1樓：鈔秀芳鄔妝
勞務公司成本主要是人工費和折舊費，其他費用記伍公升入期間衝雀費用，即時處理即可。
計提。借：營業費用。
貸：應付職工腔判老薪酬—工資。
累計折舊。因為勞務公司沒有生產內容，主要活動與銷售相關，所以在營業費用列支。
2樓：汪奕琛高綾
看你具體支付的是什麼勞務費用，做不同埋吵的賬戶處理。
如果是勞務謹液磨派遣人員工資。
借：管理費用（或者銷售費用等）-勞務費。
貸：應祥鬥付職工薪酬。
借：應付職工薪酬。
貸：銀行存款。
勞務費怎麼做賬務處理
3樓：網友
勞務費怎麼做賬？卜蘆桐勞務費發票入賬：
借：管理費用—臨時工工時費（屬於行政後勤管理部門聘請的）
製造費用—臨時工工時費（屬於生產車間為生產商品而聘請的與生產相關的勞務支出）
在建工程—（用於建造固定資產—一般回含在你收到建築結算發票當中）
貸：銀行存款/庫存現金。
如果一次性支付的金額較大，比如5萬，納稅人就不是個人，而是個人的勞務提供者！要交納個人所得稅—具體是勞務報酬。
勞務費的會計分錄怎麼做？
例如你付給a勞務費，無論是通型坦過電匯、轉帳支票還是現金支票讓他自己去取現。
借：預付帳款——a
貸：銀行存款。
借：營業費用/管理費用等等。
貸：預付帳款——a
一定要通過a的往來過一下，這樣可以知道付給誰了。
如果是付現金，第乙個分錄「貸：現金」
具體是歸為什麼費用，要看具體是哪個部門支付的勞務費，如果是總經辦之類的應該歸為管理費用，如果是財務部應該歸為營業費用。等等。
建築勞務公司做會計，怎麼做賬？
一、工程施工過程所發生的直接成本費用通過「工程施工——合同成本」科目核算。該科目根據施工專案確定成本核算物件，進行輔助核算，按照成本專案進行明細核算。
一般以獨立的工程合同所確定的專案為成本核算物件；在同一施工現場、同一專案部管理、工程開、竣工時間相差不大的條件下，也可將兩個或多個工程專案合併確定為成本核算物件。成本專案主要包括：人工費、材料費、機械使用費、其他直接費、間接費用、分包工程費用。
工程施工過程中所發生的間接費用通過「施工間接費用」科目核算。如有多個專案，應在專案間進行分配。
主要會計分錄：
1．材料費。
領用的自購材料，根據領料單或出庫單等單據，計入合同成本中的材料費。
借：工程施工—合同成本——材料費。
貸：原材料。
2．人工費。
根據工資清單，所發生的工資和計提的福利費等費用計入合同成本中的人工費。
借：工程施工—合同成本——人工費。
貸：應付工資。
貸：應付福利譁伍費。
勞務成本怎麼計算(勞務公司成本核算方法)
4樓：華爾街
1、勞務成本怎麼核算。
2、勞務費。
成本怎麼核算。
3、勞務成本核算什麼。
4、提供勞務公司。
如何核算成本。
5、勞務猜睜費的成本怎麼做賬。
6、勞務收入成本怎麼計算。
1.核算勞務成本的具體方法如下：核算企業進行生產發生的各項生產成本。
包括生產各種產品、產成喊豎品、自制半成品等、自制材料、自制工具、自制裝置等。
2.企業房地產開發可將本科目改為「開發成本」科目。
3.進行勞務成本的會計處理，勞務成本科目核算企業對外提供勞務發生的成本。
4.企業在為上市公司進行承銷業務發生的各項相關支出，可將本科目改為「5201待轉承銷費用」科目，並按照客戶進行明細核算。
5.勞務成本科目可按提供勞務種類進行明細核算。
6.企業發生的各項勞穗滲歲務成本，借記本科目，貸記「銀行存款」、「應付職工薪酬。
原材料」等科目。
7.建造承包商。
對外單位、專項工程等提供機械作業包括運輸裝置的成本，借記本科目，貸記「機械作業」科目。
8.結轉勞務的成本，借記「主營業務成本。
其他業務成本」等科目，貸記本科目。
9.勞務成本科目期末借方餘額，反映企業尚未完成或尚未結轉的勞務成本。
5樓：似巧春
勞務外包管理費用成本的核算方法。
勞務費的成本是什麼
6樓：律漸
勞務成本是指企業提供勞務作業而發生的成本，相對於拿答孫公司勞務收入而言，可以是公司內也可以是公司外。如提供修理、搬運服務等，相應的人工工資、福利、勞保、相關費用等就是勞務成本。
法律依據：中華人民共和國個人所得稅法》第六條勞務報酬所得、稿酬所得、特許權使用費所得舉伏、財產租賃所得，每次收入不消鏈超過四千元的，減除費用八百元千元以上的，減除百分之二十的費用，其餘額為應納稅所得額。
公司給個人勞務費怎麼處理?
7樓：胡迪
法律分析：公司給個人勞務費，需根據雙方簽訂勞務合同來進行處理。勞務關係是由兩個或兩個以上的平等主體，通過勞務合同建立的一種民事權利義務關係。
勞務派遣協議應當約定派遣崗位和人員數量、派遣期限、勞動報酬和社會保險費的數額與支付方式以及違反協議的責任。用工單正裂埋位應當根據工作崗位的實源爛際需要與勞務派遣單位確定派遣期限，不得將連續用工期限分割舉螞訂立數個短期勞務派遣協議。
法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》第五十九條 勞務派遣單位派遣勞動者應當與接受以勞務派遣形式用工的單位訂立勞務派遣協議。勞務派遣協議應當約定派遣崗位和人員數量、派遣期限、勞動報酬和社會保險費的數額與支付方式以及違反協議的責任。
用工單位應當根據工作崗位的實際需要與勞務派遣單位確定派遣期限，不得將連續用工期限分割訂立數個短期勞務派遣協議。
勞務派遣公司如何收費，勞務派遣方收取管理費標準
勞務派遣公司一般都是收取甲方公司的費用，個人不收費。也就是說人力資源公司將勞動者派遣給用人單位，只向用人單位收取服務費。勞務派遣可找智點道。應該與使用人力的單位簽訂派遣合同。合同裡面應該有收費標準 及辦法。簽訂後，按照合同由用人單位，按照合同條款約定支付。回答您好，我是問一問的諮詢律師，您的問題比較...
請問建築勞務公司的民工工資如何計入成本內
1 自有的專案部的管理人員 借 間接費用 自由職工工資 貸 應付職工薪酬 2 自有的專案部的工人 借 工程施工 合同成本 人工費 自有工人工資 貸 應付職工薪酬 3 整建制承包給勞務隊的 借 工程施工 合同成本 人工費 民工結算 貸 應付賬款 應付勞務費 施工企業的人工費怎麼入成本?做分錄 借 工程...
如何進行企業人力資源成本費用的分析
人力資源成本一般包括固定工資 績效工資 各類福利費用 各類補助 社會保險企業部分 住房公積金企業部分，要看各個企業的情況，總之把涉及員工的費用進行合計。分析的時候可以計算企業總平均人力資源成本。然後可以分部門進行核算，即計算部門合計和部門均值。還可以把工資單獨出來進行分析。可以將公司部門的人力成本與...