1樓：安定且傑出的我
1、沒事做。這是職場中最可怕的，在一家單位，一定會有一種人特別忙，有一種人特別閒。閒不可怕，說明一定程度上你工作效率夠高，或者說是你能夠合理安排時間等等，都能找到理由。
但是沒事做，什麼都用不到你的話，你就要想想自己是否已經被邊緣化了。你想象一下，領導視你為空氣，同事當你不存在，不聞不問，你說還有比這更可怕的嗎？
2、不努力。往往有一些這樣的人，自持功高，覺得單位離不開你，或者覺得我不做，也沒人敢怎麼樣我。這種人要麼有關係，要麼就是得了便宜賣乖之人，說的不好聽了，就是覺的自己很牛逼，很厲害，不努力也比別人強。
其實在職場，不努力也是很可怕的，在這個隨時變化時代，知識的更新就像是秒錶，每一刻都不一樣，如果你不接受新事物，就要面臨被淘汰的可能性，你今天的不努力，說不了就換回明天的出局。
3、放棄自己。覺得自己什麼都不會，也做不好，一旦做時沒有信心，說不好有些同事還會在一旁笑話你，你就放棄了你自己。這和不努力還不一樣，一旦有這樣的想法，你無論做什麼，你都會覺得這個世界是黑暗的，不公平的，某某某和我還不是一樣，憑啥他做了主管之類的想法越來越多。
抱怨的人和放棄的人最可怕！
說了這麼多，其實就是想告誡大家，職場是乙個你需要共事多年的地方，無論在哪，新環境或者是一成不變的環境，都需要大家自己去奮鬥，要了解自己要的和不要的，朝著自己目標前進！
2樓：張銘導師
上班工作時，自己要完成工作任務、做出工作業績，為獲得更高的工資待遇而努力。這時候，自己最怕的就是工作環境不理想、工資待遇低，以及工作業績得不到認可這三方面問題。1，上班工作時，最怕的是工作環境不理想。
我們上班工作期間，需要全力以赴進行工作，努力做出更好的工作業績，為公升職加薪而努力奮鬥。……但是如果我們所處的工作環境不理想的話，就會影響我們的工作狀態，使我們的工作業績變差，我們的努力將得不到應有的結果，這是最令人感到害怕的事情。2，工資待遇低，是上班工作的人非常怕的事情。
我們上班工作，最根本的目的就是為了獲得工資收入，這是我們生活的**……因此，對於上班工作的人來說， 如果工資待遇低的話，將是非常可怕的事情，自己將會沒有心思再去努力工作，而會想著換工作來改善自己的收入狀況，這將會給自己的事業發展帶來影響。3，上班工作期間如果自己的工作業績得不到認可，結果將會很可怕。我們上班工作期間，要憑藉自己的工作業績來證明自己，爭取公升職加薪的機會。
如果在工作期間我們的工作業績得不到認可，自己將無法獲得公升職加薪的機會，自己的事業發展就會受到影響……這對於自己來說影響是非常大的，在職場工作的人最怕這種情況發生。
上班工作時，最怕的事情是什麼？
3樓：帳號已登出
上班工作的時候，最怕的就是在單位裡工作的不順心，大家勾心鬥角，排擠新人，對我來說壓力是很大的。每乙個人走向乙個新的崗位，都有這樣那樣的一種壓力或者顧慮，那就是害怕在工作崗位上乾的不順心。首先是害怕自己老首慧在這崗位上，不知道能不能勝任，能不能做好？
能不能得到領導的認可？能不能堅持下來？
在新的工作崗位。我們要面對很多的事情，比如說同事之間的相處。工作上的一些交集。
大家的一些生活習慣，工作狀態，需要我們去慢慢的瞭解和磨合。在上班的時候。最害怕大家會因為一些工作上的一些事情而出現爭吵，或者是出現誤會。
這種人際關芹豎系在一起相處其實很難。
在新的崗位，我們總會應該有一些工作侍答效率或者業績。如果在工作中，大家會出現一些摩擦，甚至在一些團隊的活動中可能會出現你做的很好，別人不如你做的好。那你可能就會出現一些競爭對手或者是大家都排擠新人，讓你做的很多。
