是不想把關係搞那麼僵。說不定心裡罵他罵得比誰都狠呢。
3樓：劉旭
你很討厭他吧！如果我沒猜錯，那他是個女的，而且長得還可以，是嗎？
4樓：匿名使用者
只要是不妨礙老子，一笑了之!
5樓：匿名使用者
厚臉皮人緣就好。。。。想朋友多，最先不要那麼講面子。把自己融入集體就好
為什麼有些人人品不好，但人緣卻很好？
6樓：百度使用者
比如在單位，有的同事思維單純，凡是不愛麻煩別人，自食其力，性格安靜，不惹事，不折騰，不瞎鬧，守規矩，懂禮貌，領導交辦的工作從不拖延，出色完成等等這樣的優良特性，但人緣卻不咋地，到底是什麼原因呢？
所謂「人緣」，指的是與他人的關係。
人緣好就是指的人際關係好，而人緣差就是指人際關係差了。有好人緣才會有好人生，好人緣可以促進人的身心健康。
職場中，人緣好不好，關鍵看利益關係
你就是勞模，對人家沒有利用價值，憑什麼給你好人緣啊。還人緣的決定權，不在你手裡，而在別人手裡。另外，你這麼真善美了，不要在乎人緣好不好，走好自己的職場路，比什麼都強，等你當了單位頭兒，他們都會過來熱情洋溢的，另外，你會在更高的人際平臺上找到同類人群。
你的優秀，觸痛了同事們的利益。
職場上，絕對不是越優秀人緣越好。學校也是一樣啊，你又漂亮學習又好又當班幹部，如果你再聽老師的話，打打小報告。你不是人緣好，可能就是光桿司令了。
職場上，比學校裡更嚴重，因為還有利益在作怪。
槍打出頭鳥，木秀於林風必摧之。你會說我沒有出頭啊。你那麼優秀，不用出頭，已經顯出同事很差了。
你會說我沒有觸犯他們的利益啊。你這麼優秀，上級肯定喜歡你，下一次提拔的就是你，評先進發獎金也是你，我們集體抵制你。好事怎麼能讓你一個人都佔全了呢。
人緣好的核心在於平等，彼此相處感到愉快。
我首先說你的自我表揚，有點自戀的傾向啊。你這樣的自誇，我已經看到你在職場上那種「清高」的畫面感了。要是我，我也不理你。
哼，讓你清高。你自己表揚自己十個優秀特性，你在內心中也不屑與同事為伍了。你的這個提問，已經顯示出這種心態了。
你這麼完美，人緣不好，別人這麼差，人緣還好。這個心態，就是清高心態。清高的人，只能曲高和寡了。
人緣好，首先相處平等與舒服。你的同事們和你呆著一起不舒服、不自在。你沒有缺點啊，人家怎麼和你勾肩搭背啊，再說人家怎麼熱情，你還受不了呢。
所以，人家也不知道怎麼和你交往了，乾脆找那些同類去玩了，久而久之，你成了優秀的「異類」。
你有兩種處理方式，一是融入，二是悶頭髮展。
你雖然非常「完美」，但說實話，你「唯一」的缺點，就是情商低。骨子裡很清高。自我評價高，追求完美。
在你眼裡，別人都是佔小便宜的人，對啊，這就是問題所在，別人都是佔小便宜的人，所以他們才是一路人啊，人家就不理你了呀，跟你不是一路人嘛。
先問你想要什麼？你需要溫暖，也想融入集體，和大家一起嗨皮。那麼，你願意和比你差很多的人交朋友嗎，忍受他們佔小便宜、斤斤計較、格局不高、不太守規矩、不愛安靜等缺點嗎？
如果能。那麼，從此不要說別人差勁了。你也變得和他們一樣，有點不守規矩，有點佔小便宜，有點不太安靜了，和他們混成一路人，你就人緣好了。
你不搶他們的職位，你搶他們的風頭，和他們一樣有血有肉，自然就是一路人了。
如果不能。對不起，我不能接受同事佔小便宜，我不能和他們同流合汙。我是喝咖啡的，我不可能和吃大蒜的交朋友。
那麼，也不要緊。海派清口不可能與天津嘴子交朋友啊，但不妨礙各自的風生水起啊。
7樓：自信國人
雖然人品不好，但情商估計很好，大概在平時很會說話做事籠絡人心，甚至是也很有表演的天賦，以至於矇騙了很多人；但蒙一時不能蒙一世，一旦面具被揭開，終會落個眾叛親離的結局。
因此應引以為戒！
8樓：匿名使用者
