平安保險售後服務找業務員行嗎?

2025-04-09 02:35:28 字數 1915 閱讀 4519

1樓:網友

平咐塵兆安保險售後服務找業務員是可以的,遇到自己不能解決的保險問題,或者保險有困惑,或兄蘆者需要理賠等等,都是可以找平安的業務員的,一般平安的客服也會詢問投保人有沒有問題需要解決,雙向服務,更值得衡租交付信任。

2樓:邶浩

一般的保險公司平時的售後都是業務仿型敏員在做 當然現在保險公司業務員留存率不高,業務員備枝離職了就交給了後勤收費人員 ,如果業務員還沒有離職租森 一般的售後服務找業務員是沒有問題的。

3樓:卷寄壘

平安保險售後服務找業務員行嗎?平安保險售後服務找業務員行的。

4樓:帳號已登出

平安有很多職位,看你做什麼了,做內勤的話比較穩定點纖旦,但工資不會高,而且事很多很繁雜,累!還是做銷售賺錢,但是對於新人來說,如果你關係不是很好的話,第一年很難做。但是這個很鍛鍊人, 必須有相當大的忍耐力和毅力,堅持到底才能勝利。

平安的銷售平臺很不錯,培訓也很牛。保險公司的人員流動性確實很大,走了的大部分是因為堅持不下去了辯豎州攜蔽,因為剛開始有投入,賺錢又很難,留下來的基本都不錯。建議你去試下。

平安保險公司的售後服務專員是做什麼的?

5樓:股城網客服

售後服務。1、為保戶提供售後服務的理由。

主要有:售後服務最能體現保險公司或營銷員的特色;保戶購買的就是服務而不僅僅是保險商品;售後服務的質量往往左右客戶的選擇;可以發掘客戶的其他需求;可以塑造專業形象;可以隨時掌握客戶資訊。等等。

2、售後服務的工作內容。

1)營銷員:應當把握一切機會與保戶保持密切的聯絡,或送小禮品、或打**問候、定期拜訪等。

2)保險公司:應該提供防災防損服務。保險公司可以採取各種措施,儘量減少保險事故的發生以減少損失。

具體來講,包括災前的安全防範、災中的搶險救災、災後的清理評估等。保險防災雖然是無償的,但是根本上是為了減少事故發生,減少損失,並提公升企業形象。

此外,保險公司還應當提供理賠服務,當保險標的發生保險事故後,保險人根據保險合同規定履行賠償或給付責任,對被保險人提出的索賠進行處理。在這一過程中,應當迅速、準確、合理地處理賠案。理賠時要實事求是、堅持「主動、迅速、準確、合理」方針。

3)保險公司還應當提供附加價值服務,例如保險贊助活動、聯誼活動、全球救助、貴賓卡等等。

4)提供契約保全服務,即維護已生效的保單,及時作保單相應的變更。

5)諮詢與申訴制度,即要及時提供諮詢答覆與申訴回覆。

平安保險的售後服務部是幹嘛的?這份工作怎麼樣?

6樓:乾萊資訊諮詢

平安保險的售後服務部只要是:銷售保險單,協助客戶繳納保險費;完成業務銷售指標;為客戶提供售後服務;參加公司會議培訓活動;對業務代表進行輔導培訓。這份工作還是不錯的。

中國平安保險(集團)股份****(以下簡稱「中國平安」 ,平安保險」,「中國平安保險公司」,「平安集團」)於1988年誕生於深圳蛇口,是中國第一家股份制保險企業,已經發展成為金融保險、銀行、投資等金融業務為一體的整合、緊密、多元的綜合金融服務集團。

為香港聯合交易所主機板及上海**交易所兩地上市公司,****分別為02318和601318。

經營範圍。投資保險企業;監督管理控股投資企業的各種國內、國際業務;開展保險資金運用業務;經批准開展國內、國際保險業務;經中國保險監督管理委員會及國家有關部門批准的其他業務。

企業文化。願景:國際領先的科技型個人金融生活服務集團。

使命:對客戶負責、對股東負責、對員工負責、對社會負責。

價值觀:價值最大化是檢驗平安經營管理一切工作的標準。

核心理念:專業創造價值。

品牌口號:專業,讓生活更簡單。

文化特徵:危機意識、包容、簡單。

公司訓導:專業領先、誠信服務、創造價值、回饋社會。

怎樣做個平安保險業務員,中國平安保險業務員好做嗎 很迷惘

如何做好一名保險業務員 在第一次與客戶接觸時,與客戶間建立起 信任 或 好感 的橋樑是至關重要的。同時,應該先點明客戶對這份產品需求的迫切性,進而引起客戶的購買慾望。真正的談判是溫柔的,沒有殺機的,客戶也想成為這場交易的勝利者。因此,你要充分發揮與對方溝通的技巧,以尊敬 友善的態度面對客戶,同時也要...

平安保險業務員提成比例,請問平安保險銷售人員的提成比例是多少?

您指的應該不是校園招聘或者社會招聘的正式員工吧,我按照跑保險的業務員。提問。第一年需繳保費萬一千多的。繳年。這個有地區差異。同樣的產品提成取決於你的主管領導。還會區分業務員本身是否是首年。提問。廣州。是的話無論什麼產品都有可能存在底薪,第二年就沒了。提問。業務員年以上資歷。只能你乙個平均的提成比例。...

進平安保險新人想轉正的問題,平安保險業務員轉正條件

新人轉正,必需滿足2個條件。一個是業務佣金達標,上崗前會和你說清楚的。一個是滿3個月,你在3月28日上崗,最快是在6月1日可以轉正。3月28日,可以算一個月,前提是,你在這2個月多3天的時間裡,完成佣金的要求,在6月1日就可以轉正了。如果你在5月31日前,還沒有完成佣金達標的,可以延後一個月。您好!...