1樓：匿名使用者
乙個成功的商人不是一般人能做到的。需要：野心、魄力、綜合能力、運氣、毅力，缺一不可。
先從小件商品開始倒賣，並在失敗中找方法、總結教訓，一點點的做大 到時你自會知姿行頌道下一步往哪走。
如果長期堅持連小商品都跡鄭搞不定的話，那就放棄 因為你不適合。
記住一點，成功的越快到時你的損失就會越慘痛，不要想一口吃個胖子，沒十幾帶纖年的磨練你的成就都屬空中樓閣，在某一天會頃刻倒塌。
2樓：匿名使用者
將經濟資源從生產力低的領域轉向生產力較高的領域。企業家的工作就是創造性的破壞！
3樓：匿名使用者
企業家是擔負著對土地、資本、勞動力等生產要素進行有效組織和管理、富有冒險和創新精神的高階管理人才。企業家與一做塵銷般廠長、經理等經營者之不同，主要表現就在於企業家敢於冒險，善於創新。企業家是經濟學上的概念，企業家代表一種素質，而不是一種職務。
直接解釋：企業家就是企業中兄讓能夠讓純遊企業合法經營、不斷發展具有社會責任的人。
4樓：人生啟示
企業家大家都知道，那它究竟是做什麼的，茄磨你真棗銀的瞭解顫巖鬥嗎？
什麼叫做企業家
5樓：網友
企業家「entrepreneur」一詞是從法語中借來的，其原意是指「冒險事業的經營者或組織者」。在現代企業中企業家大體分為二類，一類是企業所有者企業家，作為所有者他們仍從事企業的經營管理工作；另一類是受僱於所有者的職業企業家。在更多的情況下，企業家只指第一種型別，而把第二種型別稱作職業經理人。
企業家這個詞來自法文，意思是從事。企業家是從事組織、管理並承擔經營風險的人。對企業家的認識可以追溯到18世紀，法國經濟學家康蒂永·r將經濟中承擔風險的行為與企業家聯絡起來。
在英國的同一時期，工業革命正在演進，企業家在承擔風險和自由的轉化中扮演著顯著的角色。
將企業家和經濟聯絡起來很久以來已經被當作一種標準。事實上50年代以前對於企業家的大多數定義和引用都來自於經濟學。康蒂永·r提出了上面的說法，著名的法國經濟學家巴普蒂絲塔以及20世紀的經濟學天才熊彼特都論述過企業家及其對經濟發展的影響，所以說「企業家」的概念是18世紀的經濟學家引進的，並且繼續在20世紀吸引著經濟學家的興趣。
當前，這個詞已經成為自由企業和資本主義的同義詞，或者至少是密切相關的詞。同樣，人們普遍認為企業家是帶來改變的原動力，他們給企業帶來創造性的想法，並幫助企業增長、盈利。
什麼是企業家
6樓：數碼小靈通
企業家是指那些按照社會需要和盈利原則、經營生產和流通業務、向社會提供產品或勞動的卓越的企業管理者。
企業家造句：1、他是白手起家的企業家。
2、現在，企業家也參上一腳。
3、他領辦了幾家鄉鎮企業，成為了知名的企業家。
4、向企業家和小型企業開放市場有助於共同致富。
6、諸多企業家與企業家、企業家與**的矛盾早已不可調和，危機如箭在弦上，蓄勢待發。
什麼叫企業家
7樓：何時明月老師
企業家指那些按照社會需要和盈利原則、經營生產和流通業務、向社會提供產品或勞動的卓越的企業管理者。
在現代企業中企業家大體分為兩類，一類是企業所有者企業家，作為所有者他們仍從事企業的經營管理察橡工作。
企業傢俱備精神如下：
1、創新思維：
創新思維是企業家精神的鮮活靈魂。任何成功的企業都是在創新中產生、發展、壯大的，企業家的創新精神是無孔不入的，有產品創新、技術創新、市場創新、組織創新，歸根結底是思維創新。
2、家國情懷：
企業家要擁有家國情懷，弘揚愛國敬業、遵紀守法、艱苦奮鬥的精神。愛國敬業，是企業家的道德底線；遵紀守法，是企業家經營發展的底線；艱苦奮鬥，是企業家的初心也是基業長青的秘訣。
3、工匠精神：
