1樓：水
如果不是化工廠，不是接觸化學物質或者是輻射，懷孕了可以在廠裡上班，但要注意做好不要做重體力活動。
2樓：稀樹草原狼
懷孕了，可以在工廠裡上班嗎？這要看具體的工種和具體情況，一般懷孕了，如果工作不是很繁重，工作環境良好的情況下是可以的。
3樓：帳號已登出
孕婦在早孕時期非常容易流產，必須特別注意，不應搬運重物或激烈運動，外出次數也就儘可能減少。不可過度勞累，多休息，睡眠要充足，並應控制性生活。在感到特別疲勞時不要洗澡，而要及早臥床休息。
常食和多食富含葉酸的食物，如菠菜、牛奶、動物肝臟、土豆、水果、西紅柿等。
4樓：網友
你好，看是什麼工作了，要是有毒有害的是不能了。
5樓：若依學長
懷孕了最好是不要在廠裡面上班，因為有很多廠的話其實會接觸到一些藥品，有些是對人體有害的，所以呢，懷孕了最好是不要去工廠上班。
工廠上班懷孕能急辭工嗎
6樓：潘芙芳
法律分析：是不允許的，想要辭職的話，需要提前30日向公司說明。
法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》
第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。
第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：
一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；
二)未及時足額支付勞動報酬的；
三)未依法為勞動者繳納社會保險費的；
四)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的；
五)因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的；
六)法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。 用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。
第四十條 有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資後，可以解除勞動合同：
一)勞動者患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿後不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；
二)勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
三)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行，經用人單位與勞動者協商，未能就變更勞動合同內容達成協議的。
廠裡上班懷孕了能馬上辭職嗎
7樓：唐彤平
法律分析：不可以的，正式工是提前一個月，試用期是提前三天。
法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》
第十九條 勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。
同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。
以完成一定工作任務為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的，不得約定試用期。
試用期包含在勞動合同期限內。勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動合同期限。
第二十條 勞動者在試用期的工資不得低於本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十，並不得低於用人單位所在地的最低工資標準。
第二十一條 在試用期中，除勞動者有本法第三十九條和第四十條第一項、第二項規定的情形外，用人單位不得解除勞動合同。用人單位在試用期解除勞動合同的，應當向勞動者說明理由。
孕婦在電子廠上班對胎兒有影響嗎，懷孕初期還能在電子廠上班嗎
8樓：貝貝親
在這個快速發展的社會里，生存是一個大問題，很多的人為了賺錢會進工廠幹活，因為工廠工資高，而且要求低，因此很多人會進廠上班；但也有很多人因為熬不了夜，所以不會進工廠的。那麼對於孕婦來說，在電子廠上班對胎兒有影響嗎？懷孕初期還能再電子廠上班嗎？
電子廠一般都是生產電子配件、加工等，比如電視機框架、手機、電腦等電子配件，一般普通工人都是做流水線作業的，而且都是坐著的比較多。如果孕婦所在的工作崗位環境衛生達標、沒有異味、沒有輻射、不辛苦等，那麼對胎兒是沒有什麼影響的。不過，孕婦比較擔心的話，也是可以不在電子廠上班的，重新找一份輕鬆的工作，或者不工作。
懷孕初期，胎兒都是不穩定的，稍有不注意會出現流產的情況的。如果胎兒發育不好，那麼建議還是不上班的好，長時間的工作也會影響到胎兒的，而且電子廠工作時間久、要上夜班等，因此還是不上班的好。另外，在懷孕初期，也就是懷孕前三個月應該要 吃葉酸 ，葉酸可以預防胎兒出現神經系統發育異常；然後多吃高蛋白食物，多注意休息，定期 產檢 等。
是應該在廠裡上班還是學技術，年輕人是在工廠上班好，還是學個技術好，不知道自己感興趣什麼 怎麼辦？學什麼比較好？
現在這個社會，學門技術是不錯的。但是選擇的時候要謹慎一些，畢竟很多行業還是不適合的，學技術看中的是能不能找到工作，或者以後的出路咋樣，就發展來說，廚師這一行不錯，一個存在了幾千年的職業，從來沒有失業，而且21世紀廚師的工資老高了，川菜廚師還走到 都能找到工作。建議你還是去學門技術比較好，畢竟藝多不壓...
在廠裡上班腳被砸骨折了請問怎麼賠償多少
是否可以認定來為工傷要看是源否符合 工傷保險條例 第十四條 規定，工傷保險條例 第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷 一 在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的 二 工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的 三 在工作時間和工作場所內，因履行工...
跪問我現在已經21了。天天在廠裡上班，感覺沒啥前途了。工資
找維修學徒做.出師的話就是你技術能和師傅一樣可以達到師傅的技術勞動水準一般都2000多.在廠裡可以攢點錢.不長久.空調維修安裝學徒裝的話累是累點90塊一臺兩個人裝半小時不到就得45了又自由.還有影印機維修機學徒學成能接跟師傅一樣的單2000出頭.電動衣架師傅自己裝一套20分鐘.30塊錢 我舅一天裝兩...