那你內心就會覺得很矛盾和很有壓力。你不去聽人家安排，好像是有點新人耍小脾氣，你聽人家安排，又好像是說自己沒脾氣，聽人擺佈，所以這個時候會讓自己很矛盾，很不舒服。所以在工作崗位上，最怕大家相處的不好，不融洽，還有就是怕欠 薪。
在我剛開始工作那會，最期待的就是發薪日，同時最擔心的也是這一天。
擔心會不會拖 欠、會不會少發，如果我工作績 效很好，會不會在薪資上給我一些鼓 勵。
這些都需要等待收到工資的那一刻，簡訊聲，或到賬聲。
作為員工而言，兢 兢業 業的完成任務、為公司創 造價 值，這些是我應該做的，同時最擔心的是我的付出、我的勞動能否得到等額的回 報。
尤其是初入職場那會，壓 力都比較大，房 租也好，各種開 銷也好，需要有些儲 蓄也好，這些都需要工資去支 付。
就好比誰都不喜歡被人欠 錢 的感覺，而被公司欠 薪，一方面是上個月的薪 資欠著，同時還要擔 心這個月的是否會發？這樣很難安心工作。
上班工作你最怕什麼事情發生？
4樓：十二指哥
上班工作時稿則慧，人們可能會擔心發生以下幾種情況：
1. 工作壓力：長時間的工作壓力可能導致心理和生理健康問題，如焦慮、抑鬱和失眠。
2. 溝通障礙：與同事、上司或客戶之間的溝通障礙可能導致誤解、爭執和合作困難。
3. 專案截止日期：未能按鍵答時完成任務或專案可能會給團隊和個人帶來壓力，導致工作表現不佳和信譽受損。
4. 技術故障：裝置故障、軟體故障或網路問題可能會導致工作進度受阻，甚至導致工作任務無法完成。
5. 變更計劃：工作環境、工作任務或組織結構的突然變化可能會讓員工感到不適應，影響工作效率。
6. 職業發展：缺乏職業發展機會、晉公升機會或培訓可能會讓員工感到沮喪，影響工作積極性。
7. 工作與生活失衡：長時間工作可能導致員工在家庭和個人生活方面出現問題，如家庭矛盾、健康問題或社交障礙。
每個人的情況不同，因此可能會對上述問題中的某個或多個感到擔憂。為了減輕這些擔憂，建議您保持良好的溝通、提高工作效率，並確保自己的工作與生活平衡。如果需要，尋求心理支援或專業建議。
上班的時候，最怕遇到什麼事情？
5樓：隨緣
工作場所是乙個非常複雜的地方，我們可能會遇到一些奇怪的事情。如果處理不當，不僅會影響我們自己的心情，還會影響我們的工作。
工作場所是乙個非常複雜的地方，我們可能會遇到一些奇怪的事情。如果處理不當，不僅會影響我們自己的心情，還會影響我們的工作。
乙個穿著得體的同事，這個同事簡直是最好的。
如果你無事可做，你會找到一些事情來踩你的同事。尤其是在老闆面前，貶低別人抬高自己更是雪上加霜，生怕老闆不知道自己有多牛。
小氣的老闆。
這種老闆不是最好的，至少是孤兒。讓我告訴你一些關於我前老闆的事情。公司的報銷要精準到點，加班費要計算到點，假日福利分公司的產品要發放。
客戶困難。客戶就是上帝，這是很多人在工作中受到教育的第一句話，因為客戶是我們的財源，是保證我們收入的「金主」。只有客戶開心滿意，工作才能做好。
然而，顧客不是任何人能贏得的。他們有各種各樣的要求和問題。
如果出了什麼問題，他們會取消合作。因此，如果你遇到乙個難纏的客戶，你仍然可以處理好與對方的關係，讓他感到滿意。然後，你的溝通能力一定要強，情商一定要高。
領導生氣了。
領導生氣了怎麼辦？是想回去還是默默忍受？很多人經常在這個時候不知所措，不知道該怎麼辦。情商高的人不一樣。他們知道如何根據不同領導的性格來解決這個問題。
