1樓：匿名使用者
一般做人力資源大體經過這麼幾個階段:
1、具備基礎知識和理念，能夠按照公司的既定流程做好人力資源的某個模組的事務工作，並根據實際情況進行適當的改善，成為執行力強的專員級精英；
2、在上述基礎上，能夠系統的進行思考人力資源工作並執行、進行改善、宣導、貫徹，成為某領域的專業精英；
3、在上述基礎上，能夠以公司層面的高度思考人力資源工作模組所能發揮的作用、價值等，並能指揮部下進行有效執行，與各部門全力合作，達到共贏。
4、在上述基礎上，能夠以企業發展戰略的角度分析公司情況，制訂人力資源發展方向，為公司創造更**值。
請根據自己的實際情況，做好職業規劃，自然獨當一面很快可以了。
助理人力資源管理師考試，人力資源管理師考試需要帶什麼
可以用高中畢業證報考 可以去唐山騰達教育諮詢哦！人力資源管理師考試需要帶什麼 不行，就算身份證丟了，也要拿臨時身份證。現在考證都是這樣。報名材料 企業人力資源管理師考試報名須提供以下材料 1 學歷證書1份，身份證影印件2份 2 從事本工種連續工齡的單位人事勞動部門的蓋章證明 證明 同志身份證號碼為 ...
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人力資源管理師軟體哪個好，學人力資源管理師哪家好
人力資源管理系統比較好的之一有 歡雀hr saas系統 可以按需求選擇租用產品 saas 或購買永久許可證 私有化部署 功能齊全，使用靈活，資料處理能力強，能夠正在落實人事檔案 福利 培訓 薪酬 績效 員工自助等一體化管理的需求，高度匹配公司需求，可以統籌管理公司內部多元化的員工資源。而且，不僅有多...