1樓：粽子媽媽愛教育
區別：意思不同。leader的意思是領導，mentor的意思是導禪凱師。
leader 讀法 英 [ˈliːdə(r)] 美 [ˈliːdər]
n. 領導者，首領；領先者，佼佼者；首席小提琴手顫友；指揮；社論；《美》（報紙的）要聞，頭條；（膠捲，磁帶的）空白段；（漁線）接鉤繩；（植物的）頂枝；（尤指**中的）指向符。
短語：1、project leader 專案主管 ; 專案經理 ; 專案組長 ; 專案負責人。
2、team leader 測試主管 ; 團隊主管 ; 小隊長 ; 組長。
3、spiritual leader 精神領袖 ; 得道者。
詞義辨析：chief，head，leader，boss這些名詞都指「擁有權力或統治權的人」。區別：
1、chief最廣泛用詞，上可指最高統治者，下可指頂頭上司，也可指任何一級的頭頭。
2、head多指乙個機構或團體等茄襲槐的負責人或最高首長。
3、leader指國家、民族、政黨、組織等的領導或領袖。強調領導能力、含有能夠引導、指導、控制被領導者並獲得其支援的意味。
4、boss非正式用詞，多作口語用，可指任何負責人，也可指經理、老闆或工頭。
2樓：周邊汽車講解
職場leader是需要合作完成的任務小組中的領導者，就像乙個專案的負責人或者是小組長。而mentor則是這項活動任務的發起者或者指導者，在職場裡面，這個角色通常是專案經理或者有一定職場地位的人。
喚拿 社會中的政治和經濟密不可分，在職場中職場政治和個人型帶能力同樣密不可分，職場的精英們個個有能力，懂政治。個人能力表現為時間掌控能力、知識水平、現場問題解決能力，職場政治能力。
表現為判斷自身所處環境的能力以及創造利於自己條件的能力。
真正的職場精英是可以做到三件事的：我知道該做什麼，我知道該怎麼做，我有時間去做。那麼對於初入職場和租搭的新人這三個步驟是相反的：
即我有時間去的事情，我才知道該怎麼做，然後我才能知道這件事情該不該做。
總結前面可以得到職場新人需要依次掌握的四個本領：時間管理。
能力、問題分析能力、判斷能力、執行能力。
時間管理的方法很多，建議大家去看看gtd（最新的時間管理方法），問題分析的方法亦很多，建議大家看看toc（瓶頸理論。
判斷能力，政治能力，這方面的書很多，但是沒人能告訴你該怎麼做，自己去摸索吧。
以上內容參考：百科-職場。
3樓：阿宇看世界
個員工在不違反公司制度的情況下，承擔起工作職責耐陸，順利處理完工作內容，那麼他就是一名合格的員工。mentor要做的就是讓新人變成合枝畝祥格的猛搏員工。
manager和leader的區別
4樓：灰白木魚
簡單來說，leader 和 manager 的區別在於：
manager 的職責主要關注如何完成公司的業務目標，manager可以是純業務的。
leader 是乙個團隊的首領。通常有兩個角色：除了完成公司/團隊的業務目標，還要關注團隊成員的成長。
乙個好的 leader，他/她必須有自然的領導力(natural leadership)，以身作則，成為團隊成員的榜樣。
所以，乙個好的leader, 一定會是位好的manager.
supervisor，instructor和mentor之間有哪些區別
5樓：加油奮鬥再加油
區別是：
supervisor指的是研究生導師，含有監督者的意思。
instructor 指的是指導員或者是非授課導師。
mentor:指的是人生的導師，偏重精神上的指導。
詳細解釋：supervisor
英[ˈsu:pəvaɪzə(r)] 美[ˈsu:pərvaɪzə(r)]
n. 監督者，管理者； 鎮長；
例句]each student has a supervisor to advise on the writing of the dissertation.
每個學生都有導師指導他們寫**。
instructor 英[ɪnˈstrʌktə(r)] 美[ɪnˈstrʌktɚ]
n. 指導者，教師；
例句]my instructor and i had a brief disagreement.
我和我的導師有過一次小摩擦。
mentor 英[ˈmentɔ:(r)] 美['mentɔ:r]
n. （無經驗之人的） 有經驗可信賴的顧問；
vt. 做…的良師；指導；
例句]he had mentored scores of younger doctors.
他指導過許多更年輕的醫生。
6樓：魯迅全集之吶喊卷
supervisor碩士生導師[拓展]博士生導師的英文是：doctoral supervisor
7樓：網友
1、意思不同。
supervisor指的是研究生導師。
instructor 指的是指導員或者是非授課導師。
mentor指的是人生的導師。
例句：（1）each student has a supervisor to advise on the writing of the dissertation.
每個學生都有導師指導他們寫**。
2）my instructor and i had a brief disagreement.
我和我的導師有過一次小摩擦。
3）he had mentored scores of younger doctors.
