1樓：匿名使用者
遊戲意識
其實是一個模糊的概念
這個概念也分很多種
1.執行意識
2.預知意識
需要用專到一些例子才能把屬它表達出來
執行意識：假設在進行一局lol遊戲，前期應該幹什麼，中期應該幹什麼，後期應該幹什麼，在一些關鍵位置即將發生團戰的時候我該怎麼處理，這是一種思路，也可以把它叫做執行意識，擁有這種清晰意識的人一般都比較冷靜，適合當指揮，團隊大腦。
預知意識：俗稱第六感，這個和操作掛鉤，也帶點運氣成分，實際上個人認為這其實和肌肉記憶類似，個人把它比喻成大腦肌肉記憶，擁有這種意識的人通常操作比較犀利，但是容易上頭，在釋放技能時預判對方走位和應對預判對方技能釋放位置時比較輕鬆，基本上都是下意識的給自己的手下命令。
操作和意識可以說是上下級的關係，操作決定了你的下限，意識決定了你的上限
意識也是可以培養的，方法就是多思考，冷靜判斷，開局前可以先思考一下大概的打法和思路，進到遊戲遇到突發情況要逼迫自己冷靜下來，按你的想法操作，放平心態，這樣進行一段時間的適應後意識自然會提高。
2樓：匿名使用者
操作是手速和走位，意識是預判
---意識.....應該是提高意識,還是增強意識?該用什麼來搭配?
3樓：佟鈺塞職
這有利於（激發）學生學習民族文化的意識。
4樓：環良巫雅寧
這兩種說法其實都是可以的。但我看了一下，在比較正規的刊物上大都是用的「增強意識」這一說法。所以，用「增強」好一點。
5樓：李穎
增強意識 提高 提升不能搭配意識
6樓：北谷之與眾不同
提高搭配帶可數數量概念的賓語，如水平。增強搭配不可數概念的賓語，如意識。
7樓：匿名使用者
提高吧 讀著比增強好聽
如何進一步提高個人安全意識，提高操作
一 安全bai 意識方面一是，通du過 鮮活 的安zhi全培訓教育，dao可以切實提高員工安全專意識，不斷強化員工安全事故屬的防範意識。二是，培養員工 危險源 辨識意識。全面 細緻 深入的開展 危險源 辨識工作。三是，建立班組長安全風險提示制度。班組長在安排工作時，必須對將要去執行任務的員工進行風險...
潛意識與意識怎麼會有矛盾呢？情緒是屬於意識呢還是潛意識呢
潛意識人基本上是感覺不到的，也基本上是控制不到的，人只能感覺到自己的意識並控制意識，所以，潛意識與意識之間是存在衝突的。潛意識裡有太多的本能和壞習慣，只有通過意識去約束那些壞的本能和習慣，人才可以更好的適應社會和生活的需求。情緒是可以感知到的，它應該屬於意識範疇之內的，也可以說情緒本身也是某種意識，...
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a是正解，已經做過了 怎麼理解 意識是人的主觀映像 如何理解意識是物質世界在人腦中的主觀映像 意識與物質的何者第一性是區別唯物與唯心的唯一標準,而哲學的最基本問題就是區分唯物與唯心.馬克思希望的西方哲學家都重視理性 經過中世紀的黑暗宗教的統治後人們尋找自我的理性而不是宗教來思考問題,所以宗教的過後理...