1樓：一糯星座助眠
如果你想成功做好一件事情或者做好乙個行業，你必須經歷比別人更多的辛苦，負擔，壓力，責任，你才有可能在一年左右的時間跳槽。而且還能保證自己是足夠優秀的情況下跳槽。所以其實跳槽並不是不可取的，是為了未來更好的發展和你自己的夢想。
跳槽要看具體的原因吧，如果幹的不開心或者是不對口，嫌待遇不好什麼的也不是說不可以跳槽。但是我覺得就像挖井一樣，你老是半途而廢，什麼時候才能看見水啊！該積累經驗的還是要積累的，頻繁跳槽不是好事情，浪費人的時間精力和適應力。
如果長期給不到與我的付出相匹配的工資，說明這家公司的價值觀就是，想用最少的錢辦最大的事。所謂企業文化。
就是老闆的三觀。如果一家公司裡，溜鬚拍馬的人總能委以重任，老實纖公升前人總是被欺負，那麼公司內部一定是勾心鬥角，烏煙瘴氣。發展前景決定了下一次跳槽時，你能跳到多高的位置。
如果能在這家單位學到東西，得到晉公升的機會，那這個工作才是值得長期投入的關鍵，這為必要條件。
沒有太大發展空間，如果你是乙個有上進心。
的員工，工作一年了，也希望有公升職加薪的機會，結果呢，周邊的同事四五年了還沒有。不管是收入還是職位沒有提公升。換工作是很正常的，可能是覺得這份工作不適合你或者是你跟同事之間的關係不好等等因素而選擇離開。
當你找到下份工作的時候就笑陸要注意曾經在職場上的哪些錯誤，要引以為鑑，這樣才毀清能提高自己。還有就是你覺得自己不想給別人打工，不想每天看老闆的臉色，想自己創業當老闆也是可以的啊！
2樓：愛情來了擋不住
不會的，跳槽只是個人的選擇，而且跳槽肯定有自己的原因，別人是沒有權利評判的。
3樓：生活達人徐胖妞
跳槽會被公司嫌棄，這樣的做法特別不好，而且也會影響到企業的形象。
4樓：清秋雲奕
可能會。有些公司可能還是比較注重員工的工作經驗，員工的工作時間不長還是緩一緩會更好。
多次工作不滿一年就辭職，對以後找工作有影響嗎？辭職前需要考慮啥？
5樓：無敵超級霹靂娃
多次工作猜困肢不滿一年就離職，對以後找工作還是有一定影響的，因為在下一家面試的公司也會將頻繁穗世離職這一點代入共同考慮，在離職之前需要考慮清楚自己接下來如何計劃尺春，以及當前自己的剩餘資金是否可以支援自己尋找下乙份工作。
6樓：歸十
對以後找工作有影響。多次工作不滿一年就辭職，很難在乙個特定行業裡積累工作經驗，滑鄭虛對個人成長叢友和能力的提高不利。辭職前要考慮清楚自己辭職信燃以後收入**是什麼，自己能不能再找到乙份更好的工作和自己辭職後對下乙份工作的期待是什麼樣的。
7樓：老涊
會對以後的工作有一定的影響，因為多次工作不滿一年就辭職很大程度上緩缺說明了，是你個人的原因。你需要考慮的的就是你的能力支援你這樣做嗎？況且現在這兩年也不擾信辯太好找工作吧，你就算重新進入了乙個公司，你只是乙個新人坦首，人員需要調動的時候基本上是拿你開刀。
工作不滿一年可以離職嗎
8樓：王新亮
法律分析：勞動合同未滿一年可以辭職，只要提前三十日通知用人單位即可。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。
法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》賀扮 第三十七條 勞動御巖者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內禪拆灶提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。
工作不滿1年就離職，跳槽會被嫌棄嗎？
9樓：一糯星座助眠
hr招聘一名員工，也是需要付出成本的，前期的宣傳，安排人面試，辦理入職流程，安排培訓等，學習公司業務等都是公司的成本。如果是通過獵頭招聘，還需要付給獵頭一筆錢。如果員工頻繁跳槽，這些成本相當於就浪費了，招新人還需要重新走這些流程，浪費公司資源。
hr也會給人一種招聘過來的人不靠譜，把關不嚴的印象。現在招聘網很多，招聘公司也非常多，假福利假工資假職位一大堆，進去才發現都是**公司，終於積累了一些找工作的經驗，尋找到適合自己的真有發展伍陵機會的公司。
現在的工作五花八門，職位也是讓人看的雲裡霧裡。特別是剛畢業的學生或者實習的學生，看到這些職位，不知道從何下手，問來問去，還不如先去實踐下，去嘗試不同的職位，嘗試了很多工作，才知道自己需要選擇什麼樣的工作才適合自己。工資和能力並不是掛等的，有的工作你能力再高，也不一定會有高工資。
而有的工作，你就算沒能力，只要有關係、口甜舌滑就能獲得高工資。有的人能力已經超過了他所在的職位，所以他選擇了跳槽，一次一次尋找匹配他能力的崗位。
而有的人呢，也不掂量下自己有沒有能力，自以為自己的能力很強，認為下一家公司工資會更高！很多人頻繁跳槽，談到離職原因時，往往歸咎於上一家公司的問題，或者遇人不淑等等，其實很多候選人是心性不定，往往自恃很高，很難融入公司文化，或者短期內得不到公司重用時就選擇跳槽。這種候選人往往沒有看到自身的問題，遇到問碼咐題或困難時，跳槽可能是一種逃避，而不是積極腔模戚應對。
10樓：譚談社會
會的。因為別的人會覺得你不穩定，對自己的職業生涯沒有明確的規劃，所以很容易會給企業增加招聘的成本。
11樓：簡簡單單百事通
是會被嫌棄的，新的公司會覺得你能力不行，也會覺得你非常的不滿意，在錄取你的時候也會慎重的考慮。
12樓：生活達人徐胖妞
這樣的行為會遭到一定的嫌棄，但是為了自己的前途，我還是應該要做出正確的選擇。
如果新的工作不滿意，你會回原來的公司上班嗎？
不會的，我只要離開了，就不會回到原來的公司去上班了，因為俗話說得好，好馬不吃回頭草。我是不會的，因為我選擇了離開，就會徹底拋下過去的一切。我不會回去的，因為回去只是在重蹈覆轍。沒有任何意義。跳槽後發現新公司不合適，該怎麼辦？跳槽後發現新公司不合適，很多人就會非常苦惱，是硬著頭皮留下來，還是辭職，到底...
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