幹活的時候經常出差錯,同事們都把當智障了怎麼辦?

2025-03-03 06:45:20 字數 5806 閱讀 4410

1樓:小知小會

經常不差錯領導同事估計都不待見,悲傷難過過後,就要痛定思痛,猜耐別人不出錯你出錯,肯定是你自己的原因,不要找客觀原因,儘量找主觀原因,是你做事不分主次,越忙越亂,還是你天天把手機裡的**遊戲盯到,心思沒有在工作上,我們的精喚兆敗力是有限的,乙個時間段只能將精力集中在一件事情上才能做好,所以朋友,你可以適當改改你的生活作息,興趣愛好,花更多精力和顫和時間在你工作上,這樣工作不可能做不好。

2樓:羊仔今天營業了嗎

為什麼你鉛寬虛的同事經常指導你該怎麼做,還不是因為你經常出差錯嘛!如果你很少出差錯他們還會指導你巧族嗎!這是他們的好意結果你卻覺得他們槐燃是把你的當智障,如果不想這樣那就做好自己的事啊!

3樓:網友

幹活的時候經巧螞常出錯,同事們都把你當智障了,我個人覺得你平常精力不夠集中,這是乙個非常重要的關鍵點,你要努力攔梁讓自己孝衡埋精力集中一下。

4樓:匡涉

應該集中精力工作,工作時就應該是認真的,不去想工作以外的事情,不去好判想別人對自己的看法,只是認真工作,把工作做好念襪鬧了,自然同事仔罩們也就會以正常的眼光看你了。

5樓:遺忘曾經

這個你就不會細點心嗎,不讓自己出錯,這樣也給同事留下來好點豎哪的印象,要不然你總敗纖棗是出錯,別人都拿你當察拆笑柄啦。

6樓:燦萬鞋

幹活的時候經常出差錯同事們都把蛋雞漲了怎麼辦那你以後就小心一點了不要出差錯以後他們就會對你另眼相看。

7樓:江蘇加加老師

這個時候自己在工作的時候就要投入12分的精力,碧扒專心致志做好自己手中的活,不要胡思亂想,自己想再多也不如自己把事情幹好,更容易說服別人殲裂,所以這個時候要提高專注氏慧閉力,尤其是在工作的時候。

8樓:網友

控制自己做事情,專心致志。儘可能工作的時候不要粗心。用實力來證明自己。也不要太在意同事的流言蜚語。

9樓:黑桃尖馬伕

那那時候經衡嫌常那時候經咐昌手常出差錯,可是我們都管他叫智障了,怎麼辦迅虧?工作一定要認真負責任。把工作做細做好,這樣同志們,同事們就會給你。刮目相看。

10樓:正在輸入中

我的時候經常出差錯,同事們把智障了怎麼辦?當成智障有的時候呢,你一定要細心認真一些。

我上班時發現我的同事領導把我當成了傻子傻吊沙雕一樣處理對待了,我怎麼處理應對他們?

11樓:夜神月

第一種:職場新人。

很多剛走出校門的畢業生,在進入公司時都是滿懷抱負,想著馬上能在職場大幹一場,但結果總是事與願違,由於缺少工作經驗,為人處世方面也顯得比較青澀,在工作中總會遇到各種各樣的麻煩,而且也時常受到領導的批評,還經常被老員工們呼來喚去,在公司很沒有地位。那怎麼才能改變現狀呢?你只需要把這些負能量通通過濾掉,遇到不懂的問題虛心向別人請教,努力去完善自己自身的不足,只要你變得強大了,就沒人敢欺負你了。

第二種:不懂得拒絕的人。

平時在工作中,同事之間互相幫助算是一件正常的事,但這並不代表你可以無原則地去幫助別人。記得早些時候,我和乙個朋友聊天,他對我說,最近工作上遇到一件事,令他感到非常煩惱。

原因是因為他乙個同事,經常將工作推給他,而且還有著各種各樣的理由,「你做ppt挺在行的,能幫幫我嗎」「我今天家裡有點急事,能不能幫我把這個文件修改一下?」我的這個朋友吧,就是臉皮薄,同事開口讓他幫忙他也不好意思拒絕,於是每次都答應了。

這倒好,最後功勞全都成了他那位同事的,但對方甚至到現在還沒請過他吃一頓飯,這還不算什麼,更重要的是他因為要處理這位同事推過來的工作,還因此影響了自己的本職工作,這段時間老闆也是對他頗有不滿,真是得不償失啊!所以說,在職場上遇到這類事情,能幫就幫,不能幫就要果斷拒絕,不然別人還以為你好欺負,什麼事都讓你幹!

