1樓：賈寶驊
假知申請工傷認定從受理六十天沒下來可以去，相關部門詢問，可能是沒有通知。社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定決定，並書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬及其所在單位，社會保險行政部門受理工傷認定申請，應當在15日內作出事實清楚、權利義務明確的工傷認定決定。
一、員工申請工傷認定。
在60天內一定會下達工傷認定書或者不予認定仿謹工傷通知，是不能在60天內沒有下達的。如果員工沒有得到訊息是可以到人力資源和社會保障局進行諮詢。依據《工傷保險條例》第十九條 社會保險行政部門受理工傷認定申請後，根據稽核需要可以對事故傷害進行調查核實，用人單位、職工、工會組織、醫療機構以及有關部門應當予以協助。
職業病診斷和診斷野叢爭議的鑑定，依照職業病防治法的有關規定執行。對依法取得職業病診斷證明書或者職業病診斷頌大櫻鑑定書的，社會保險行政部門不再進行調查核實。
二、職工或者其近親屬認為是工傷。
用人單位不認為是工傷的，由用人單位承擔舉證責任。第二十條 「社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定，並書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。「社會保險行政部門對受理的事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請，應當在15日內作出工傷認定的決定。
綜上所述，工傷認定決定需要以司法機關或者有關行政部門的結論為依據的，在司法機關或者有關行政部門未作出結論的情況下，應當中止作出工傷認定決定的期限，社會保險行政部門工作人員與工傷認定申請人有利害關係的，應當迴避。
工傷認定書超過60天還沒下來
2樓：朱培
法律分析：工傷認定受理超過60日沒有下來的可以依法提起行政訴納敏訟，告其行政不作為。也可以先到工傷管理機關諮詢一下，查明原洞廳枝因。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第三十六條 職工因工作原因受到事故傷害或者患職業病，且經工傷認定的，享受工傷保險待遇；其中，經勞動能力鑑定喪失勞動能力的，享受傷殘待伏稿遇。
工傷認定和勞動能力鑑定應當簡捷、方便。
第三十七條 職工因下列情形之一導致本人在工作中**的，不認定為工傷：
一)故意犯罪；
二)醉酒或者吸毒；
三)自殘或者自殺；
四)法律、行政法規規定的其他情形。
工傷認定60天了沒有下來怎麼辦
3樓：知道律臨
【法律分析】
工傷認定超過60天沒下來，可以到有關機關詢問具體情況知茄神，也可以提起行政訴訟。
【法律納橘依據】
工傷保險條例》 第二十條 社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定，並書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。
社會保險行政部門對受搭虧理的事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請，應當在15日內作出工傷認定的決定。
作出工傷認定決定需要以司法機關或者有關行政主管部門的結論為依據的，在司法機關或者有關行政主管部門尚未作出結論期間，作出工傷認定決定的時限中止。
社會保險行政部門工作人員與工傷認定申請人有利害關係的，應當迴避。
申請工傷認定所需流程是什麼，工傷認定申請需要哪些流程
申請工傷認定有下列流程 1 用人單位在事故發生30天內向有關部門申請工傷認定 2 提交相應的材料，包括勞動合同等 3 有關部門收到申請之後，對資料進行稽核 4 有關部門根據提交的資料以及實際情況做出是否認定為工傷的決定。法律依據 工傷保險條例 第十七條。職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷...
怎樣填寫工傷認定申請表，工傷認定申請表裡面的申請事項怎麼寫
首席用鋼筆 簽字筆填寫或列印，字型工整清楚。申請人為用人單位或工會組織的，在名稱處加蓋公章。1 事業單位職工填寫職業類別，企業職工填寫工作崗位 或工種 類別。2 傷害部位一欄填寫受傷的具體部位。3 診斷時間一欄，職業病者，按職業病確診時間填寫 受傷或死亡的，按初診時間填寫。4 職業病名稱按照職業病診...
工傷怎麼來申請，及申請細節，工傷認定申請表裡面的申請事項怎麼寫
不是說要申請一年才可以受理，而是說超過一年的話你就喪失了享受工傷保險待遇的資格了 一般來說申請提交後勞動部門一般在60日內會給予回覆。你說的那兩個是要有傷殘等級才可以享受，不過就算沒有鑑定成為等級也是可以享受工傷醫療待遇之類的，這是與沒有受工傷的職工不同的地方。最後的問，可以的。你好，申請工傷認定請...