1樓：網友
國家沒有規定中年可以退休的。
2樓：班主任***
法律分析：在2014年10月以前參加工作，2014年10月以後退休的人員都是屬於「中人」。法律依據：
***關於機關事業單位工作人員養老保險制度改革的決定》 第四條 改革基本養老金計發辦法。本決定實施後參加工作、個人繳費年限累計滿15年的人員，退休後按月發給基本養老金。基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。
退休時的基礎養老金月標準以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。個人賬襪鎮鎮戶養老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發月數，計發月數根據本人退休時城鎮人口平均預期旅虛壽命、本人退休年齡、利息等因素確定（詳見附件）。本決定實施前參加工作、實施後退休且告粗繳費年限（含視同繳費年限，下同）累計滿15年的人員，按照合理銜接、平穩過渡的原則，在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再依據視同繳費年限長短髮給過渡性養老金。
具體辦法由人力資源社會保障。
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企業退休人員屬不屬於中人
3樓：張瑩瑩
企業退休人員不一定屬於中人。
養老保險中的「中人」，是指養老保險制度改革，建立統賬結合制度之前參加工作的行政事業單位、國有和縣以上集體企業單位職工。
養老保險繳費方法如下：
1、單位繳納：主要是城鎮在職職工，其所在單位就必須為其購買養老保險，保費由單位和個人共同承擔；
2、個人繳納：如果是個人，也可以自行購買養老保險。即城鎮職工養老保險，按照睜兆掘靈活就業的身份去繳納養老保險，個人要同時承擔單位和個人的保費；也可以繳納城鄉居民養老保險，在戶籍所在地參與投保。
養老保險，全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。
養老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活**。
法律依據
中華人民共和國社會保險法》
第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工悉核商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由***規定。第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌**。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無僱猜鬥工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌**和個人賬戶。
什麼是退休中人
4樓：王崇旭
法律分析：退休中人是指在養老保險制度改革前參加工作，改革後退休的人口，主要是指在**機關事業單位工作的人員。和養老保險制度建立前參加工作並退休的老年人和養老保險制度建立後參加工作並退休的新人相比，「中人」處於轉型期。
法律依據：《失業保險條例》 第十七條 失業人員失業前所在單位和本人按照規定累計繳費時間滿1年不足5年的，領取失業保險金的期限最長為12個月；累計繳費時間滿5年不足10年的，領取失業保險金的期限最長為18個月；累計繳費時間10年以上的，領取慎旅失業保險金的期限最長為24個月。重新就業後，再次失業的，繳費時間重新計算。
再次失業領取失業保險金的期限可以與前次失業應領取而尚未領取的失業保險金的期限合併計算，但叢賀是最長不得超過24個滲孝派月。
今年退休還屬於中人嗎
5樓：劉莉莎
法律分析：2014年9月30日前參加工作、2014年10月1日之後退休的人員，稱為「中人」。。機關事業單位編制內人員納入社保後，按照「老人老辦法、新人新制度、中人逐步過渡」的原則，確保待遇的平穩過渡。
這三類人群分別是年9月30日前退休的人員，稱為「老人」 ，原待遇保持不變，從2014年10月份開始納入社保**支付年9月30日前參加工作、2014年10月1日之後退休的人員，稱為「中人年10月1日之後友轎譁參加工作的人員，稱為「新人」，完全按照新辦法計發養老待遇。
法律依據：《***關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一好行條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：（一）男年滿六十週歲，女年滿五十週歲，連續工齡滿十年的。