工匠精神是企業家精神的不變本色。我在海外考察時常常驚奇地發現，歐美國家的一些家族小企業，雖然歷盡百餘年的歷史滄桑，但直到如今仍然在某個細小的產品領域獨佔鰲頭，保持著全球領先地位。
4、責任擔當：
企業家要有強烈的責任擔當，弘揚履行責任、敢於擔當、服務社會的精神。廣大企業家，尤其是青年企業家，槐沒穗應當具備大局意識和全域性鉛卜眼光。
我們不僅要自立自信，推動自身發展，更要飲水思源，積極履行社會責任，共擔服務社會的使命。<>
什麼是企業家？
8樓：網友
企業家最關鍵的一點就是創新性，企業家和創業緊密聯絡在一起，英語中企業家和創業者都是乙個詞：entrepreneur。企業家與傳統的管理者相比，最大的區別就是企業家是靠機會驅動的，機會**於環境中的變化，企業家就是善於捕捉這些變化的人。
而官僚型的管理者則是依靠資源驅動的，他們的思維模式經常是：如果我有什麼資源，我將能幹成什麼事情，而企業家則首先問環境中有什麼機會，然後才會想到自己擁有什麼資源，並想方設法去獲取這些資源。 因此，官僚型管理者更多的守業，而企業家更多的是創業。
史蒂芬。p。羅蘋斯的著名教材《管理學》中將將兩種管理者的思考次序進行了對比，如下表所示：
表1典型官僚管理者與典型企業家思考次序對比從表中可以看出，企業家的戰略重點來自對機會的感覺和把握，而不是由現有的資源驅動的。
企業家的傾向是密切監視環境的變化並從中發現機會，對於他們來講，最重要的是產生投資的主意，至於手中掌握的資源則是次要的。一旦發現機會，企業家就開始尋求利用機會的方式，他們的性格決定了企業家總是相信機會一定能被開發出來。
不僅如此，企業家不惜冒財務風險，不惜冒職業生涯的風險和家庭關係的風險，或是不惜承受心理壓力，也要將新企業辦起來。 只有在企業家發現機會和開發機會的途徑以後，他才開始考慮所需要的資源，然後再決定怎麼得到它們。
此外，企業家通常能夠富於想象力地和高效率的利用非常有限的資源。當資源障礙被克服以後，企業家才會把組織結構、人員、營銷計劃和其他各種必要的要素組合在一起去實現整體戰略。肖伯納(georgebernardshaw)曾經說過：
理智的人會主動適應世界，而非理性的人妄想世界按照自己意圖前行，結果就是一切進步都取決於非理性者」。
9樓：網友
主要指那些按照社會需要和盈利原則，經營生產和流通業務，向社會提供產品或勞動的卓越的企業管理者。
10樓：匿名使用者
不要釋出違規廣告，這是嚴重的違規行為。
企業家為什麼重要企業家文化對企業有何作用
勞動可以創造財富 價值 也可以毀滅價值 財富 例如在大路上挖掘就必然摧毀價值財富。勞動只有在創造價值的方向上被使用才創造價值，反之則反是。而哪個方向勞動有價值，哪一勞動無價值甚至毀滅價值，一般人事前幾乎是無能力作出判斷的。只能事後由社會 確定 即由上帝無形的手市場定。只有有特殊智慧的人在這類問題上有...
以後做官好,還是做企業家好,當企業家好還是當官好
做企業家好 做企業家發了財就實現了人生的成就 做官發了財弄不好要坐牢。當企業家好還是當官好?當然當bai官好了,企業家有時候還要受當du zhi 的氣,還要乖乖捧人家 dao,做生意靠內 呢,人家當官的,能容讓你富起來也能讓你穿 在大街上走 讓你傾家蕩產 當官除了統治者以外,沒有怕誰的,下面說得好,...
企業家是堅持出來的嗎
一是誠信守法。這是企業家應具備的基本精神素質。誠信是市場經濟的基本信條，只有誠信守法，注重聲譽的企業，才能在激烈的市場競爭中獲得最大的利益。那些以身試法而 曇花一現 的 企業家 問題就出在缺乏誠信守法的企業家精神上，從而既敗壞了民營企業的聲譽，也給自己的企業帶來了滅頂之災。因此，民營企業的健康發展要...