人緣是自己培養的。
人緣好並不是指為人圓滑，也不是靠營造假象去使讓別人喜歡。人緣好是一種境界，生活更容易順心如意。
真正人緣好的人，是待人至誠的人。他們總是能吸引到許多人來關注和接近他們，並總是能打造出雙贏的局面。
人緣好的人，並不代表人脈廣。但是隻要他們想要經營人脈，就能夠輕易的達成目標。
人緣好的人，樂於幫助別人。於是別人也願意在他們困難時刻伸出援手，從而形成良好的人際往來。
9樓：潺灡操
人緣是一個人與周圍人的關係；口碑是周圍人對一個人的評價。如果把人緣與口碑結合起來，可以反映出一個人為人處世和品行舉止的大致輪廓。
一般認為人緣與口碑是一致的。人緣好，口碑一定好；人緣差，口碑一定也差。相反，口碑好的人，人緣一定也好；口碑差的人，人緣一定也差。
其實，人緣與口碑有時候是等號，有時候不是等號。人緣好口碑也好，人緣差口碑也差，這是絕大多數的情況。但有的時候，口碑好不一定人緣就好，口碑差不一定人緣就差；人緣好不一定口碑就好，人緣差不一定口碑就差。
比如有些人，工作好能力強，但就是不修邊幅，不拘小節，說話直白，更不善於與人交往，這樣的人能有好的人緣嗎？但這樣的人在人們心裡一定有好的口碑。還有些人，會阿諛奉迎，會小恩小惠，更會與人交際，這樣的人在人們心裡人緣一定不錯，但這樣的人在人們心裡一定不會留下久遠的口碑。
人緣是主動的，口碑是被動的。一個人只有頻繁地與周圍的人接觸，才能與周圍的產生關係。所以，人緣是靠一個人主動的活動才能獲得的。
口碑是一個人自己的所作所為，被別人的評價和議論而形成的。所以，口碑不是自己想要不想要就能想有不想有的聲譽。一個人說話和氣，辦事周全，又熱心幫人助人，自然會與周圍的人關係融洽友好，自然也就被稱之謂人緣好。
如果一個人說話生硬，辦事不周，甚至心胸狹窄，自私貪婪，一定會被稱之謂人緣差。如果一個人誠心實意，淳樸待人，與人為善，助人為樂，那他一定會留下一個好的口碑；相反，如果一個人虛情假意，與人為惡，助紂為虐，那他一定會留下一個差的口碑。當然，人緣與口碑終歸是由一個人的品行舉止所決定的。
有時候人緣是假的，而口碑才是真的。有些人看起來與你很好，當面與你稱兄道弟，心心相印，甚至海誓山盟，似乎你的人緣挺好，朋友關係挺鐵，其實這人緣都是假的。因為這個時候你可能有權有勢，周圍的人都會畏懼於你、有求於你，所以，人人都會奉承你、討好你，甚至巴結你，表面上看你的人緣很不錯，一旦你失去了權勢，你的人緣也就沒了，不會有人再和你拉關係，這個時候你的口碑才是真的。
有些人只讓人羨慕未讓人尊敬，有些人只讓人畏懼未讓人誠服，這能算人緣好嗎？有些人被當面奉承背後損，當面抬舉背後貶，這人緣還能是真的嗎？有些人活的時候聲名顯赫，門庭若市，甚至被****，樹碑立傳，自然是人緣好極了，可一旦入了土就罵名四起，墳也被掘了，碑也被砸了，傳也被燒了，這人緣還能像過去嗎？
這些人留下的恐怕只有真實的口碑了。
人緣是一時的，口碑是長久的。一個人活著就有人緣，一個人沒了人緣也就沒了；一個人活著就有口碑，一個人沒了口碑可以變成石碑。
10樓：匿名使用者
你也說了啊，她有心計，知道要怎麼去對待人，怎麼讓自己有人緣，其實這種事很多的，我班上也有一個女的這樣，基本上和你講的一模一樣，非常會裝，
而你說的那種男生，就是內向了，內向的人話是絕對不多的，就算有人想和他交朋友，也會因為他話太少，會覺得沒勁， 不過我相信他一定會找到真心朋友的，
這些都是性格問題，每個人性格都不同的
為什麼說脾氣越不好的人，人緣反而越好呢？
11樓：我才不是王三歲
在我們的現實生活中，脾氣不好的人，人緣反而會很好，以下三點原因有很大的關係。