第三種:死要面子的人。

在這類人的心目中,是把面子放在首位,整天在同事面前吹噓自己多有本事,別人稍微誇誇他,簡直就要上天了,平時吹牛吹得太過,同事遇到什麼事自然會第乙個想起他,哪怕知道他之前說的都是假話,而這時候這種人要怎麼做呢?沒辦法啊,就算是自己吃虧,同事的忙也一定要幫,這還真應了那句話,死要面子活受罪!

第四種:性格內向不合群的人。

可能有的人性格比較內向,也不善於和別人打交道,平時在公司也不見他會說幾句話,這時候自然有人想去捏這顆「軟柿子」,如果你並沒有對此做出回應,那麼別人就會變本加厲,以為你真的很好欺負,久而久之,你在公司就變得沒有話語權了!

做人低調可以,但是當別人都欺負到你頭上了,就不能再低調下去了,此時你應該對他們給予強硬的回擊,在事情發生的第一時間尋求溝通的機會,如果解決不了,直接去找你的上司,別帶著情緒說話,客觀的陳述你的問題。若還是不行,那投訴到人資部門。

12樓:網友

你把他們當成傻子傻吊沙雕一樣處理對待就可以了。

13樓:獅城劍客

你有資本去傲視他們嗎?有的話,可以狠狠損他們一頓,直接走人。

沒有的話,那就自己老實幹活,乾的多就學的多,也就會的多。掌握了崗位技巧,也算是你的吃飯的技能。

14樓:月之光櫻

在公司上班就是這樣的,如果他一直這樣不顧及你的情感跟處境,那就懟回去,乙個不懂得尊重員工的公司不待也罷。

15樓:春羽婉晴

也許你有些事情沒做好,或說話,行為上有什麼叛逆,讓他們誤會你了,認真做事,努力提公升自己的能力,讓他們對你刮目相看。

16樓:淨網大師白羊

很正常每個人在別人眼裡都是傻子。因為人潛意識裡會放大自己優點及別人的缺點。別人怎麼對待你你就怎麼對待別人。

不要怕事。有時候被當傻子是因為你太軟弱了所以別人才欺負你。這是中國人骨子裡的劣根性。

所以人要有脾氣。

17樓:網友

遇到這樣的事還能怎樣,最好能與他們溝通能解決就好,如果不能溝通融洽,就要麼向上級反應解決,要麼找他們的缺點或錯事,然後絕地反擊。還有就是離職走人了。

18樓:網友

有什麼大不了的,要是同事和領導,都這樣對你,大不了辭工吧,另外,換乙份工作,現在年輕人很好找工作的,不要怕,一切都會過去的。

19樓:網友

如果說你不想在這個單位待了。你可以去質問領導。如果你既沒能力又想要這份工作就忍受著,但要改變自己,使自己強大。

20樓:112333束脩

身在職場不怕別人拿你當傻子,就怕別人覺得你太聰明、機警,合夥來針對你。

他們怎麼看你,會影響工資多少嗎?如果不會,那他們怎麼看重要嗎!

21樓:網友

君子報仇,十年不晚,找個機會以其人之道還治其人之身,有時候鬥志鬥勇也是一種進步,而且益智!

22樓:堵開誠

剛上班對技術不熟練,一般同事和領導都是那樣,只有熟練後才會好轉。

23樓:愛喝咖啡

那你就當傻子就好,無所謂的,傻就傻,只要埋頭工作,有業績有可觀的收入就可以,難得糊塗,就糊塗下去吧,還有一種方式,就是你可以換乙份更好的工作,如果暫時還沒有更好的工作,那麼繼續當傻子也無煩!

