1樓：宗家福子
上班簽到，是公司的規章制度，每個員工都必須嚴格遵守。上班前沒有簽到，儘管有同事證明，但畢竟是違反公司規章制度，應該受到相應的處罰。如果，公司按照曠工處罰，顯然是處罰過重。
自己應請同班同事，一起到人事管理部，講明情況，承認錯誤，補上籤到。
2樓：善頤真
別人證明是別人的事兒你來。單位必須簽到，為什麼不遵守？單位的制度機場來了，你算曠工處理。
首先你不遵守。規章制度這就是乙個煩。嚴重的錯誤。
他們認為你無視這種制度不拿這個制度當回事所以你可能就變成乙個。不守紀律。五穀礦工的人原來對待。
殺雞給猴看。
3樓：網友
既然同事能證明你去上班，就讓他們。給紀檢他證明一下。 但是沒有簽到，可能要受到一定的處罰。畢竟公司有公司的規定。
4樓：乾驪
同事可以證明是一回事。但公司都會有規章制度。不打卡簽到就說明你沒上班。看人家公司怎麼你處理吧，簽到也是工作的內容，以後一定要注意。
5樓：後映安
還是你的做法產生了偏差，沒有人會證明你上不上班，因為紀檢檢查一定就看簽到簿的。以後你一定要按時上班簽到。
6樓：網友
肯定是要按照公司的規章制度執行的，有多重自助每天要簽到的話，那他肯定是2000到萊州的那個是證據，如果沒有簽到的話，那麼就相當於沒有工作。
7樓：匿名使用者
可以。要同事一起去說明一下，你已經到單位，一次證明可以，次數多了就不可以。
8樓：顧家好男人
這得看你公司的制度！不一樣的公司處罰肯定不一樣！以後還是按時簽到，畢竟公司有這種要求，得按公司制度來！
9樓：仍秋梵裕
上班就要簽到，不簽到即使有證人的話，也是違反勞動規定的。
10樓：網友
你每天都上班沒有去簽到但單位同事能證明你上班紀檢監察簽到，你可以做個補充說明。
11樓：滄浪亭人
規則必須要遵守的啊，可以查監控的。以後要按規定做事的。
每天上班但都沒去簽到有人證證明每天都在紀檢如何處理
12樓：
摘要。您好，您的問題我已經看到了，正在整理答案，請稍等一會兒哦~每天上班但都沒去簽到有人證證明每天都在紀檢如何處理。
您好，您的問題我已經看到了，正在整理答案，請稍等一會兒哦~您芹攜好哦這個要看情況哦兆行，雖然您有人證明您在工作，但是如果沒有簽到是會被視為缺勤的，所以關鍵是看嫌猜伏你們公司有沒有規定沒有簽到或者每月規定未打卡次數不得超過幾次，畢竟無規矩不成方圓，所以如果是長期這樣，可能還是會被罰款的哦。
您好，如果沒有正規理由不去簽到還是會被處罰的哦。
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