1樓：乙個無主見流浪漢
事業單位離職，如果簽訂有合同，有期限要求。是需要支付違約金的。
2樓：知足常樂
你好，這個主要是在入職的時候都是簽訂合同的，所以如果沒有結束合約期，那麼都是需要付違約金的，除非合同到期自動解除勞動關係。
3樓：網友
事業單位離職也需要違約金，這是由於一些事業單位的崗位是要籤勞動合同的，為了防止人員流動給單位造成損失，有些合同就加入了違約金條款。
4樓：網友
只要和用人單位籤合同，是都會形成違約金的。他的主要目的是。一留住這個人才留住用人的主動權而並不僅僅是為了罰款。
這點兒違約金，其實對他們企業的經營來說沒有任何的益處，但是他卻想通過這個手段來拉住這個人。
5樓：網友
事業單位離職收違約全是慣例，你入職合同上籤了就要付，十多年前我們就遇到過的。
6樓：曾經未來
事業單位也是工作，違約當然也需要違約金，如果每個人，離職都不付出代價，想離職就離職，，那這個單位就亂了。
7樓：搖曳生姿的薔薇
不管什麼單位用工的時候都會籤合同，這是為了雙方利益，你提前離職就是造成單位的不便，肯定是要付責任的。
8樓：伯晨曦
是簽訂合同的，所以如果沒有結束合約期，那麼都是需要付違約金的，除非合同到期自動解除勞動關係。
9樓：網友
你好！這個要看勞務合同如何約定了，如果規定的有違約事項和違約金，那麼發生違約事項的話的確要支付對方違約金的。
10樓：番茄希小小
因為事業單位也適應勞動法，當然需要違約金。
11樓：網友
普通的事業單位離職是需要違約金的，比如說一些普通崗位的，她的離職是需要一定手續的。
12樓：網友
只要違約就得繳納違約金，不論什麼性質單位。
13樓：敬孤風
因為事業單位也籤合同，幾年一續簽。
14樓：網友
事業單位離職也需要違約金呢，具體為什麼事業單位離職也需要違約金？我不知道，或許我想這就是規定吧！
事業單位辭職需要違約金嗎
15樓：單治
辭職一般不需要支付違約金。除了用人單位為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，可以與該勞動者訂立協議，約定服務期和用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業秘密和與智財權相關的保密事項。
一、用人單位提出解除勞動合同違約金由員工支付情形有哪些。
1、用人單位為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，可以與該勞動者訂立協議，約定服務期。勞動者違反服務期約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。
2、用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業秘密和與智財權相關的保密事項。勞動者違反競業限制約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。
二、勞動合同中約定違約金的有哪些。
能約定違約金的勞動合同有：
1、在培訓服務期約定中可以約定違約金。用人單位為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，可以與勞動者訂立協議，約定服務期。
2、在競業限制約定中可以約定違約金。用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業秘密和與智財權相關的保密事項。
三、勞動者支付違約金的情形有哪些。
1、用人單位為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，可以與該勞動者訂立協議，約定服務期。勞動者違反服務期約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。
2、用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業秘密和與智財權相關的保密事項。勞動者違反競業限制約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。
中華人民共和國勞動合同法》第二十二條用人單位為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，可以與該勞動者訂立協議，約定服務期。
勞動者違反服務期約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數額不得超過用人單位提供的培訓費用。用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。
用人單位與勞動者約定服務期的，不影響按照正常的工資調整機制提高勞動者在服務期期間的勞動報酬。
事業單位辭職違約金嗎
16樓：律說律答
勞動合同法》規定：違約金情形法定原則，只用兩種情形你才需要交納違約金，1、單位對你採取了專項技術培訓；2、你違反了競業限制義務，即你辭職後一定時間內到別的醫院做同樣的工作。除此之外，合同中的違約金條款無效。
法律依據。中華人民共和國勞動合同法（2012修訂）》第九十條 【勞動者的賠償責任】勞動者違反本法規定解除勞動合同，或者違反勞動合同中約定的保密義隱梁滑務或者競灶臘業限制，給用人單位造成損失的，應當承擔賠償責任渣胡。
事業單位辭職違約金嗎
17樓：王學德
法律分析：違約金情形法定原則，只用兩種情形你才需要交納違約金，單位培毀對你採取了虛中凱專項技術培訓；你差喚違反了競業限制義務，即你辭職後一定時間內到別的醫院做同樣的工作。除此之外，合同中的違約金條款無效。
法律依據：根據《中華人民共和國勞動合同法》第九十條 【勞動者的賠償責任】勞動者違反本法規定解除勞動合同，或者違反勞動合同中約定的保密義務或者競業限制，給用人單位造成損失的，應當承擔賠償責任。
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