1樓：惠企百科
如果只籤三方協議不籤合同，當然不能去，但是毀約可能要承擔一些後果。畢業生違約可能產生的影響主要包括：
第一，可能會影響就業。一般來說，畢業生違約，一激飢定要和原單位協商並退回協議，再換乙份新的協議。如果新的三方協議如空不能交換重新簽訂，可能會影響畢業派遣。
二是給用人單位造成損失。用人單位花費大量的人力、物力、財力組織招聘，對被錄用人員的後期工作已經有了考慮和安排。畢業生一旦違約，會造成渣鉛瞎用人單位的工作被動和經濟損失。
第三，影響學校聲譽。用人單位往往將畢業生違約視為學校管理不嚴。因為對學校的懷疑，用人單位以後可能不會去學校挑選畢業生，對學校未來就業的整體利益和聲譽都會有影響。
2樓：賈寶驊
法律分析三方協議陪歷的主要目的是為了保障畢業生的合法權益，學校的插入對用人單位起到監督的作用蘆租搜。三方協議一旦簽署，就意味著大學生第乙份工作就基本確定。因此，應屆畢業生要特別注意簽約事項。
大學生籤三方協議前，須認真檢視用人單位的隸屬，國家機關、事業單位、國有企業一般都有人事接收權。民營企業、外資企業則需要經過人事局或人才交流中心的審批才能招收職工，協議書上要簽署意見方能有效。應屆畢業生還要對不同地方人事主管部門的特殊規定有所瞭解。
與用人單位簽了三方協議，是可以辭職的，實習期滿之後，若是不想繼續在該用人單位工作，可以隨時離開。
法律依據中華人民共和國勞動法》 第三十二條 有下列情形之一的，勞動者可以隨時通知用人單位解除勞動合同：（一）在試用期內的；（二）用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；（三）用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動型高條件的。
簽了三方協議不去會怎麼樣
3樓：杜曉霞
如果簽了三方協議，可以不去，但是會承受一定的違約責任。三方協議是《普通高等學校畢業生、畢業研究生就業協議書》的簡稱，它是明確畢業生、用人單位和學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式，能解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。
1、三方協議書是明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式，以便於解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。
2、協議在畢業生到單位報到、用人單位正式接收後自行終止。
3、因而三方協議書只是畢業生、用人單位、學校三方之間簽訂的就業意向，不是勞動關係的法律檔案，對勞動關係沒有約束力，只有畢業生到單位報到，並與單位簽訂了勞動合同或形成了事實勞動關係，意向變為現實之後，畢業生才能和用人單位形成正式的勞動關係。_
到簽訂三方協議的單位報到，簽訂勞動合同以後辭職，勞動者有自主擇業的權利，用人單位不答覆的乙個月後視為有效，然後再到想去的單位就業。當然也可以按照協議約定支付違約金後解除三方協議，重新與其他單位簽訂三方協議。
法律依據：《中華人民共和國民法典》
第五百七十七條當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的，應當承擔繼續履行、採取補救措施或者賠償損失等違約責任。
第五百七十八條 當事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行合同義務的，對方可以在履行期限屆滿前請求其承擔違約責任。
籤三方協議不去的後果
4樓：杜凱
簽了三方協議不去會承擔違約責任。三方協議也就是指《普通高等學校畢業生、畢業研究生就業協議書》，它是明確畢業生、用人單位權利和義務的乙份合公升賀答同，簽了三方協議不去，意味著違約，將會按照協議約定的內容承擔違約金。
法律依據：《中華人民共和國民法典》第五百七十七條 當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的，應當承擔繼續履吵慧行、採取補救措施或者賠償損失等拍明違約責任。
第五百七十八條當事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行合同義務的，對方可以在履行期限屆滿前請求其承擔違約責任。
簽了三方協議不去的後果？
5樓：小飛懂法
三方協議實際上是《全國普通高等學校畢業生就業協議書》的簡稱衝睜冊，是應屆畢業生在第一次就業時簽署的協議，由學生本人、學校和用人單位三方簽訂。三方協議在畢業生到單位報到、用人單位正式接收畢業生後自行終止，然後單位會與畢業生簽訂正式的勞動合同。
沒有籤合同只簽了三方協議當然是可以不去的，不過可能就造成毀約需要承散巨集擔一些後果。畢業生毀約可能造成的影響主要有：
一是可能影響就業。一般來說，一位畢業生違約早大，必須與原單位協商後要回協議，再換取新的協議。不能換回新的三方協議重新簽訂，將可能影響畢業派遣。
二是給用人單位造成損失。用人單位花費大量人力、物力、財力組織招聘工作，錄用人員的後期工作已考慮、安排。一旦畢業生違約，會造成用人單位工作被動和經濟損失。
