1樓：匿名使用者
你好，我雖然不是老師，不過在我考研究生之前，我曾在高中裡面實習過半年！說真的，叛逆期的學生最不好管理。個人覺得，應該讓他們明白學習是他們自己的事情而非老師的問題！
不要找個別學生談心，覺得那是心理老師的工作。我嘗試過讓學生集體看鄭強、鄒越這些人的教育演講，這些演講能在一定程度上感化學生的心靈！
當然，關於學生家長對於學習的認識，那就不是你所能扭轉的了，這是整個社會對於教育的認識不足造成的！不過我覺得，有一點可以試試，家長興許能接受，家長培養孩子，主要是為了讓孩子的社會地位比父母的高，你可以明確的告訴家長一點：家長可以幫助還在安排一時的命運，但是沒辦法安排一輩子的命運，而且中國在未來二十年內會越來越重視教育，尊重教育！
關於課堂紀律的問題，那就需要經驗了，我沒辦法提供很好的辦法！你只能向學校理有經驗的老師多討教了！
2樓：匿名使用者
你沒錯，如果你能幫他們使得他們看清未來的路，一切都會很好辦，多給點希望，指點點你的經歷和和感悟，不用過於關心瑣事。加油！
3樓：匿名使用者
記得，不要偏心,也不要過於重用班上的差生，適當重用差生是個帶動全班奮鬥的好辦法！
希望這一句話能夠讓你深入瞭解
4樓：倩衛尋熙
他們想玩，陪他們玩就是了。看誰厲害，當老師也要有老師的模範，要有多面性去面對不同的學生
5樓：花花毛毛和泡泡
基本看懂了，興趣是最好的老師，他們既然怎樣培養都沒有興趣。你做的任何努力都等於0。他們也都歲數不小了。
而且又是有錢人的孩子。所以，您不用急。反正這班也沒有多少升學壓力。
現在的藝術類大學基本上都是有錢就能上。您沒有什麼錯。錯在剛參加工作沒有經驗。
教育是非常難以駕馭的職業。經驗需要積累的。在課上你不如找些搞笑的漫畫，引導他們一下，看看他們的反應。
或找些流行遊戲的素材，讓孩子們來評判。處在青春期的孩子大都自以為是。不如放開了，讓他們來說。
如果他們還不開口，還可找些時尚的東東，無論設計呀，名牌商標呀。讓他們猜。等等。
真心地希望能對您有所幫助，能從事自己喜愛的職業是幸福的事情。希望您能成功！
6樓：雪蝶凌兒
最重要的是要對他們有信心，我相信你！
7樓：匿名使用者
1 .信心
2 .嚴師出高徒
如何教好一個差班
8樓：
可以的，我試過了，不錯，可玩在一個原因出現了，就是利用星期六或晚自修時間由幾個讀書好的一起來教整個班級學生，這樣有效果嗎
如何帶好團隊？
9樓：秒懂心理學
學會一樣技能是一件非常不容易的事情。成敗的關鍵在於需要大量的時間，進行反覆練習，只有不斷地打磨自己才能夠成為一項擅長的技能。那些不願意突破自我舒適區的人，往往都是沒有什麼成就的人。
10樓：胖大玲
今天我給大家分享帶團隊的八個技巧，第一呢就是樹立榜樣，第二呢就是給我團隊一個成長的良好氛圍
如何帶好團隊，如何帶好一個團隊
1 通過向團隊成員和其他下屬解釋有關決策和政策，使他們知曉 能夠及時提專供反饋 坦率地承認自 屬己的缺點和不足 2 支援下屬 對團隊成員和藹可親，平易近人，鼓勵和支援他們的意見與建議 3 尊重下屬 真正授權給團隊成員，認真傾聽他們的想法 4 公正無偏 恪守信用，在績效評估時能做到客觀 公正，應予以表...
如何做好好的培訓班的老師，如何做好一個好的培訓班的老師？
1 放手給學生，不斷提高自己的反應速度和理解答疑能力。要成為一名優秀教師，在課堂上，不僅要有很好的傾聽習慣，而且要有機敏的分辨能力和觀察入微的洞察能力，將稍縱即逝的 富有開發生成價值的有效資源，轉化成學生的知識。所以，老師要把目光聚集到課堂上，逐步淡化牽引，放手給學生，逼迫自己不斷提高反應速度和理解...
如何做好廢人，如何做好一個廢人。？？？
我現在也是這個狀態，在尋找一個解答，如何才能成為一個廢人，感覺和你差不了多少吧。家庭背景也就普通老百姓，現在上班就是在養老，可幹可不幹，上班樣子特別喪，上司說什麼都是隨便應付，不存在上心工作這種奢侈狀態的 辭職了還可以回家蹭吃蹭喝，只是沒錢花而已，想著做個啃老也不錯。我每天過的很有條理，下午三點上班...