1樓：網友
一本證書連續換了3個公司，找工作其實不難，重要的是不要有「找不到工作」的消極心態。
找工作沒有人要純陪只是暫時性的問世困題，尤其是今年疫情影響下的大環境下，就業狀況不樂觀，但是自己也不能就認定「沒有人要」，你才畢業不到兩年，把這兩年當成是實習期、體驗期，轉換個積極的思考方向做返蠢：你現在才開始正式找工作，一切是新起點，充滿新希望。
2樓：網友
沉下心來找工作，找工作不能心急，要記住是金子總會發光。
一本畢業找個工作怎麼就這麼難？
3樓：km實踐者
分析過原因嗎？ 和找到工作的同學交流過嗎？
你的專業是什麼？投簡歷不能海投，應該有針對性的按照招聘崗位要求把自己的簡歷整理一下，可以分成幾個版本，重點突出崗位要求的相關能力和經驗。
找校友推薦了嗎？最好能找到一些已經工作的師兄師姐來內部推薦一些，這樣更容易獲得面試機會。
4樓：寒江不獨釣
你還剛剛畢業找工作，還要求什麼有發展前途的工作啊？很多的單位招聘時有明確的規定；不招用剛畢業的大學生，原因為沒有工作經驗。哪怕你有1-2年的工作經驗都好找一點的。
建議你看準自己以後的發展方向，想找份工作鍛鍊經驗，為以後的好工作鋪路啊。還有：小弟，面試時千萬不要：
5樓：網友
本人感同身受，非常悲慘。我推薦你去看看一招聘網，比如才智尚就不錯，你可以去那裡看一看哈。
6樓：紅塵三聲笑
還得從實際出發，從本專業出發。
7樓：耿二衛
不行的話去考研吧，公務員也可以，武漢的一本大學以現在的情況看2000應該不是什麼難事吧，很多在校園招聘會上都簽了，關鍵是得敢做，能做，而且能讓老闆滿意。
為什麼現在找工作那麼難？
8樓：摩恭莫寅
其實說難也難，說不難也不難！難是因為目前整個中國的就業形勢就是這樣，供大於求。說不難是因為如果你掌握一定的找工作的技巧就可以讓你得到更多機會，找到滿意的工作：
找工作同做其它事情一樣，也有方法和技巧。很多人找不到工作並不是因為他們沒有做事的能力，而是因為他們在找工作過程中沒有運用正確的方法和一定的技巧。所謂技巧，主要包括三個方面的內容：
瞭解自己，包括瞭解自己的知識、技能、性格、愛好以及身體狀況等。找工作之前，你必須先對自己有全面的認識，一定得知道自己能做那方面的工作，不適合做哪方面的工作。找工作不能眼高手低，明明自己沒有能力做的工作卻偏要做，那結果一定是被拒之門外的。
瞭解你所選擇的職業和行業。瞭解職業崗位的工作內容、工作性質和對從業者素質的要求。可以向親朋好友中做過相關工作的人瞭解有關情況，也可以向從事這方面工作的其他人請教，他們經驗豐富，體會深刻，能給你提供具有指導意義的資訊，他們工作過程中的失敗教訓，對你可以起到預防的作用，而他們的成功經驗又是你可以借鑑的。
自我推薦。在瞭解自己和工作的基礎上，就開始求職了。求職就是尋找和得到工作的過程，通常包括獲得用人的資訊、爭取面試、談話、簽約等環節。
找工作就像推銷商品一樣，要讓顧客買你的產品，你必須告訴對方，你的商品質量如何的高，**怎樣公道，才能吸引人們來買這種商品。同樣，找工作時也要圍繞著「我真正有能力做好這份工作，而我提出的要求也是十分合理的」這樣一箇中心來。一定要學會推銷自己，這樣別人才會認可和錄用你。。。
9樓：廉建白強晏
一：今年經濟危機；二、找工作需要技巧的，四月份是一年內最難找工作的月份，因為春節在二月份，過完春節後單位急於招聘，想換工作的人出過完春節後也都出來找工作，在三月份以內單位基本已招聘到員工。所以等過了四月份以後工作自然就會好找些了！
聊一聊你會聘用乙個畢業一年半換了三家公司的人嗎？
10樓：pu爸陪你談天說地
畢業一年半，卻換了三家公司，在乙個公司平均只待了半年，也就只過了試用期沒多久，這在我看來是比較離譜的。我當然不會聘用這樣乙個人，具體有以下幾方面考慮。