三是影響學校聲譽。用人單位往往將畢業生違約當成是學校管理不嚴，出於對學校的懷疑，用人單位以後可能不會再到學校挑選畢業生，這將對學校今後就業工作的整體利益和聲譽產生影響。
簽了三方協議不去會怎樣
6樓：畢芷晴
簽了三方協議不去的影響有：
1、勞動者違反服務期約定的，應當按照約定向用攔敬人單位支付違約金；
2、簽了三方協議不想去了可能會影響學校和用人單位長期合作關係，減少到學校的招生；
3、影響其他學生就業的機會等等。
三方協議的作用如下：
1、三方協議是明確畢業生、用人單位和學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式，能解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題；
2、協議書是畢業生與用慶絕人單位建立就業關係的正式憑證，也是畢業生畢業後到人事、教育等部門辦理就業報到手續的必備材料之一，因此，畢業生必須妥善保管。
法律依據】：
中華人民共和國勞動合同法》第二十二條。
服務期】用人單位為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，可以與該勞動者訂立協譽衡姿議，約定服務期。
勞動者違反服務期約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數額不得超過用人單位提供的培訓費用。用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。
用人單位與勞動者約定服務期的，不影響按照正常的工資調整機制提高勞動者在服務期期間的勞動報酬。
簽了三方協議不去會怎麼樣
7樓：昕姐聊法
三方協議不去可以。要向你所在的學校提出申請違約，再和簽約單位商定好違約事項，一致後重新領取三方協議，這樣不影響再次簽訂就業合同。合同賠償要按照合同約定的處理。
一、簽了三方協議不去可以嗎簽了三方協議不去可以，但要和學校跟單位協商好違約責任，違約賠償按照約定的處理。遊鬧鍵畢業生違約，除本人應承擔違約責任、支付違約金外，往往還會造成其他不良的後果，主要表現在：1.
用人單位花人力、物力財力，參加人才交流會等，做了大量工作，錄用人員的後期工作已考慮、安排，一旦違約，一切工作付之東流，全得另起爐灶，造成工作被動。2.用人單位往往將畢業生違約當成是學校管理不嚴，影響學校和用人單位長期合作關係，由於對學校懷疑，以後可能不會再到學校挑選神巧畢業生。
現在買方市場競爭激烈，沒有需求，也就沒有畢業生的就業。隨著高校擴招，畢業生將成培增加，學校作為簽字方之一不會為個別人的利益影響到明年乃至今後就業工作的整體利益和聲譽。3.
對其他畢業生有影響。二、簽訂三方協議的注意事項簽訂三方協議的注意事項有：1.
就業協議在畢業生到單位報到、用人單位正式接收後自行終止。2試用期與見習期的時間。外企、合資企業、私企一般採用試用期，根據合同期的長度，可以由1-3個月不等，通常試用期為3個月，不得超過6個月。
國家機關、高校、研究所一般採用見習期，通常為一年。試用期和見習期只取其中之一，將另一項劃去。3違約金。
由學生和用人單位雙方協定。不少單位為了「留住」學生，指定高額違約金，以此約束學生。學生應該在協商中力爭將違約金降到最低，通常違約金不得超彎早過5000元。
有沒繳納社保（稽核嚴格的單位可查社保看其有沒工作）；3.可否由學校按應屆畢業生派遣（報到證一般為2年有效期如果過期，自己確未工作，可回學校重開報到證按應屆畢業生派遣）。
中華人民共和國民法典》
第四百七十一條。
當事人訂立合同，可以採取要約、承諾方式或者其他方式。
中華人民共和國民法典》
第四百七十二條。
要約是希望與他人訂立合同的意思表示，該意思表示應當符合下列條件：
一）內容具體確定；
二）表明經受要約人承諾，要約人即受該意思表示約束。
三方協議簽了，到時候不去入職會有什麼後果？
如果只籤三方協議不籤合同，當然不能去，但是毀約可能要承擔一些後果。畢業生違約可能產生的影響主要包括 第一，可能會影響就業。一般來說，畢業生違約，一定要和原單位協商並退回協議，再換乙份新的協議。如果新的三方協議不能交換重新簽訂，可能會影響畢業派遣。二是給用人單位造成損失。用人單位花費大量的人力 物力 ...
三方協議必須籤嗎，不簽有什麼後果，拜託前輩
三方協議是 全國普通高等學校畢業生就業協議書 的簡稱，它是明確畢業生 用人單位 學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式，能解決應屆畢業生戶籍 檔案 保險 公積金等一系列相關問題。三方對於學校來說是統計就業率用的。對學生而言，只有你簽署了三方協議，拿回學校，學校才會在你畢業後將派遣證發給...
簽了三方協議後對其他工作有什麼影響
陳律師 積極幫助學生就業是學校的責任義務，如你已經與原簽約單位解除合同，學校應當協助你與新崗位簽署新的三方協議。相關法律知識 三方協議不是勞動合同 三犯法協議只是畢業生 用人單位 學校三方之間簽訂的就業意向，不是勞動關係的法律檔案，其不是勞動合同。具體是如何規定的呢?三方協議是 全國普通高等學校畢業...