24樓:網友

如果你需要這份工作,最好的方式是利用臥薪嚐膽進行處理,等到時機成熟你就會不鳴則已一鳴驚人的出現在別人面前,他們會改變以往對你的錯誤看法,從新定位你。如果找他們理論,我感覺會越描越黑,因為他們不會認為你說的對。

25樓:魯步品韻

最好的辦法就是努力工作改變自己讓自己變成乙個有用的人才,忍氣吞生幾個月,讓他們離不開你單位需要你這種人才,以後他們就會必躬從敬的對侍你了,你就可以把他們當成傻子一樣對待。

26樓:網友

剛參加工作,同事領導把你當成小孩一樣,你要給人家第一印象很重要就是要厚道點,對待前輩要有禮貌做事情要不怕累,多做事少說話才能給別人留下好的印象。

27樓:網友

人在江湖飄,哪能不挨刀。現在的人際交往非常複雜,在單位和同事中被打壓詆譭的情況常有。特別是一些本分老實能幹的人,他們把你當成傻子看待。

但做人做事要低調,堂堂正正做人,本本分分做事。相信自己,好人有好報,紮實幹好自己本職工作,實現自己人生價值。

28樓:網友

有句話叫這麼說來著,走自己的路、讓別人去說,不要在乎別人所說的,做好自己所做的,可每當別人用這樣的眼光看待可心裡的確不爽,也不是別人看你傻就真的傻呢,所以做出更多事證明自己,應該把別人看待你這種眼光當作是證明自己和奮進的動力,你說呢?

29樓:言午

相信自己不是傻吊,把你當成傻吊的人就是傻吊!

30樓:松彭丹

你可以找你領導談談,你說你整天這樣把我當成傻子一樣誰誰不明白啊,我不去是不給你計較而已,嗯,想好好相處,不跟你們翻臉,因為是這樣欺負人啊,嗯,找他好好聊聊,不要以後那個說三道四的。

31樓:原平天球

少說話多聽多看,聽他們說話的內容處事的風格。自己心裡有個數就行,做自己的事情,其它的少搭理他們。

工作老出錯,該怎麼辦?

32樓:匿名使用者

最主要是要把心態放好。相信自己能做好。其他呢。自己現在存在什麼問題,既然怕老大,那就找他談談,讓他告訴你自己存在那些問題。討教該怎麼解決會好點。

33樓:龐麗姝蓬靖

工作需要責任心地。。。

拿著別人的錢,必須對得起那份薪水,否則的話,薪水永遠跑不過中國的cpi,雖然不知道你是因為啥才出這麼多問題,我無法對你對症下藥,但你必須對得起薪水,對得起你現在的年齡。。

34樓:匿名使用者

首先要放鬆心態,做事情要集中注意力哦~不要因為生活中的一些小事而耽誤了自己,如果害怕的話適當的避開一下也是可以的,不過如果選擇不幹了那不是等於做事退縮了嗎?當然,如果你自身真的承受不了這種壓力也就只能放棄了,別因為壓力大出現重大心理問題。

放假的時候出去旅遊或者跟好朋友出去散心也是個好的選擇~讓自己多放鬆一下吧~

35樓:匿名使用者

買個筆記本。把當天要做的事都記下來。

36樓:網友

1、最好能請假1—3天,在家中或者外面放鬆一下心情,重要的是也給自己時間總結一下最近工作中總是出錯的原因,我覺得春節假期就是不錯的機會。

2、努力忘記所犯的錯誤,但是要記住出錯的原因,以免下次再犯。

3、多回想一下工作中自己的小小成就,恢復信心。

4、可以的話,給領導發個簡訊,可以藉助春節祝福簡訊來說明一下自己這一年中遺憾的地方,認真向領導道歉,同時一定要說自己以後會向他虛心請教。如果他是個好領導,他一定會倍加重用你!

37樓:蘭文佳

你的心情我可以理解。

因為我昨天也出現類似情況了。

有點冤有點委屈。

因為大家此刻不看過程。

只強調結果。

從來不出錯的人永遠是那些什麼都不做的人。

起碼證明我再做了。

下一步就是總結經驗。

不管專案再急再多。

自己要有計劃。

認真仔細再認真再仔細。

永不覺得過分。

敗而不餒。因為自己不會被打倒。

除非自己願意倒下。

38樓:充博文

在工作中總是出差。這可能是你太粗心的緣故。你這個人。

對自己的要求特高,所以你感覺到難受。你。一。

這一切長一智。有了這次教訓,你可以,在工作中要謹慎小心。是心琢磨。

在以後的工作中,你要,精神小心。反覆多看幾遍。對照一下。

這樣你就不會再出錯了。一張床。

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