我到一家公司面試,已經通過了,人事已經給我打電話通知我下週去

2021-03-27 20:34:53 字數 2913 閱讀 8939

1樓:匿名使用者

1、已經面試確定並通知了那就是錄用的,至於是否收到正式的offer那是次要的

2、已經面試也知道公司地點的,下週按時去參加培訓就行了,如果想再次提前確定那就自己這兩天去趟公司人事部核實下

3、一般體檢是面試培訓結束後在簽訂勞動協議前,當然各個公司不太一樣祝你好運吧謝謝

我到一家公司面試普工,主管給我面試後說過兩天會打**給我

2樓:四季平安財源到

多面試正規幾家公司,總有好的企業聘用你的。

公司通知面試通過了,被錄用了,但沒發offer,公司入職審批中,請問可能被刷掉不?

3樓:薑絲有

不會被刷掉的,因為當通知通過了,被錄用了,一般等offer兩三天發,就行,有些公司比較著急內,第二天就會通知上班容,當然了,如果沒有被錄用的話,這個公司這樣做只會傷害自己,如果它真的這樣做了,這樣不守信用的公司不去也罷。

招聘工作的最終目的是錄用企業所需人才,因此,使用正確的錄用策略至關重要。目前,應用較廣的錄用策略主要有以下幾種;

層層淘汰策略:這種方法給應聘者安排多輪考試,每輪都淘汰一批低分者,進入到最後一輪考試的高分者入選。這種方法應用最廣,也最簡單直接;

總分式錄用策略:這種方法同樣給應聘者安排多輪考試,但不是每輪淘汰,而是依據應聘者每輪考試得分和不同考試所佔權重計算最後總得分,然後依據總分高低錄取高分者。

4樓:買斯竺浩曠

應該不會,因為一個公司這樣做只會傷害自己,如果它真的這樣做了,這樣不守信用的公司不去也罷

5樓:是那首歌唱多久

應該不會,因為一個公司這樣做只會傷害自己,不過你也要做好兩手準備

到一家公司面試後,過了一個星期是面試官先打**通知我去入職

6樓:匿名使用者

人家做的很對呀!無論是幹什麼事兒,它都是有步驟的。面試官跟您打**說明你面試通過了。

讓你入職。你去後才能談。工資待遇的問題。

還好後。這才能上崗。這個流程非常正確。

希望你早日上崗。

7樓:又見好晴天

正常公司的流程,

如果是大公司或者國企,

申請用人單位和人事是分開的,

內部有些流程要審批,

大概就是這樣的,

我當時進公司也是一樣。

8樓:蘇灬沫白

他們公司不行,制度不夠完善,這點兒小事兒還要領導簽字。不靠譜。

9樓:景愉玉幼霜

1、已經來面試確定並通知了源那就是錄用的,至於是否收到正式的offer那是次要的

2、已經面試也知道公司地點的,下週按時去參加培訓就行了,如果想再次提前確定那就自己這兩天去趟公司人事部核實下

3、一般體檢是面試培訓結束後在簽訂勞動協議前,當然各個公司不太一樣祝你好運吧謝謝

我到一家公司面試,面試後hr打**給我說可以來入職了?

10樓:悅悅專屬暱稱

那首先你說你可以瞭解一下,就說他讓你去入職了,然後才告訴你說如果半年內離職的話,會扣服裝費,那如果說你把服裝費扣了的話,那我這個服裝,那我是不是就可以拿走了呢?

到一家公司面試後,hr打**給我說我通過面試了?

11樓:匿名使用者

您好,朋友!抄

意思就是您通過了,如果您願意,您可以辦理入職。但是因為這家公司會給員工定製工作服,如果工作不滿半年,會扣這個工作服的費用。這麼看來,這家公司是不夠正規的,正常情況下,公司不得以工作服為由收取費用。

就算是公司定製了工作服,你離職時,服裝還給公司即可,不需要扣錢。

我在一家公司培訓了幾天,結果另一家更心儀的公司給我打**讓我入職。所以我跟現在的這家領導說了一下, 5

12樓:

一、主因 這些因來素是源

我不錄用你的主bai要因素。 1、盛氣凌人、du傲慢 在面試過程中zhi

,你dao態度傲慢、說話咄咄逼人,感覺我是應聘者,你是反而面試者。 當我問及公司的培訓體系是如何完善的,你告訴我公司的培訓體系一直很完善,根本不用你再去完善它。 ...

13樓:

其實直接說也沒事的,只要語氣和態度號就行了,做人事的這種事很常見的。不然的話就另找個理由。ps:其實他們心裡也都清楚的。

前天到一家公司面試後,hr打**給我說面試通過了?

14樓:媳婦是你

你當時所處的環境並不影響你以後的工作呀

都已經同意了,你就去上班就好啦,你還有什麼擔心的呢

人事只是把你招聘進公司,剩下的就看你自己的努力的,人事的權利還沒有大到那種程度吧

15樓:匿名使用者

應該沒事兒,你可以告訴他,你現在所在環境有些吵鬧,待會兒換個安靜的地方再給她回過去就行了。

16樓:匿名使用者

面試通過的話,後面應該就會給你發offer,然後按照offer準備就可以了

我在一家企業面試後當天下午打**給我說經理給我面試已經通過了 10

17樓:爸爸大兔子

這是對方

復已經基

本確定要制你了。這時就看你接不接bai受對方的du條件了。但一般zhi來說,既然

你去投dao簡歷,多少應該知道對方的工資待遇條件以及工作性質。你再去一次,有可能是面試時是部門副經理面試,但部門經理說,我雖然放權了,但名義上至少我的看一下決定一下吧。

所以,恭喜你了!

18樓:匿名使用者

大。複試一般談工資。

我通過了一家公司的面試,被錄用,但我不想去,請問怎樣拒絕比較

直接用客氣的語氣說 我現在有點私事,要處理好才能到貴司上班 請問可以嗎?回答有兩種 一,不行 那就簡單了 二 好啊,你什麼時候可以過來呢?你回答個比較晚的時候就行了,過了那麼久那個公司還等你的話那你也要考慮那個公司到底行不行了。那麼久還招不到個人。因家庭原因,近期不能到貴公司報道,希望下次能合作.這...

到一家公司面試後,過了星期是面試官先打電話通知我去入職

人家做的很對呀!無論是幹什麼事兒,它都是有步驟的。面試官跟您打 說明你面試通過了。讓你入職。你去後才能談。工資待遇的問題。還好後。這才能上崗。這個流程非常正確。希望你早日上崗。正常公司的流程,如果是大公司或者國企,申請用人單位和人事是分開的,內部有些流程要審批,大概就是這樣的,我當時進公司也是一樣。...

中國平安人壽西安分公司通過了人事專員面試,體檢之後就能籤合同,同學說進去後是電話銷售,該去麼

只是一份工作涉及不到該不該,無非就是發展跟收入是否能滿足自己的需求。如果這項工作通過你的努力,半年後,就能月薪過萬,兩年後年薪達到15萬,你是否還會考慮該不該?你說的是 中國平安人壽西安分公司 那也就是平安公司內勤招聘,而並非營業區外勤業務團隊招聘。也就是說你進來之後,會有面臨三個編制 第一個是平安...