他指導過許多更年輕的醫生。
2、側重不同。
instructor側重於對學生知識的指導。
mentor偏重精神上的指導。
3、關係親密度不同。
supervisor一般多為上下級的關係，關係不親密。
instructor可以理解為關係比較一般的普通任課老師。
mentor是有帶過你做某件事情或某個project的人，mentor可以是師兄師姐，也可以是一些老師，甚至實驗室的助理，ra 或者ta；
manager 和 leader 的區別
8樓：一世夜雨獨醉
manager是把現在在做的工作當成是「別人的」
leader是把現在在做的工作當成是「自己的」
9樓：妞妞和媽媽永遠不分開
你好！很高興為你答疑解惑。
前者是具體到乙個領導人。
後者是領導階層，領導能力的意思。
我的你還滿意嗎？望，謝謝！
leader是主管嗎
10樓：夏錢麗
leader釋義：n.領袖；領導者；指揮者；領先的人。
若是職場中的職位，我想是領導或者主管的頭銜了。
給你乙個機會評價一下你的領導，你的leader是乙個什麼樣的人？
11樓：職
我的前boss是個很江湖義氣又很謙卑的人，對他的敬佩來自他的大愛精神曾救助過6個貧困家庭的愛心大使，善於整合資源有膽魄交際廣泛的人；但凡boss都是很有學習精神又低調謙虛的… …所以我的前前leader可是位極具人格魅力的帥才，做她屬下簡直要成為史詩般的幸運，是我們眾員工眼裡有身材有口才有人品有酒品有內涵集萬千寵愛一身的，不論家庭育兒工作都是典範的神一般的存在。他的名字is lee，雖然離開公司了但他的智慧和會影響著我以後的職場和人生，而也不僅僅是我乙個下屬想要表達出對他的尊重與感謝…立志做乙個引領光的使者，哇喔情難自禁寫這麼多，差點由正面點評演變成愛慕，期待本仙下輩子下半生能遇到英勇雙全的一位良人伴侶，但乙個原則，絕不發展辦公室戀情，因為我很敬業且堅不可催，哈傳說中的滅絕 π_若有雷同 純屬虛構…陪君醉笑三千場，不訴離傷 來自職q使用者：匿名使用者。
我的領導算是霸道總裁式的性格，說一不二，控制慾極強，做事高效率，開會發言簡潔幹練……對我們下屬很嚴格，不過跟著他真的能學到很多。 來自職q使用者：加班狗。
在職場中，如何做才能得到同事和leader的認可呢？
12樓：體壇剖析者
做好分內的事，維護好同事和領導的關係。做好自己的本職工作很重要，這讓才能讓同事及領導看得起，另外，處理好人際關係，落個好人緣也能給自己加分。
13樓：極格
我覺得是踏踏實實地幹好本職工作，少說話多做事，勤勤懇懇的，時間久了，同事和領導自然能看到你的優點。
14樓：生活小當家沐染
多做事，少說閒話，多跟同事們相處，努力做好上司要求的事，這樣才能得到同事和老闆的認可。
15樓：石焱焱
初入職場，少說多做，多聽多學多看，抱著虛心求教的態度與同事共事，將leader的佈置的任務保質保量完成，慢慢的自然會得到同事和leader的認可。
16樓：網友
不指望任何人認可，永遠也沒有認可，別人真的會認可你，就不會有那麼多的考驗了，有些事自己做難道就能想這麼周到嗎，所以，盡力而為就好。
職場中喜歡和哪類同事共事？
同事一道共事，要有正直，有明確的是非判行歲斷的標準，正值是基本的道德素養乙個正直的人，自帶光環在群體裡受到尊敬，因為有了這種尊敬人們多數願意和他交往，並希望她能在某一些時刻主持公道而那些唯唯諾諾沒有立場的老好人的話表面看上去不得罪人，但其實他們並不受歡迎。專業有較高的業務水平業務上的高手顯示出與眾不...
職場中要怎樣和同事相處？
多聽少說。溝通時，建議多聽少說，做乙個安靜的傾聽者，先聽聽同事對你說了什麼，再考慮如何回應，或者乾脆少回應。控制自己喜歡說話的嘴巴，可以為同事的溝通避免很多不必要的麻煩。有時候你需要充分發揮你的幽默天賦。看到同事生氣心煩的時候，給他們講幾個冷笑話來調節氣氛。同事們也許就會對你表示感謝你，友誼也會進一...
如何在職場和上司處理好關係？
建議幾點 一 多和領導溝通交流。也就是多向領導彙報工作，多向領導請示工作。人與人之間關係建立，一定是通過不斷的來往，遇到事情多溝通匯報，領導也會了解你，慢慢時間久了，默契就來了。二 投其所好。古有名言，物以類聚人以群分，大家都喜歡找乙個和自己相似的人，領導同樣如此。要注意多研究領導的喜歡，做事方式等...