二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者帆裂其他有害身體健康的工作，男年滿五十五週歲、女年滿四十五週歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。（三）男年滿五十週歲，女年滿四十五週歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
企業退休人員屬不屬於中人
6樓：
摘要。<>
親您好！很高興為您解答：企業退休人員屬於中人。
目前我們所說的退休中人，主要是指機關事業單位的退休中人，其實在企業中也是有退休中人的，只是在企業退休中人中，沒有明顯的時間階段劃分，沒有過渡期的劃分，但在養老金的計發辦法上，企業退休中人的特點還是比較顯著的。
企業退休人員屬不屬於中人。
<>親您好！很高興為您餘羨解絕雀答：企業退休人員屬於中人。
目前我們所說的退休中人，主要是指機關事業單位的退休中人，其實在企業中也是有退休中豎巨集拍人的，只是在企業退休中人中，沒有明顯的時間階段劃分，沒有過渡期的劃分，但在養老金的計發辦法上，企業退休中人的特點還是比較顯著的。
所謂退休中人，主要是指在養老保險制度實野清飢施之前參加工作，在養老保險制度正侍實施之後辦理退休的人員。是在企業職工養老保險制度實施之前參加工作的國有企業職工。是機關事業單位工作人員在1996年之後調動去企業工作或是辭職後到企業工作的人頌返員。
是機關事業單位中在2014年10月之前參加工作，2014年10月之後辦理退休的人員。
企業退休人員屬不屬於中人
7樓：
摘要。您好，根據您的問題，企業退休人員是否屬於中人是根據參加工作的時間來確定的。退休「中人」主要是在養老保險制度實施之前參加工作，在養老保險制度實施之後辦理退休的人員。
判斷乙個人是不是退休「中人」，主要有這麼幾個標準。一是處於新老兩種退休制度的過渡期，即在養老保險制度實施之前就參加工作，養老保險制度實施之後才辦理退休的人員；二是在自己的繳費年限中，既有視同繳費年限，又有實際繳費年限；三是在養老金計算時，不但要享受基礎養老金、個人賬戶養老金，同時還要享受過渡性養老金。按照這個標準來判斷，「中人」主要是指養老保險制度實施前後的國有企業職工、機關事業單位工作人員。
您好，根據您的問題，企業退休人員是否屬於中人是根據參加工作的時間來確定的。退休「中人」主要是在養老保友雹險制度實施之前參加工作，在養老保險制度實施之後辦理退休的人員。判斷乙個人是不是退休「中人」，主要有這好老帆麼幾個標準。
一是處於新老兩種退休制度的過渡期，即在養老保險制度實施之前就參加工作，養老保險制度含遊實施之後才辦理退休的人員；二是在自己的繳費年限中，既有視同繳費年限，又有實際繳費年限；三是在養老金計算時，不但要享受基礎養老金、個人賬戶養老金，同時還要享受過渡性養老金。按照這個標準來判斷，「中人」主要是指養老保險制度實施前後的國有企業職工、機關事業單位工作人員。
我參加工作時是國營企業，同時也是改制企業。這樣的企業算什麼企業？
您好，搜正根據您的這種情況要看股東構成，如果股東依然是國有資本的，還滲漏唯是國企；如果股東有自叢培然人或去非國有資本的，不再是國企，其中有國有資本的，是國有控股或者持股企業。
什麼叫企業退休中人
8樓：
摘要。您好，企業退休中人是指改革前參加工作、改革後退休的人。
您好，企業退休中人是指改革前參加工作、改革後退休的人。
一般企業單位的中人，大多數是在1992年之前，有工作年限的人群才被稱之為是中人的待遇。
我們這些辦理退休的養老金並軌已退休的中人對自己的退休金到底能
機關事業單位的並軌，中人的退休費，國家已經明確不會降低。養老金並軌已退休的中人養老金下降多少 已經退休的應該不影響。只有以後退休的才會影響到。2014年10月辦理退休,11月拿到退休金,工齡32年,中人 退休金重新核算後,能補發多少？如果你是企業 中人 不存在10月份辦理退休，上年度社平工資還沒有下...
機關事業單位退休 中人 退休金什麼時候重新核算
機關事業單位工作人員退休工資與退休年齡有關。因為影響養老金高低的因素主要有 退休上年度當地社會平均工資 繳費基數的高低 繳費年限的長短等等，並和上述因素成正比。基本公式 基本養老金 退休前一年全市職工月平均工資 20 個人賬戶本息和 120 調整係數，各地實際計發公式會有差別，以當地政策為準。1 公...
「中人」過渡期為什麼退休金這麼低
10年過渡期養老金具體演算法？政策規定，2014年10月1日前參加工作 改革後退休且繳費年限 含視同繳費年限 累計滿15年的人員被稱為 中人 依照平穩過渡原則，在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再依據視同繳費年限長短髮給過渡性養老金。改革設立了10年過渡期，過渡期內 中人 退休實行新老待遇計...