1、他的職業規劃可能不清晰。畢業前沒有對自己有清晰的認知，也不清楚自己喜歡的行業是什麼，找工作也是憑心情，找到哪個是哪個，當一天和尚敲一天鐘，一旦在一家公司有一點不如意的地方，就做出換公司換工作的決定。這樣的員工，我相信沒有公司願意花大資源對他進行培養，與其花更多的錢招他進來做一些日常工作的瑣事，還不如找個工資要求低一些的員工。
2、他對公司的認同感不高，對每個公司的忠誠度很低，有可能是利益至上。通過他頻繁的換工作行為，可以知道他對公司沒有認同感，公司只是他的提款機，一旦有更好的待遇，就會離開這個公司，選擇另乙個公司。因此，就算你花了大價錢把他從其他公司挖來，他對你的公司也沒有多少忠誠度，只要有其他公司提供更高的薪水，那很大概率他就會辭職離開。
招收這樣乙個隨時會離去的員工，何必呢。
3、這種頻繁換工作的行為，或許還會破壞你公司現有的氛圍。永遠不要低估員工的嫉妒攀比心理，當他通過換工作獲得了更高的收入時，其他員工只要有能力，也會嘗試這種方式，於是人心散了，公司也變得沒有原來那麼團結了。
我實在是想不出招乙個一年半換了三個公司的人會給自己的企業帶來什麼好處，能想到的全是不好的結果，因此，顯然不可能去聘用這樣乙個人。
11樓：職場定律
我會看他具體的跳槽經歷來決定是否錄用。
分兩種情況。第一種：他半年內換的三家公司都是不同行業。這個時候我會考慮聘用。
應屆畢業生剛剛踏入社會，對於自己的特長、興趣愛好以及想從事的工作其實並不是很明晰，他沒有乙個明晰的目標，需要給他時間探索。在剛畢業的兩年時間內，這段時間頻繁的換公司，有可能是他是在找尋適合自己的工作崗位而已，從這個方面來看，他是非常有工作熱情的。一旦找到適合自己的工作， 就會迸發出超常的熱情。
第二種情況：他半年內換的三家公司都是同一行業或者類似行業。這個時候我會考慮不聘用。
他在同一行業當中找了三家公司，那就說明自己是想從事這一行的，但是頻繁的跳槽，那就說明是其他地方出了問題。比如工作沒有常性，不能從基層踏實幹起，或者跟同事溝通交流有障礙，或者好高騖遠。無論哪種，都是工作中的負面影響。
這個時候我就會非常謹慎的考慮是否錄用。
當然，具體是哪種情況，主要是看面試的時候，他的表現所決定。如果表現特別優異，我也會錄用。我相信只要公司給員工的都到位，那麼一定可以留下優秀的員工。
只要員工有能力，就不怕留不住他。
12樓：淳于夏蓉
最近看了些管理學的書，希望可以讓我的公司成為他的最後一家公司，感覺是個不錯的挑戰，現在的我會聘下他，過段時間就說不定了。
13樓：網友
平均下來才半年就跳一次槽，雖說剛畢業不穩重，還是不想僱這種人，培訓乙個人挺麻煩的，人才有的是沒必要自找麻煩。
14樓：阿qi棄
同為剛畢業的大學生，挺能理解的，職場定位不明確，起步的時候換幾個工作很平常了，我要是hr肯定會給個機會。
15樓：寶42712諮私
當hr這麼多年，沒有問題的人還從沒見過，這種頻繁換工作的見得也不少，調整一下實習期的長短，還是能用的。
16樓：蝌波解吾樂車益
視情況而定，如果有合理的理由，並非不能考慮，不過如果都是被辭退的，我是肯定不收的。
17樓：以心
現在的年輕人都特別浮躁，時不時的換工作，還說是提公升自我，要給點教訓，除非能力真的特別突出，否則一律刷掉。
18樓：影子
自認我的眼光還是不錯的，對於這種頻繁跳槽的可以平等對待，如果能力符合我的預期，自然會聘用。
19樓：冷常
不會錄用的，跳槽太頻繁了，這種人估計還不知道自己想要什麼，留下來估計也幹不長久。
20樓：小知74302輪柑
不會優先聘用，除非其他人問題都很大，崗位上又特別缺人，才會考慮聘用此人。
21樓：回憶
對我來說，肯定不會僱這人了，來我這求職的人不少，沒必要特地在乙個人身上浪費時間。
