1樓：
你好，對於你的問題我是這樣認為的，老師擅自離崗上升不到法律的層面，只能是學校管理不到位，在管理上存在問題。處理由學校負責，批評教育或者開除。什麼時候要負法律責任，只有在違法的情況下，由公安部門偵察，追究其法律責任。
你的問題可以向學校所在地的教育局反映。希望我的回答能幫到你。
2樓：月夜
一、教學過程中老師擅自離崗，老師不承擔什麼法律責任只是違反了勞動法25條和學校的規章制度規定，學校有權將擅自離崗的老師開除。
二、處罰依據：
（1） 以福建省教育規章制度為例：
《關於進一步加強對擅自離崗教師管理的通知 莆秀教[2013]3號》規定：
根據《中共福建省委宣傳部、福建省教育委員會、福建省人事廳關於印發福建省中小學教師隊伍管理暫行規定的通知》（閩教[1997]人110號），並結合我區當前實際情況，進一步加強對擅自離崗教師的管理通知如下：
1.學校應積極配合加強對教師隊伍的管理，凡未經法定程式和有權單位批准，擅自離開教育、教學工作崗位的教師，按擅自離開工作崗位處理。對教師擅自離開工作崗位，學校隱瞞不報、弄虛作假的，將給予學校相關責任人員行政處分。
2.教師擅自離開工作崗位的，學校應立即書面上報區教育局並自離崗之日起給予停發工資；教師擅自離崗一個月內，其本人返回原單位作出書面承認錯誤的，學校應書面並上報區教育局，區教育局視具體情況給予行政處分，之後可繼續安排其工作；若拒不作書面承認錯誤的，可按自動離職處理；教師擅自離崗超過一個月的（含累計超過一個月的），按自動離職處理。
（2） 根據《中華人民共和國勞動法》規定：
第二十五條 勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：
（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；
（二）嚴重違反勞動紀律或者用人單位規章制度的；
（三）嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的；
（四）被依法追究刑事責任的。
3樓：匿名使用者
應該屬於教學事故，不承擔法律責任
4樓：匿名使用者
法律責任是不要啦。不過要被學校記過處分，或者留校察看，如果涉及比較嚴重的就是開除甚至通報省教育局取消這個老師的教師資格證。終生不能任教。
5樓：好爺們就是俺
要看教師是民辦還是公辦，另外這是教育系統內部的事情，當地的教育局會處分，法律責任應該談不上吧
在小學數學教學過程中中,如何合理選擇教學方法
遇到問題要善於疏導,耐心的講解。教學教法的種類很多,要選擇簡單易懂的教學方法。要根據學生的年齡特點而定,不同的年級採用不同的教學方法,培養學生學習數學的興趣。還要多鼓厲學生做到耐心輔導學生。結合教材,結合學生實際來定 小學生的學習特性在於感知,所以要多給予直接的知覺教學。而且多鼓勵,以興趣愛好為導向...
如何在小學數學教學過程中運用啟發式教學
歷代教學史上,教學方法有很多種,啟發式教學思想便是其中之一,它歷史悠久。那麼，在大力提倡素質教育的今天，如何正確運用啟發式教學呢？結合自己的小學數學教學實踐，談幾點粗淺的看法。一 啟發式教學應重視 導 啟發式教學作為一種教學指導思想，在教學過程中，要求從根本上廢棄一個 灌 字，注重一個 導 字，強調...
在體育教學過程中如何培養學生的情感
一般情況下 如果單單是為了學生之間的情感的話 建議做一些需要讓學生們做一些團體活動 自己從學生的表現及配合過程中的問題來對學生之間的初步關係進行判斷 在以後的工作中再刻意的去引導關係一般的學生互相合作 不過要注意不可能是所有的人都能和睦相處的 其次 如果是培養自己個人與學生之間的情感的話 建議你能夠...