1樓：baby無知的螞蟻
1、如果員工**的費用是員工本人支付的話，那麼員工是可以申請勞動仲裁要求單位支付工傷費用。如果是單位支付的話，在員工沒有傷殘的情況下，單位是不需要支付其他費用的，但是員工工傷期間的工資是需要由單位支付的。
2、員工工傷傷情**，是可以再次享受工傷待遇的。
3、依據《工傷保險條例》第三十八條 工傷職工工傷**，確認需要**的，享受本條例第三十條、第三十二條和第三十三條規定的工傷待遇。
《社會保險法》
第三十八條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險**中支付：
（一）**工傷的醫療費用和**費用；
（二）住院伙食補助費；
（三）到統籌地區以外就醫的交通食宿費；
（四）安裝配置傷殘輔助器具所需費用；
（五）生活不能自理的，經勞動能力鑑定委員會確認的生活護理費；
（六）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；
（七）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金；
（八）因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫卹金和因工死亡補助金；
（九）勞動能力鑑定費。
第三十九條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定由用人單位支付：
（一）**工傷期間的工資福利；
（二）五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；
（三）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業補助金。
2樓：匿名使用者
再次申請工傷認定或者申請仲裁
我工傷好了已後又在原單位上班了,但當時工傷賠償還沒處理,如果我現在辭職了要怎麼賠償
3樓：匿名使用者
1.首先要到當地勞動部門申請工傷認定，這是所有問題的前提，不申請工傷認定，就無法通過工傷獲得賠償，如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內申請（超出一年未申請工傷認定的，無法通過工傷獲得賠償）；
2.如受傷被認定為因工受傷，拿到有勞動部門出具的工傷認定決定書後，醫藥費由用人單位全額墊付，停工留薪期內（工傷**、**期間）工資按原待遇發放。停工留薪期內需要護理的由單位負責、住院期間伙食補助費按由工傷職工所在地標準發放；
3.等傷情穩定後可以申請勞動能力鑑定，鑑定工傷等級，然後按照傷殘等級計算傷殘賠償數額；
4.如果用人單位不履行上述的義務，工傷職工可以到當地勞動監察大隊投訴或直接去勞動仲裁委員會提請仲裁申請，維護自己的合法權益，有什麼不明白的，可以追問或直接撥打12333諮詢一下當地勞動部門！
我去年出的工傷,今年不在原單位上班還能得到賠償嗎？
4樓：笨蛋白痴豬的2020小店
1.可以的
2.工傷是指在工作時間裡受傷的
3.當時沒有賠償 事後也應該賠償
工傷好了以後，還在原單位工作，公司要賠償錢嗎
5樓：匿名使用者
是看你傷的情況而定的。如果沒有評上等級的，一般只給醫療費和工資。有等級的才會有護理費、一次性傷殘補助金等等的補償
6樓：
支付誤工費 陪人費 營養費 交通費 䃼償七個月工資 如果一次性了結另增加十一個月工資
工傷傷殘鑑定後,還繼續在原單位上班,能賠多少錢
1 員工在工傷後，保留勞動關係，那麼員工根據是否有傷殘等級來計算賠償。2 依據 社會保險法 第三十八條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險 中支付 一 工傷的醫療費用和 費用 二 住院伙食補助費 三 到統籌地區以外就醫的交通食宿費 四 安裝配置傷殘輔助器具所需費用 五 生活不能自理的，經勞...
夢見已故父親在原單位存了一些金色被罩
這個夢好像比較吉祥，金色的被罩金色也就代表著 也就代表著全綵，最近肯定可能要發財了哦。周公解夢 夢到死去的媽媽給我 日有所思夜有所夢，夢由心生，心中焦慮，夢到的場景，本身就是虛幻的，可能最近，有些心理壓力導致多夢，合理調整自己為好。望採納 坎卦，動爻，由窗戶將簡單的食物送給君王，沒有什麼災禍。夢見金...
我在原單位辭職了現在在新公司辦社保新公司說原公司沒有給我辦理轉出
去社保局開證明 轉醫保這種事情，離職以後可以自己去辦的，不需要原公司出什麼東西。你有離職證明就行。如果離職證明也沒有，去工商開個證明，先去醫保局問辦法更好。有事打 12333 自己持身份證到社保就可以辦理轉移的.估計很難搞。但如果是同一個地方，可以讓新單位去協調，如果身份證和社保號繫結的話。畢竟公司...