為什麼找工作那麼難
22樓：爬牆在外
其實人也不能只考慮眼前的，但你目前工作的心還是沒有真正的放端正。首先找工作，對你目前來說是鍛鍊你，因為你沒有工作過，有了工作和沒有工作的天都不是乙個顏色的，工作會讓你覺得鬱悶，壓抑，陰暗，等等一些莫名的壓力。還有你要找什麼樣的工作，一是感興趣，這樣的工作會讓你很開心，會很好的發揮你的潛能。
二是有發展，可能現在我在你這裡工作，但不如說我是在學習，也許幾年以後有了經驗我也會自己做老闆，比如餐飲業，服裝業等等。我見過一篇文章，講的是一位送水工，那個單位送水的工資很低的，很多人去工作都沒工作過半年就離開，可這位小夥發現水廠的利潤很大，把水裝進桶裡翻了n倍**，於是他就動起了心思，他一干就是五年多，他對淨化水的流程一一掌握之後，同時他的客戶資源也相當深厚，由於送了五年的水，工廠，企業單位，個人等等都是給他打**訂貨。於是他自己開起了水廠。
一炮打響，一展巨集圖。後來的結果你們也會想到了。
23樓：網友
建議你和家人和朋友聊聊。傾聽他們的意見和建議。他們最瞭解你，至少不會害你。
當你不知道幹什麼的時候，先幹好現在的工作。之後在慢慢的尋找和調整自己的定位。
是因為自己不主動還是因為實在是沒有什麼可做的 `沒有哪個老闆會請人來當花瓶的 `知道迷茫也證明你是個上進的人` `希望自己好好想想 ``記住``不去找工作，工作不會來找你的，還有工作換來換去只會讓你永遠停在試用期`。
因為工作中能夠讓你自己清楚的認識到存在哪些不足。找工作中也能看到不足。找到你的目標。
要尋找工作中的樂趣、或有成就感，哪怕是一點點。
24樓：小菠菜
你那麼年輕就更應該好好的珍惜你的青春去找個好的工作，沒有經驗和沒有證件都不是重要的，重要的是你願意去找工作，既然你長得很漂亮，就可以去做些年輕女孩做的事情，比如賣衣服，學化妝，染指甲，這些事情對漂亮女孩應該是很感興趣的吧，不要天天睡覺，那樣對你自己都不好的，知道嗎？找個輕鬆的工作很容易的，難找的工作都是自己想做卻沒有資格做到工作，簡單的工作還是容易找到哈。
25樓：網友
沒有付出**有回報，從你的描述上看，找不到工作怨不得人，你手上啥都沒有，如果你是老闆你們找像你一樣的人嗎？上學只會花錢，畢業只會向父母要錢也就成了唯一。種瓜得瓜，種豆得豆。
26樓：贏帝無用
還是從簡單的做起吧，哪怕餐館服務員，邊工作邊學習，人生真的很鬱悶，我們需要的是堅強。因為，我跟你一樣，甚至被開除過2次，做了很多錯誤的決定，目前也是迷茫中，但是，理智告訴我，人生在世，必須堅強，才能勇敢的活下去。
找工作為什麼那麼難
27樓：網友
其實沒有不行的工作，關鍵看你想做什麼。
很多事不是說不行就一定不行的，你去爭取了，有什麼不行的。沒有人天生什麼東西都是會做的。
我在學校讀的專業是會計和**，而我的第乙份工作做的卻是統計。我心裡一直想做會計，於是在做統計的那段時間裡我把助理會計師考了出來，加上一次偶然的機會中讓我爭取到了乙份會計的工作，於是就統計兼會計做了段時日。現在我換了個新公司，如今我做的是會計，雖說剛開始做的時候很多地方並不是很瞭解，但是不懂的我就查資料或者虛心向老師、同學、朋友們請教，現在也就慢慢做順手了，所以說不要一味的覺得什麼都不行，要對自己有信心，你又不比別人少條胳膊，少條腿的，人家能行為什麼你就不行呢。
你要學會挖掘自己的優點。
當然話也說回來了，找工作的時候也不能好高騖遠，對自己要有個合理的定位，踏踏實實一步乙個腳印，相信你一定會闖出自己的一片天的。
最後祝你能夠早日找到理想的工作。
找一本穿越小說,找一本小說,主角穿越到一個幾個電視劇組成的世界,擁有穿越的能力。
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