第一，脾氣不好的人偶爾脾氣好，會更加讓人感覺被重視，事情更容易辦妥。其實生活中對每個人都很好，反而得不到大家的一致支援，因為你對待每個人的態度都一樣，會讓大家無感。畢竟脾氣太好的話，大家會認為你做的事情都是理所當然，不會抱有太多的感激之情。
生活中平時脾氣不是很好的人，如果在某件事情上他改變了態度，那樣會讓其他人感受到不一樣。這種區別對待很受用，會讓別人覺得被重視，被偏愛，所以人緣關係也會變得很微妙了。
第二，為自己考慮多，懂得利益最大化。其實脾氣不好的人，不是說他們有道德方面的問題，而是他們懂得最大化為自己服務。他們不會刻意去討好別人，只對自己有用的事情付出。
不管是工作還是生活，懂得愛自己最大程度為自己考慮的人，收穫的才會更多。
其實很多時候你對每個人都脾氣好，沒必要，因為你的付出不一定有收穫，別人也不一定領情。最大化為自己考慮，節約時間和精力，不為了不必要的人和事去糾結。這樣的人反而混得好，因為他們懂得專注於提升自己，不在過多的人身上浪費時間。
第三，在人際交往關係上，不拖沓，有目的性地篩選。很多大家認為脾氣不好的人，其實他們都懂得打算，懂得篩選與自己有共同興趣愛好的朋友。工作中很多人在開始互相不瞭解的時候，都會用自己最友好的狀態相處，但是很多時候接觸一段時間後，會漸漸疏遠，因為對方的不好開始顯露。
生活中有些混得好的人其實在人際交往時，懂得首先不一定是展現自己最好的一面，而是把缺點和壞脾氣暴露出來。這樣的話可以藉此篩選出和自己志同道合的好友，而且這個情感的增長是逐漸變好的，大家相處起來會越來越融洽。
其實一個人的脾氣好壞我們往往只能看到片面，只能說脾氣好你的職場矛盾會少一點，脾氣不好不代表著你的職場就不順利。相反，那些脾氣不好的人可能還會混得更好，因為他們懂得因人而分自己的情感，不為不必要的事情偽裝自己。
12樓：花無缺
脾氣不好的人別人會認為你很有個性，不會輕易為難你，會比較尊重你，這樣人緣反而很好。
13樓：拉不拉卡
因為俗話說「會哭的小孩才有糖吃」，脾氣不好的人，往往給人真實的感覺，會值得信任。
14樓：匿名使用者
因為他們往往是對自己身邊人特別好的人，但是在一些事情上，會跟自己的朋友出分歧，然後處理問題比較暴躁。
15樓：我的老大燦燦
關於這一點我覺得也是仁者見仁，智者見智吧。
越是沒出息的人他人越好，只能說明他人際關係上面處理得好，為人也好，他才會有這麼多的朋友。但是我覺得不必要太過於去講究它，為什麼沒有出息還能有這麼多的朋友。因為很多時候，人際關係這種東西，不僅僅考量有沒有出息，跟你的家庭背景和為人也有很大的關係。
舉一個最明顯的例子就是：為什麼班上那些吊兒郎當的同學在班上跟很多同學的關係都很好。就是因為他們玩得比較開心和人品比較好，所以同學們才會和他玩在一起，他們有了時候不僅僅限於成績上面。
他們很多時候會有很多新花樣和同學們一起交流一起玩耍，這樣的同學他雖然成績不好，但是他和班上絕大部分的同學關係都很棒。
如果說站在一個貶低的角度上來說：這個人越沒有出息，他就墮落得越快，那麼在底層就會遇到更多像他這樣的人。那麼這個時候他的人際關係人緣肯定會越來越好呀，但是我覺得這不是可以一概而論的。
而且我覺得有沒有出息不能僅僅單靠工作地位，社會地位這一方面來決定，只是這樣的人在你眼裡你覺得他沒有出息。但是在其他層面上是有一個不一樣的地位。那麼這個時候，肯定也會有很多人發現不一樣的點，那麼這個時候他的人際關係自然就會越來越好，然而你僅僅只是在一個層面上看到他沒有出息卻有朋友，是你沒有看到他另外一個閃光點而已。
為什麼有些人永遠都不快樂呢，為什麼有些人喜歡高冷的人？
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