當你遇到乙個強硬的領導時，你會立即承認錯誤並讓步。遇到講道理的領導，會耐心解釋。簡而言之，領導者永遠不會因為業務而對自己不滿。
有一種加班叫「老闆不下班我就不能下班」
很明顯，到了下班時間，老闆就會坐不住了。你說沒什麼事，就是不去。如果你想去，老闆會在第二天的會議上點名批評。你這麼急著下班是什麼意思？我走之前你就走了？
06: 00，開會，下班後開會。
讓我們談談我的朋友。
18: 30下班，18: 15開會，一直開到晚上11: 30。如果不是她們乙個女同事的老公打**罵，估計會開到12點。更何況會議的內容沒用，老闆的家族史也是醉了。
加班，自願加班。
昨天，對於我們公司新人的室友，
上班工作，最怕的是哪些事情？
6樓：he**en情侶空間
1. 缺乏挑戰性的工作內容：如果工作內容過於簡單、缺乏挑戰性，可能會讓人感到無聊和失落，缺乏工作動力。
2. 繁重的工作量和高壓的工作環境：如果工作量過大、任務過多，或者工作環境過於壓抑和緊張，可能會給人帶來壓力和焦慮，影響工作和生活質量。
3. 與同事或上司之間的不和諧關係：如果與同事或上司之間存在矛盾或者不和諧的關係，可能會對工作和心情產生負面影響。
4. 缺乏發展機會和晉公升空間：如果工作沒有明顯的晉公升空間和發展機會，可能會讓人感到失落和無助，影響工作積極性。
5. 缺少自主權和決策權：如果工作中缺乏自主權和決策權，可能會讓人感到無力和無奈，影響工作的主動性和創造性。
上班工作最怕的事是什麼？
7樓：aaa玲玲
再說下最怕碰到的幾種事情：
1、碰到乙個很大的事項，然後裡面涉及很多跨部虧亮門察空塵合作。讓你牽頭，但沒給你授權。
2、臨時問你要乙個很大的彙報，而且要的很急。以前經常遇到，下班前突然接到乙個大ppt，敗禪第二天給老闆彙報，然後就是乙個不眠夜和無休止的旋轉騰挪。
3、三堂會審改ppt。你一句我一句，最後ppt接近重做。
4、突然空降乙個大領導。這就意味著要大面積洗人了，禍及央池。
5、上面沒有乙個挺你的領導。做好了，沒人提你邀功，做不好，沒人給你兜底。
遇到這樣不平的事情該怎麼辦，上班遇到不平事該怎麼應付？
一 取證，事發當時你不應該馬上離開，打122找交警。如果有當時人看到還有點希望。二 既然你已自己醫好就只能檢舉不能索取賠償。三 到市 信訪辦檢舉，或求助 幫忙。四 如此路段長期如此肯定還有人要受害大家齊心協力。找一些報道社會上不平的事情的節目組如當地新聞也可以找雜誌報紙之類的，不是很在乎時間的話可以...
我想問，男的在工作的事情遇到很煩的事情，女的要怎麼對他？我男朋友好像遇到遇到不開心的了，我又
工作中的事情讓他煩惱 說明他很認真的在對待自己這份工作 只有不負責任的人才會整天無憂無慮 要想做好一件事情 難免會遇到各種問題 即使一件小事，認真的人也會費盡心機把他做到完美何況像你男朋友這樣的呢 不管是因為工作問題 還是因為在工作中與同事的相處問題 亦或是在工作中的去留問題 只要他在煩惱 那麼就說...
當你遇到尷尬的事情時你該怎麼辦，當你遇到另你尷尬的事時你會怎麼做？（怎樣化解）
你可以用搞笑的語氣來嘲笑自己。這招很好用的。別人也不會說什麼。當你遇到另你尷尬的事時你會怎麼做？怎樣化解 看情況了，不過會想辦法不讓自己尷尬。笑笑就完事了.人生誰沒遇到過尷尬的事呢 你說是不是 當你遇到尷尬的事情時，你會怎麼做？遇到尷尬的事情應該怎麼處理？不去關注尷尬 有時候，發生一些尷尬很正常。如...